В целях повышения качества и эффективности деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Московской области:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Методику оценки эффективности деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Московской области (далее - Методика), утвержденную распоряжением Министерства государственного управления, информационных технологий и связи Московской области от 28.12.2023 N 11-236/РВ-03 "Об утверждении Методики оценки эффективности деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Московской области".
2. Управлению повышения эффективности государственных функций Министерства государственного управления, информационных технологий и связи Московской области проводить оценку эффективности деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Московской области в соответствии с изменениями, внесенными настоящим распоряжением, начиная с июля 2024 года.
3. Управлению бухгалтерского учета, правовой и кадровой работы Министерства государственного управления, информационных технологий и связи Московской области обеспечить опубликование (размещение) настоящего распоряжения на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Министр государственного управления, |
Н.В. Куртяник |
Утверждены
распоряжением Министерства
государственного управления,
информационных технологий и связи
Московской области
от 04.06.2024 N 11-75/РВ-03
Изменения,
которые вносятся в Методику оценки эффективности деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Московской области
1. В подразделе "Основные показатели оценки" раздела II "Показатели оценки эффективности деятельности МФЦ и порядок их расчета":
1) строку 4 изложить в следующей редакции:
"
4. |
Качество работы цифровых МФЦ при консультировании по получению государственных услуг ФОИВ в электронном виде (ЕПГУ) в МФЦ (П 4/П 4.1) |
Показатель определяет уровень достижения (перевыполнения) нормативного максимального количества заявлений на получение государственных услуг федеральных органов исполнительной власти (далее - федеральных услуг), принятых в универсальных окнах МФЦ |
Проценты, 100% |
v 4 = 0,20 |
Для расчета значения Оценки МФЦ (Рейтинга МФЦ) за месяц,
К факт.ц - количество заявлений на получение федеральных услуг, принятых в универсальных окнах МФЦ в отчетном периоде; К норм.ц - количество заявлений на получение федеральных услуг, принятых в универсальных окнах МФЦ в отчетном периоде, установленное нормативом 8. Для расчета значения Оценки МФЦ (Рейтинга МФЦ) за периоды более 1 месяца используется значение показателя П 4.1:
К факт.ц - количество заявлений на получение федеральных услуг, принятых в универсальных окнах МФЦ, нарастающим итогом с 01.01.2024 на отчетный период; К норм.ц - количество заявлений на получение федеральных услуг, принятых в универсальных окнах МФЦ, нарастающим итогом с 01.01.2024 на отчетный период, установленное нормативом 8. Значение П 4.1 не менее "0". |
Ответственный за расчет показателя: ГКУ МО "МО МФЦ" Источник информации: Данные модуля МФЦ ЕИСОУ и программного |
------------------------------
8 Перечень видов услуг и нормативное количество утверждается приказом ГКУ МО "МО МФЦ"
8.1 П 4.1 принимается к учету при определении Оценки МФЦ по основным показателям и итогового значения Оценки МФЦ отдельных муниципальных образований за отчетные периоды: квартал, полугодие, 9 месяцев и год";
------------------------------
2) графу 5 строки 5 изложить в следующей редакции: "V 5 = 0,10";
3) дополнить строкой 9 следующего содержания:
"
9. |
Уровень средней заработной платы основного персонала МФЦ (П 8.1) |
Показатель определяет уровень достижения средней заработной платы основного персонала МФЦ средней заработной плате по Московской области в соответствии с данными Росстата |
Проценты, 100% |
V 8.1 = 0,10 |
3 - среднемесячная заработная плата основного персонала МФЦ, начисленная в отчетном периоде, Змо - среднемесячная заработная плата по Московской области за месяц, предшествующий отчетному периоду в соответствии с данными Росстата |
Ответственный за расчет показателя: ГКУ МО "МО МФЦ" Источник информации: данные МФЦ, данные Росстата |
";
2. Пункт 15 раздела IV "Порядок определения итогового значения Оценки деятельности МФЦ" дополнить абзацем следующего содержания:
"При определении значения Оценки МФЦ по основным показателям за месяц для расчета итоговой Оценки МФЦ за месяц, направляемой для информирования главам муниципальных образований, применяется значение показателя П 4.
При определении значения Оценки МФЦ по основным показателям за месяц для расчета итоговой Оценки МФЦ за квартал, полугодие, 9 месяцев и год применяется значение показателя П 4.1".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Министерства государственного управления, информационных технологий и связи Московской области от 4 июня 2024 г. N 11-75/РВ-03 "О внесении изменений в Методику оценки эффективности деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Московской области"
Опубликование:
сайт Министерства государственного управления, информационных технологий и связи Московской области (mits.mosreg.ru) 20 августа 2024 г.