Постановление Правительства Белгородской области от 13 марта 2017 г. N 94-пп "О внесении изменений в постановление Правительства Белгородской области от 23 июня 2008 года N 159-пп"

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р, и в целях упорядочения заработной платы педагогических работников государственных образовательных организаций Правительство Белгородской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Белгородской области от 23 июня 2008 года N 159-пп "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных образовательных организаций, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и областных методических служб" следующие изменения:

- в пункте 2 постановления слова "Департаменту образования, культуры и молодежной политики области (Коврижных Ю.В.)" заменить словами "Департаменту образования Белгородской области (Полуянова Н.В.)";

- в пункте 6 постановления слова "(Шаповалов И.В.)" заменить словами "(Полуянова Н.В.)";

- в Положение об оплате труда работников государственных областных образовательных организаций, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и областных методических служб (далее - Положение), утвержденное в пункте 1 названного постановления:

- пункт 8.1 раздела 8 Положения дополнить двадцать шестым абзацем следующего содержания:

"- за работу в образовательной организации дополнительного образования детей, реализующей программы научно-технической направленности, на базе Белгородского регионального детского технопарка "Кванториум" в размере 50 - 150 процентов от базового должностного оклада. В том числе: руководящим работникам (заместитель директора) и педагогическим работникам (мастера производственного обучения) - 150 процентов, вспомогательному персоналу (заведующий кабинетом, программист) - 100 процентов, вспомогательному (бухгалтер, администратор) и обслуживающему персоналу - 50 процентов.";

- двадцать шестой - двадцать седьмой абзацы пункта 8.4 раздела 8 Положения считать двадцать седьмым - двадцать восьмым абзацами соответственно;

- пункт 12.3 раздела 12 Положения изложить в следующей редакции:

"12.3. Руководящим работникам и специалистам государственных организаций и областных методических служб устанавливаются гарантированные доплаты от 80 до 100 процентов базового должностного оклада:

- за осуществление функций курирования областных и муниципальных организаций по обеспечению технического, организационно-технологического сопровождения мероприятий в части модернизации образовательных организаций, а также экспертно-аналитического, финансового взаимодействия (оформление договоров, составление расчетов и отчетности);

- за осуществление функций курирования областных и муниципальных учреждений по осуществлению экспертно-аналитического, научно-методического сопровождения деятельности образовательных организаций, а также психологического обеспечения образовательного процесса в области.

Гарантированные доплаты устанавливаются следующим руководящим и прочим работникам областных государственных организаций:

- директору учреждения, заместителю директора, главному бухгалтеру - 100 процентов;

- руководителю структурного подразделения, главному инженеру, программисту, электронику, методисту - 95 процентов;

- начальнику отдела, бухгалтеру, инженеру, главному юристу, юрисконсульту - 90 процентов;

- педагогическим работникам прочих областных организаций и методических служб, а также работникам структурных подразделений (методист, документовед), специалисту по кадрам, администратору - 80 процентов.

Конкретный размер гарантированной доплаты устанавливается локальными актами организации, в соответствии с Положением по оплате труда организации и в пределах установленного фонда оплаты труда на финансовый год.";

ГАРАНТ:

Действие абзаца восемнадцатого пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2016 г.

- пункт 1 таблицы 11.1 раздела 13 Положения изложить в следующей редакции:

N п/п	Наименование должности и требования к квалификации	Размер базового должностного оклада (руб.)
1.	Методист (старший методист):
	- без квалификационной категории;	7130
	- имеющий 1 квалификационную категорию;	8292
	- имеющий высшую квалификационную категорию	8922

- раздел 2 "Педагогические работники" приложения N 1 к Положению изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года, за исключением восемнадцатого абзаца пункта 1 настоящего постановления, действие которого распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2016 года.

Губернатор Белгородской области

Е. Савченко