Статья 5. Правила поведения главы города Юрги по отношению к подчиненным

Статья 5. Правила поведения главы города Юрги по отношению к подчиненным

1. Глава города, выполняющий организационно-распорядительные и управленческие функции должен стремиться соблюдать следующие правила профессиональной этики:

1.1. относиться к подчиненному как к личности, признавая его право иметь собственные профессиональные суждения;

1.2. проявлять высокую требовательность, принципиальность в сочетании с уважением личного достоинства подчиненного;

1.3. справедливо и рационально распределять должностные обязанности;

1.4. пресекать интриги, слухи, сплетни, проявления нечестности, подлости, лицемерия в коллективе, предотвращать возникновение конфликтов;

1.5. своевременно рассматривать факты нарушения норм и принципов профессиональной этики и принимать по ним объективные решения;

1.6. поощрять подчиненных беспристрастно, справедливо и объективно;

1.7. обращаться к подчиненным и коллегам уважительно и только на "вы".

2. В случае если подчиненный оказался в трудной жизненной ситуации, глава города призван оказать всемерную помощь и поддержку.

3. Глава города не вправе:

3.1. в грубой форме критиковать коллег и подчиненных;

3.2. перекладывать свою ответственность на подчиненных;

3.3. проявлять формализм, высокомерие, грубость;

3.4. поощрять атмосферу круговой поруки, создавать условия для наушничества и доносительства в коллективе;

3.5. допускать проявления протекционизма, фаворитизма, кумовства, а также злоупотребления служебным положением.