Глава 3. Права и обязанности Руководителя (п.п. 5 - 7)

               Глава 3. Права и обязанности Руководителя

     5.    Руководитель    является  единоличным  исполнительным  органом

Общества  и самостоятельно решает все вопросы деятельности Общества, если

иной порядок их решения не установлен действующим законодательством.

     6. Руководитель вправе:

     1)  без  доверенности  действовать  от имени Общества и представлять

его интересы во всех государственных и иных органах и организациях;

     2)  распоряжаться  имуществом  и  средствами  Общества  в  пределах,

установленных    Уставом  Общества,  настоящим  договором  и  действующим

законодательством Российской Федерации;

     3)  утверждать  правила,  процедуры  и  другие  внутренние документы

Общества;

     4)  определять  организационную  структуру  Общества, за исключением

документов,    утверждаемых   общим  собранием  акционеров  (участников),

советом директоров;

     5)  издавать  приказы  и  давать  указания,  утверждать  инструкции,

локальные  нормативные  акты  и  внутренние  документы,  обязательные для

исполнения всеми работниками Общества;

     6)    утверждать  штатное  расписание  и  организационную  структуру

Общества, филиалов, представительств;

     7)  принимать  на  работу  и  увольнять  с работы сотрудников, в том

числе  назначать  и  увольнять  своих  заместителей, главного бухгалтера,

руководителей  подразделений,  филиалов  и  представительств;  заключать,

изменять  и  прекращать  трудовые  договоры  с  ними  от  имени Общества;

распределять между заместителями руководителя обязанности.

     8) выдавать доверенности от имени Общества, а также отзывать их;

     9) поощрять работников Общества, а также налагать на них взыскания;

     10) открывать в банках расчетные, валютные и другие счета Общества;

     11)  заключать  договоры  и  совершать  сделки  от  имени Общества в

порядке,  установленном  Уставом  Общества и законодательством Российской

Федерации;

     12) утверждать договорные цены на продукцию и тарифы на услуги;

     13) организовывать бухгалтерский учет и представление отчетности;

     14)  отчитываться  о  деятельности  Общества  в  порядке  и в сроки,

которые    определяются    Уставом  Общества,  решением  общего  собрания

акционеров (участников);

     15) подписывать исходящие, а также платежные документы;

     16)  осуществлять  иные  полномочия,  связанные  с  реализацией  его

компетенции.

     7. Руководитель обязан:

     1)    соблюдать    условия  настоящего  договора,  положения  Устава

Общества, а также действующего законодательства Российской Федерации;

     2)       в    соответствии    с    действующим    законодательством,

производственно-хозяйственной   и  финансово-экономической  деятельностью

Общества  нести  всю  полноту  ответственности за последствия принимаемых

решений,  сохранность  и  эффективное использование имущества Общества, а

также финансово-хозяйственные результаты его деятельности;

     3)  действовать  в  интересах  Общества,  осуществлять  свои права и

исполнять обязанности в отношении Общества добросовестно и разумно;

     4)   обеспечивать  выполнение  решений  общего  собрания  акционеров

(участников) Общества, решений совета директоров;

     5) осуществлять повседневное руководство деятельностью Общества;

     6)  контролировать  работу и обеспечивать эффективное взаимодействие

отделов и других служб Общества;

     7)  принимать  меры  к  устранению  причин  и условий, которые могут

привести к конфликтной ситуации в коллективе;

     8)   организовывать  соблюдение  дисциплины  труда,  правил  техники

безопасности;

     9)  руководить  разработкой  планов развития Общества и обеспечивать

их исполнение;

     10)  ежегодно  представлять на утверждение совета директоров (общего

собрания    участников)  программу  деятельности  Общества,  изменения  в

программу деятельности в случае их внесения;

     11) правильно организовывать труд работников;

     12) создавать условия для роста производительности труда;

     13) улучшать условия труда и быта работников;

     14)    представлять   отчеты  о  своей  деятельности  по  требованию

исполнительного  органа  общества,  а  также представлять годовой отчет о

своей деятельности на каждом годовом общем собрании Общества;

     15)    соблюдать  коммерческую  тайну  Общества  и  принимать  меры,

обеспечивающие ее охрану;

     16)  организовывать проведение обязательного аудита в соответствии с

действующим законодательством;

     17)  своевременно  обеспечивать уплату налогов в порядке и размерах,

определяемых законодательством;

     18)  обеспечивать  беспрепятственный  доступ  представителей  совета

директоров,  ревизионной комиссии, акционеров (участников) хозяйственного

общества  в помещения Общества и к документации Общества, характеризующей

финансово-хозяйственную и производственную деятельность Общества;

     19)  выполнять  другие  обязанности,  связанные  с  реализацией  его

компетенции;

     20)    обеспечивать    соблюдение    обществом    норм  действующего

законодательства    при    осуществлении    производственно-хозяйственной

деятельности.