Постановление Администрации муниципального образования Суворовский район
от 25 июля 2024 г. N 710
"О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Суворовский район от 13.12.2017 N 1143 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Суворовского района"
В соответствии с распоряжением администрации муниципального образования Суворовский район от 09.07.2024 N 200-р "Об индексации заработной платы работников муниципальных учреждений муниципального образования Суворовский район", на основании статьи 41 Устава муниципального образования Суворовский район администрация муниципального образования Суворовский район постановляет:
1. Внести в постановление администрации муниципального образования Суворовский район от 13.12.2017 N 1143 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Суворовского района" следующие изменения:
1.1. Пункт 9 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"9. Размеры окладов, ставок работников образования Организаций устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп (далее - ПКГ), утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":
Должности по уровням |
Размер, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Учебно-вспомогательный персонал первого уровня" |
10 055,00 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Учебно-вспомогательный персонал второго уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
11 735,00 |
2 квалификационный уровень |
12 323,00 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Педагогические работники" |
|
1 квалификационный уровень |
18 198,00 |
2 квалификационный уровень |
19 105,00 |
3 квалификационный уровень |
19 649,00 |
4 квалификационный уровень |
20 012,00 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Руководители структурных подразделений" |
|
1 квалификационный уровень |
21 109,00 |
2 квалификационный уровень |
22 164,00 |
3 квалификационный уровень |
22 799,00 |
1.2 Пункт 10 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"10. Размеры окладов, ставок работников образования Организаций, занимающие должности, не включенные в ПКГ, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":
Должности |
Размер, рублей |
Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями |
20 012,00 |
1.3. Пункт 11 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"11. Размеры окладов работников, занимающих должности служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":
Должности по уровням |
Размер, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
8 387,00 |
2 квалификационный уровень |
8 779,00 |
должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
11 666,00 |
2 квалификационный уровень |
11 979,00 |
3 квалификационный уровень |
12 333,00 |
4 квалификационный уровень |
13 040,00 |
5 квалификационный уровень |
14 049,00 |
должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
14 598,00 |
2 квалификационный уровень |
15 252,00 |
3 квалификационный уровень |
15 970,00 |
4 квалификационный уровень |
16 686,00 |
5 квалификационный уровень |
17 455,00 |
должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
18 059,00 |
2 квалификационный уровень |
19 236,00 |
3 квалификационный уровень |
20 150,00 |
1.4. Пункт 12 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"12. Размеры должностных окладов работников, занимающих должности служащих, не включенные в ПКГ утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":
Должности |
Размер, рублей |
Заведующий библиотекой |
26 177,00 |
Системный администратор, специалист по охране труда, специалист по закупкам |
14 598,00 |
1.5. Пункт 13 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"13. Размеры окладов работников Организации, осуществляющих деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются на основе отнесения профессий к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":
Квалификационные уровни |
Размер, рублей |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
7 687,00 |
2 квалификационный уровень |
7 945,00 |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень |
10 594,00 |
2 квалификационный уровень |
10 697,00 |
3 квалификационный уровень |
11 624,00 |
4 квалификационный уровень |
11 767,00 |
1.6. Пункт 14 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"14. В Организации устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к должностным окладам (окладам), ставкам:
персональный повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке;
повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке по Организации (структурному подразделению);
повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке за выслугу лет;
повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке за квалификационную категорию;
повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке за почетные звания, нагрудные знаки (значки), ведомственные знаки отличия;
повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке молодым специалистам.
Размер выплат при применении повышающего коэффициента к должностному окладу (окладу), ставке определяется путем умножения размера должностного оклада (оклада), ставки на повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке.
Применение повышающих коэффициентов к должностному окладу (окладу), ставке не образует новый должностной оклад (оклад), ставку и не учитывается при начислении выплат компенсационного характера и выплат стимулирующего характера, устанавливаемых в процентном отношении к должностному окладу (окладу), ставке.
Размеры и иные условия применения повышающих коэффициентов к должностным окладам (окладам), ставкам приведены в пунктах 17-22 настоящего Положения.".
1.7. Пункт 15 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"15. Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу (окладу), ставке устанавливается конкретному работнику с учетом сложности работы, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач в соответствии с коллективным договором локальным нормативным актом Организации, согласованным с представительным органом работников Организации.
Размер персонального повышающего коэффициента к должностному окладу (окладу), ставке - до 3,0.
Выплаты при применении персонального повышающего коэффициента к должностному окладу (окладу), ставке носят стимулирующий характер.
Персональный повышающий коэффициент устанавливается руководителем Организации с учетом решения комиссии по установлению выплат стимулирующего характера, созданной в Организации.".
Подпункт 1.8 вступает в силу с 1 января 2025 г.
1.8. Пункт 19 раздела 2 приложения изложить в новой редакции:
"19. Повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке за почетные звания, нагрудные знаки (значки), ведомственные знаки отличия педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений, заместителям руководителей структурных подразделений Организации, деятельность которых связана с образовательным процессом, устанавливается за:
1) почетные звания "Народный учитель СССР" или "Народный учитель Российской Федерации" (со дня присвоения почетного звания) - в размере 0,2;
2) почетные звания "Заслуженный учитель Российской Федерации" или "Заслуженный учитель" бывших союзных республик, "Заслуженный мастер производственного обучения" (со дня присвоения почетного звания) - в размере 0,15;
3) почетные звания, нагрудные знаки и ведомственные знаки отличия: "Почетный работник общего образования Российской Федерации", "Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации"; нагрудный знак "Отличник народного просвещения", нагрудные знаки союзных республик бывшего Союза ССР; другие почетные звания, нагрудные знаки (значки) Министерства образования и науки Российской Федерации, Министерства просвещения Российской Федерации (со дня присвоения почетного звания, награждения) - в размере 0,1.
Повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке устанавливается по одному из оснований, по которому предусмотрен наибольший размер.
Руководителю Организации повышающий коэффициент к должностному окладу устанавливается учредителем.
Педагогическим работникам, заместителям руководителя, руководителям структурных подразделений, заместителям руководителей структурных подразделений Организации, деятельность которых связана с образовательным процессом, повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке за почетные звания, нагрудные знаки (значки), ведомственные знаки отличия устанавливается руководителем Организации.".
2. Настоящее постановление опубликовать в средствах массовой информации и разместить на официальном сайте муниципального образования Суворовский район.
3. Постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2024 года, за исключением пункта 1.8 вступающего в силу с 1 января 2025 года.
Глава администрации муниципального образования Суворовский район |
Г.В. Сорокин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации муниципального образования Суворовский район от 25 июля 2024 г. N 710 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Суворовский район от 13.12.2017 N 1143 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Суворовского района"
Вступает в силу с 29 июля 2024 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2024 г.
Пункт 1.8 вступает в силу с 1 января 2025 г.
Текст постановления опубликован в Вестнике администрации МО Суворовский район от 29 июля 2024 г. N 28/2