Постановление администрации Старооскольского городского округа Белгородской области от 11 сентября 2017 г. N 3771 "Об утверждении квалификационных требований к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации Старооскольского городского округа" (с изменениями и дополнениями)

Постановление администрации Старооскольского городского округа Белгородской области
от 11 сентября 2017 г. N 3771
"Об утверждении квалификационных требований к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации Старооскольского городского округа"

В целях обеспечения единого подхода к формированию кадрового состава отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации Старооскольского городского округа, руководствуясь статьей 9 Федерального закона от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 4 закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года N 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области", Уставом Старооскольского городского округа Белгородской области, администрация городского округа постановляет:

1. Утвердить квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации Старооскольского городского округа (прилагается).

2. Признать утратившими силу:

2.1. Постановление администрации Старооскольского городского округа от 21 января 2016 года N 112 "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими отраслевых (функциональных) органов администрации Старооскольского городского округа, не обладающих правами юридического лица".

2.2. Постановление администрации Старооскольского городского округа от 30 сентября 2016 года N 4158 "О внесении изменений в требования к профессиональным компетенциям по предметной области деятельности, определяемые спецификой профессиональной служебной деятельности муниципального служащего, утвержденные постановлением администрации Старооскольского городского округа от 21 января 2016 года N 112".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа - руководителя аппарата администрации.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава администрации Старооскольского городского округа

А.В. Гнедых

Утверждены
постановлением администрации
Старооскольского городского округа
от 11 сентября 2017 г. N 3771

Квалификационные требования
к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации Старооскольского городского округа

1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки устанавливаются в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы:

- для замещения высших и главных должностей муниципальной службы - наличие высшего образования и стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет;

- для замещения ведущих должностей муниципальной службы - наличие высшего образования и стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года;

- для замещения старших и младших должностей муниципальной службы - наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

2. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее шести месяцев стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.