В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, в соответствии со ст. 135, 144, 152 Трудового кодекса Российской Федерации, на основании Федерального закона от 22.04.2024 N 91-ФЗ "О внесении изменения в статью 152 Трудового кодекса Российской Федерации", руководствуясь ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:
1. Внести изменение в приложение к постановлению администрации города от 11.12.2019 N 934 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Центр предоставления мер социальной поддержки жителям города Красноярска", изложив абзац третий пункта 15 в следующей редакции:
"Оплата труда в выходные, нерабочие праздничные дни, сверхурочной работы и в других условиях, отклоняющихся от нормальных, производится в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.".
2. Настоящее постановление опубликовать в газете "Городские новости", разместить в сетевом издании "Официальный интернет-портал правовой информации города Красноярска" (PRAVO-ADMKRSK.RU) и на официальном сайте администрации города.
3. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2024, но не ранее дня его официального опубликования.
Глава города |
В.А. Логинов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации города Красноярска от 30 августа 2024 г. N 817 "О внесении изменения в постановление администрации города от 11.12.2019 N 934"
Вступает в силу с 1 сентября 2024 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации города Красноярска (https://pravo-admkrsk.ru/) 30 августа 2024 г.
газета "Городские новости", 3 сентября 2024 г. N 102