Вход
- Главная
- Приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 18 мая 2018 г. N 305 "О примерных должностных регламентах государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)
Приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 18 мая 2018 г. N 305 "О примерных должностных регламентах государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)
Приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
от 18 мая 2018 г. N 305
"О примерных должностных регламентах государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан"
В соответствии со статьей 45 Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" приказываю:
1. Утвердить примерные должностные регламенты государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан, согласно приложениям N 1-12 к настоящему приказу.
2. Руководителям подразделений Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан подготовить должностные регламенты по каждой должности государственной гражданской службы Республики Дагестан соответствующего подразделения в соответствии с требованиями настоящего приказа и в месячный срок представить их в Управление Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан по вопросам государственной службы, кадров и государственным наградам для последующего утверждения Руководителем Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан.
3. Управлению Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан по вопросам государственной службы, кадров и государственным наградам:
в семидневный срок со дня поступления представить должностные регламенты на утверждение Руководителю Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан;
обеспечивать ознакомление каждого государственного гражданского служащего Республики. Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан, с должностным регламентом по соответствующей должности, в том числе при заключении служебного контракта, и приобщение копии соответствующего должностного регламента к личному делу государственного гражданского служащего Республики Дагестан.
4. Признать утратившими силу:
приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 23 июня 2014 г. N 276 "О примерных должностных регламентах государственных /гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан";
приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 10 августа 2015 г. N 450 "О внесении изменений в приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 23 июня 2014 г. N 276".
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
|
Руководитель Администрации Главы |
В. Иванов |
Приложение N 1
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан высшей группы должностей категории "руководители" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к высшей группе должностей гражданской службы категории "руководители".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности __________________________________________*(19)
стаж государственной гражданской службы составляет не менее четырех лет,
стаж работы по специальности, направлению (-ям) подготовки, указанными в
п. 2.2.1, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
------------------------------
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение N 1
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан высшей группы должностей категории "руководители" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к высшей группе должностей гражданской службы категории "руководители".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности __________________________________________*(19)
стаж государственной гражданской службы составляет не менее четырех лет,
стаж работы по специальности, направлению (-ям) подготовки, указанными в
п. 2.2.1, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
------------------------------
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение N 2
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан главной группы должностей категории "руководители" в Администрации Главы и Правительства
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к главной группе должностей гражданской службы категории "руководители".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности __________________________________________*(19)
стаж государственной гражданской службы составляет не менее четырех лет,
стаж работы по специальности, направлению (-ям) подготовки, указанными в
п. 2.2.1, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
------------------------------
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 3
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан высшей группы должностей категории "помощники (советники)" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к высшей группе должностей гражданской службы категории "помощники (советники)".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности __________________________________________*(19)
стаж государственной гражданской службы составляет не менее четырех лет,
стаж работы по специальности, направлению (-ям) подготовки, указанными в
п. 2.2.1, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
------------------------------
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 4
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан главной группы должностей категории "помощники (советники)" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к главной группе должностей гражданской службы категории "помощники (советники)".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
2.1.2. Для должности ______________________________________________________________*(19) стаж государственной гражданской службы составляет не менее двух лет, стаж работы по специальности, направлению(-ям) подготовки, указанным в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее двух лет. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения данной должности гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, указанным в пункте 2.2.1 настоящего должностного регламента.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
------------------------------
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
------------------------------
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 5
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ведущей группы должностей категории "помощники (советники)" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к ведущей группе должностей гражданской службы категории "помощники (советники)".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее образование.
2.1.2. Для должности ______________________________________________________________*(19) требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 6
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан высшей группы должностей категории "специалисты" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к высшей группе должностей гражданской службы категории "специалисты".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности __________________________________________*(19)
стаж государственной гражданской службы составляет не менее четырех лет,
стаж работы по специальности, направлению (-ям) подготовки, указанными в
п. 2.2.1, составляет не менее четырех лет.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
------------------------------
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 7
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан главной группы должностей категории "специалисты" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к главной группе должностей гражданской службы категории "специалисты".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее профессиональное образование, полученное до 29
августа 1996 года, или высшее профессиональное образование (высшее
образование) уровня бакалавриата, - в отношении гражданского служащего,
назначенного на указанную должность до 1 июля 2016 года, либо высшее
образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
2.1.2. Для должности _______________________________________________________________*(19) стаж государственной гражданской службы составляет не менее двух лет, стаж работы по специальности, направлению (-ям) подготовки, указанными в п. 2.2.1 настоящего должностного регламента, составляет не менее двух лет. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения данной должности гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, указанным в пункте 2.2.1 настоящего должностного регламента.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
------------------------------
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
------------------------------
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 8
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ведущей группы должностей категории "специалисты" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к ведущей группе должностей гражданской службы категории "специалисты".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее образование.
2.1.2. Для должности _______________________________________________________________*(19) требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3)_ _________________________________________________________________________ _________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 10
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан ведущей группы должностей категории "обеспечивающие специалисты" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к ведущей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь высшее образование.
2.1.2. Для должности _______________________________________________________________*(19) требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 11
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан старшей группы должностей категории "обеспечивающие специалисты" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь профессиональное образование.
2.1.2. Для должности _______________________________________________________________*(19) требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Приложение N 12
к приказу Администрации Главы
и Правительства Республики Дагестан
Примерный должностной регламент
государственного гражданского служащего Республики Дагестан, замещающего должность государственной гражданской службы Республики Дагестан младшей группы должностей категории "обеспечивающие специалисты" в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель Администрации
Главы и Правительства
Республики Дагестан
_________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"___" ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1.1. Должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан (далее соответственно - должность гражданской службы, Администрация) _______________________________________________*(1) относится к младшей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты".
Регистрационный номер (код) должности _______*(2).
1.2. Область профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(3):____________________________________________________ _________________________________________________________________________ ________________________________________________________*(4).
------------------------------
*(1) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(2) Указывается код должности в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан, утвержденным Указом Президента Республики Дагестан от 1 августа 2006 г. N 65.
*(3) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(4) Указывается в соответствии с справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - справочник), опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1).
1.3. Вид профессиональной служебной деятельности _________________________________________________________________________ ________________*(5):____________________________________________________ _____________________________________*(6).
1.4. Назначение на должность и освобождение от должности _________________________________________________________________________ ________________*(7) осуществляется _________________________________________________________________________ _*(8).
1.5. __________________________________________________________*(9),
непосредственно подчиняется ________________________________________*(10)
либо лицу, исполняющему его обязанности.
_____________________________________________________________*(11), также
подчиняется ___________________________________________*(12).
1.6. В период временного отсутствия ________________________________
___________________________________________________________________*(13).
исполнение его должностных обязанностей возлагается на __________________
___________________________________________________________________*(14).
1.7. На гражданского служащего, замещающего должность ______________
_________________*(15), в случае служебной необходимости и с его согласия
может быть возложено исполнение должностных обязанностей по должности ___
___________________________________________________________________*(16).
2. Квалификационные требования
Для замещения должности ____________________________________________
____________________________________________________________________*(17)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и
профессионально-функциональные квалификационные требования.
------------------------------
*(5) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(6) Указывается в соответствии с справочником, опубликованным на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (http://vvww/rosmintrud.ru/ministry/programrns/gossluzhba/16/1).
*(7) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(8) Указывается наименование должности лица, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы.
*(9) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(10) Указывается наименование должности лица, в непосредственном подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(11) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(12) Указывается иная (-ые) должность (-ти) лица, в подчинении у которого находится гражданский служащий.
*(13) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(14) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(15) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(16) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(17) Указывается наименование должности гражданской службы.
2.1. Базовые квалификационные требования
2.1.1. ________________________________________________________*(18)
должен иметь профессиональное образование.
2.1.2. Для должности _______________________________________________________________*(19) требования к стажу государственной гражданской службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
2.1.3. ________________________________________________________*(20)
должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации";
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ);
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
д) Конституции Республики Дагестан;
е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. N 32 "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" (далее - Закон Республики Дагестан N 32);
ж) Закона Республики Дагестан от 7 апреля 2009 г. N 21 "О противодействии коррупции в Республике Дагестан";
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
2.1.4. Умения _________________________________________________*(21)
включают следующие умения:
1) общие умения:
а) мыслить системно (стратегически);
б) планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
в) коммуникативные умения;
г) управлять изменениями;
2) управленческие умения*(22):
а) руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
б) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
------------------------------
*(18) Указывается наименование должности гражданской службы
*(19) Указывается наименование должности гражданской службы
*(20) Указывается наименование должности гражданской службы
*(21) Указывается наименование должности гражданской службы
*(22) Указываются управленческие умения для определенных категорий и групп должностей гражданской службы, указанных в разделе 2.3 Методического инструментария и в справочнике.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования
2.2.1. ________________________________________________________*(23)
должен иметь высшее образование по направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)) профессионального образования
____________________________________________________________________*(24)
или иному направлению подготовки (специальности), для которого
законодательством об образовании Российской Федерации установлено
соответствие данному(-ым) направлению(-ям) подготовки
(специальности(-ям)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки.
2.2.2. ________________________________________________________*(25)
должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере
законодательства Российской Федерации*(26):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________;
4) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.3. Иные профессиональные знания _____________________________________________*(27) должны включать*(28):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.4. ________________________________________________________*(29)
должен обладать следующими профессиональными умениями*(30):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(23) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(24) Требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования определяются с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - область и вид деятельности). За основу используются специальности, направления подготовки, сформированные в зависимости от области и вида деятельности в справочнике.
*(25) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(26) Перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(27) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(28) Перечисляются конкретные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей в рамках области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, определенные в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
*(29) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(30) Требования к умениям с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего определяются в соответствии с разделом 3.3 Методического инструментария и справочником.
2.2.5. Гражданский служащий, замещающий должность __________________
___________________________________________________________________*(31),
должен обладать следующими функциональными знаниями*(32):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
2.2.6. ________________________________________________________*(33)
должен обладать следующими функциональными умениями*(34):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3. Должностные обязанности,
права и ответственность гражданского служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей
3.1. _____________________________________________________*(35) должен:
1) исполнять основные обязанности гражданского служащего, установленные статьей 15 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 13 Закона Республики Дагестан N 32;
2) соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, установленные статьей 16 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 14 Закона Республики Дагестан N 32;
3) не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные статьей 17 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 15 Закона Республики Дагестан N 32;
4) соблюдать обязанности и требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные статьями 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона N 79-ФЗ, статьями 16, 18 и 18.1, 18.2 Закона Республики Дагестан N 32;
5) соблюдать законодательство Российской Федерации о государственной тайне.
3.2. На _______________________________________________________*(36)
возлагаются следующие должностные обязанности*(37):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(31) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(32) Указываются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего, которые определяются в соответствии с разделом 3.4 Методического инструментария и справочником.
*(33) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(34) Указываются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского
*(35) Указывается наименование должности гражданской службы
*(36) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(37) Указывается перечень конкретных должностных обязанностей исполняемых гражданским служащим в соответствии со спецификой деятельности и функциональными особенностями замещаемой должности.
3.3. Основные права ___________________________________________*(38)
установлены статьей 14 Федерального закона N 79-ФЗ, статьей 12 Закона
Республики Дагестан N 32.
Для достижения целей и задач, стоящих перед подразделением
Администрации, _____________________________________________________*(39)
имеет также право*(40):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
3.4. __________________________________________________________*(41)
за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
может быть привлечен к ответственности в соответствии с федеральным
законодательством и законодательством Республики Дагестан.
4. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
4.1. Вопросы, по которым _____________________________________________________*(42) вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(43):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
4.2. Вопросы, по которым __________________________________________________________*(44) обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(45):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(38) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(39) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(40) Указывается перечень конкретных прав гражданского служащего, которыми он наделен для исполнения должностных обязанностей.
*(41) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(42) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(43) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий наделен правом самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
*(44) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(45) Указывается перечень конкретных вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения.
5. Перечень вопросов,
по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
5.1. ___________________________________________________________*(46) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(47):
1) _________________________________________________________________________ __________
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
5.2. ______________________________________________________________*(48) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке проектов по следующим вопросам*(49):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
6. Сроки и процедуры
подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
6.1. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________ *(50) принимает решения в сроки, установленные федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан.
6.2. Порядок подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений осуществляется в соответствии с инструкцией по делопроизводству в Администрации.
7. Порядок
служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями
Взаимодействие ___________________________________________________________________*(51) с гражданскими служащими в Администрации, гражданскими служащими иных государственных органов Республики Дагестан, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению, установленных статьей 16 Закона Республики Дагестан N 32, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Дагестан.
------------------------------
*(46) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(47) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений.
*(48) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(49) Указывается перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке проектов.
*(50) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(51) Указывается наименование должности гражданской службы.
8. Перечень
государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Дагестан
____________________________________*(52) в пределах своей компетенции осуществляет*(53):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
9. Показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________________*(5 4) оценивается по*(55):
1) _________________________________________________________________________ __________;
2) _________________________________________________________________________ __________;
3) _________________________________________________________________________ __________.
------------------------------
*(52) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(53) Указывается перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с задачами и функциями Администрации и функциональными особенностями замещаемой должности, либо сделать запись о том, что государственные услуги не оказываются.
*(54) Указывается наименование должности гражданской службы.
*(55) Перечень показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности для замещаемой должности.
Лист ознакомления
(оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)
|
N п/п |
Фамилия, имя, отчество |
Дата и роспись в ознакомлении |
Дата и номер приказа о назначении на должность |
Дата и номер приказа об освобождении от должности |
|
|
|
|
|
|
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 18 мая 2018 г. N 305 "О примерных должностных регламентах государственных гражданских служащих Республики Дагестан, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан в Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан"
Вступает в силу с 7 июня 2018 г.
Опубликование:
интернет-портал правовой информации Республики Дагестан (www.pravo.e-dag.ru) 6 июня 2018 г.
Приказом Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 5 февраля 2025 г. N 72 настоящий документ признан утратившим силу с 27 февраля 2025 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Администрации Главы и Правительства Республики Дагестан от 6 сентября 2023 г. N 794
Изменения вступают в силу с 19 сентября 2023 г.