Приложение. Изменения, которые вносятся в приложение к Положению об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений культуры, дополнительного образования в сфере "культура" городского округа город Волгореченск Костромской области "Критерии оценки эффективности деятельности руководителей муниципальных учреждений культуры, дополнительного образования в отрасли "культура"

Приложение
к постановлению
администрации
городского округа
город Волгореченск
Костромской области
от 30.05.2018 N 308

Изменения,
которые вносятся в приложение к Положению об условиях оплаты труда руководителей муниципальных учреждений культуры, дополнительного образования в сфере "культура" городского округа город Волгореченск Костромской области "Критерии оценки эффективности деятельности руководителей муниципальных учреждений культуры, дополнительного образования в отрасли "культура"

1. Раздел "МБУК "Волгореченский городской культурный центр "Энергетик" изложить в следующей редакции:

N п/п	Наименование выплаты	Наименование критерия	Описание показателей к критерию	Количество баллов	Периодичность установления
1.	Качество выполняемых работ	Соответствие деятельности культурно-досугового учреждения требованиям законодательства в сфере культуры	Отсутствие мотивированных предписаний о нарушении санитарно - гигиенических требований, пожарной безопасности и электробезопасности, охраны труда, КСК, прокуратуры	2	Ежеквартально
			Максимально по критерию	2
2.		Обеспечение нужд учреждения	Своевременное обеспечение планирования, осуществления закупок товаров, работ, услуг для нужд МБУК "Волгореченский ГКЦ "Энергетик" (далее - учреждение), определения поставщика (подрядчика, исполнителя) соответствующими способами в соответствии с действующим законодательством	2	Ежемесячно
			Максимально по критерию	2
3.		Информационная открытость учреждения	Частота обновления информации на Интернет -представительстве учреждения, туристическом портале "Твой Волгореченск":		Ежемесячно Ежемесячно По итогам года
			- еженедельно (новостной раздел)	1
			- ежемесячно (другие разделы)	1
			Своевременное размещение информации "Культура.РФ".	1
			Своевременное и качественное заполнение официального сайта для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях bus.gov.ru	6
			Отчет о результатах деятельности учреждения по итогам года на Интернет -представительстве учреждения	1
			Максимально по критерию	10
4.		Социальный критерий	Количество культурно-досуговых мероприятий для детей и молодежи:		Ежемесячно
			- 8 и более мероприятий. Количество культурно-досуговых мероприятий для пожилых людей, инвалидов:	5
			- 4 и более мероприятий Количество культурно-досуговых мероприятий для семей с детьми:	2
			- 6 и более мероприятий	3
			Максимально по критерию	10
5.		Создание условий для занятий в творческих коллективах	Сохранность участников клубных формирований	1	По итогам года
			Максимально по критерию:	1
6.	Интенсивность и высокие результаты работы	Эффективность управленческой деятельности	Привлечение дополнительных источников финансирования: 1) внебюджетные источники (аренда помещений, спонсорская помощь и др.):		Ежемесячно
			- до 40 тыс. руб. включительно;	2
			- от 40 тыс. руб. и выше 2) оказание платных дополнительных услуг:	4
			- до 50 тыс. руб. включительно	2
			- от 50 тыс. руб. и выше	4
			Отсутствие мотивированных жалоб граждан, в том числе зарегистрированных в органах местного самоуправления, департаменте культуры Костромской области.	2	Ежемесячно
			Исполнительская дисциплина. Своевременное представление материалов, документов, касающихся деятельности учреждения, по запросу уполномоченных органов государственной власти и органов местного самоуправления.	9	Ежемесячно
			Финансовое исполнение мероприятий муниципальных программ.	2	Ежемесячно
			Выполнение целевых показателей (индикаторов) Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения в отрасли социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в городском округе город Волгореченск Костромской области.	5	Ежеквартально
			Эффективность участия коллективов в конкурсной системе различного уровня:		Ежемесячно
			1) международный (участие - 1, наличие призовых дипломов - 2)	2
			2) региональный (участие - 1, наличие призовых дипломов - 2)	2
			3) муниципальный (участие - 0,5, наличие призовых дипломов - 1,5)	1
			Организация и проведение культурно-досуговых мероприятий:	14	Ежемесячно
			1) посещаемость культурно-массовых мероприятий:
			до 200 человек включительно;	2
			более 200 человек;	3
			2) охват населения платными кинопоказами:
			до 400 человек включительно;	4
			более 400 человек	10
			3) Охват населения бесплатными кинопоказами:
			от 50 и более	1
			Количество мероприятий различных форм для организованных детей и малозатратных форм отдыха в каникулярное время для неорганизованных детей: - 6 мероприятий и свыше 6-и	4	Ежеквартально
			Имиджевая политика: участие учреждения и работников в конкурсах на присуждение грантов различных уровней, проектах	5	Ежеквартально
			Введение новых форм работы с населением:		Ежемесячно
			1) количество музейных выставочных проектов	2
			2 и более мероприятий; 2) Количество посещений населением Историко-краеведческого центра:
			от 60 до 100 человек включительно;	1
			более 100 человек;	2
			3) Количество мероприятий, проведенных в рамках проекта "Музейная педагогика":	2
			2 и более мероприятий; 4) Сохранение количества граждан, охваченных дополнительными передвижными (внебиблиотечными) услугами:
			- более 30 человек	2
			5) Развитие досуговых форм (на базе библиотеки):
			- работа Клубов по интересам (еженедельно)	1
			- обеспечение посещаемости культурно-массовых мероприятий (не менее 15 чел.)	1
			Выполнение муниципального задания	4	Ежеквартально
			Максимально по критерию:	75
7.		Кадровая политика учреждения	Организация и участие в мероприятиях, направленных на повышение профессиональной компетенции специалистов клубно-досуговых учреждений. Учебно-методическая деятельность по повышению квалификации работников.		Ежемесячно
			- за участие;	1
			- за организацию и проведение	1
			Максимально по критерию:	2
		Результаты независимой оценки качества условий оказания услуг организациями культуры	1 рейтинг	3	По итогам года
		Выполнение плана мероприятий по устранению недостатков, выявленных в ходе независимой оценки	План выполнен	1	По итогам года
		Сохранение и увеличение читателей в библиотеке	Количество зарегистрированных пользователей (единиц) свыше 5000 человек	1	По итогам года
			ИТОГО
			Ежемесячно	73
			Ежеквартально	20
			По итогам года	7

2. Раздел "МБУК "Волгореченская библиотека" исключить.

3. Раздел "МБУДО "Волгореченская детская школа искусств" изложить в следующей редакции:

1.	Качество выполняемых работ	Соответствие деятельности ОУ требованиям законодательства в сфере образования	Отсутствие предписаний о нарушении санитарно - гигиенических условий процесса обучения, требований пожарной и электробезопасности, охраны труда, КСК, прокуратуры, замечаний по результатам инспекторского контроля	2 За наличие предписаний - 0 балл.	Ежемесячно
			Максимально по критерию	2
2.		Функционирование системы общественного управления образовательным учреждением	Участие в деятельности учреждения действующих органов общественного управления, закреплённых в Уставе образовательного учреждения: количество принятых, рассмотренных, согласованных локальных и нормативных актов.	2	Ежемесячно
			Своевременное обеспечение планирования, проведение электронных аукционов, осуществление закупок товаров, работ, услуг для нужд учреждения	5
			Максимально по критерию	7
3.		Информационная открытость образовательного учреждения	1) Частота обновления информации на сайте ОУ:	4	Ежемесячно По итогам года (по состоянию на 1 сентября)
			- еженедельно (новостной раздел)	3
			- ежемесячно (другие разделы)	1
			2) Своевременное размещение информации на сайте "Культура.РФ".	2
			3) Своевременное и качественное заполнение официального сайта для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях bus.gov.ru	6
			4) Наличие публичного отчёта образовательного учреждения по итогам учебного года	1
			Максимально по критерию	7
4.		Создание необходимых условий для социализации обучающихся	Реализация мероприятий по профилактике учащихся и семей, находящихся в социально опасном положении:	4	Ежемесячно
			- занятость детей из семей социального неблагополучия в учреждении	2
			- занятость детей с ограниченными возможностями здоровья	2
			Количество мероприятий по профилактике учащихся и их родителей:		Ежемесячно
			вовлечение детей из неблагополучных семей к занятиям дополнительного образования, а также детей, состоящих на учете в КДН и ЗП, ПДН:	3
			- до 2 -х мероприятий;	1
			- более 3-х мероприятий	3
			Максимально по критерию	7
5.		Сохранение здоровья обучающихся	Создание безопасных условий организации жизнедеятельности участников образовательного процесса (отсутствие травматизма)	2	Ежеквартально
			Максимально по критерию	2
6.		Создание условий для получения качественного образования	Сохранность контингента:	2	По итогам года
			- Отток менее 3 %	2
			- отток более 5 %	0
			Эффективность реализации образовательной программы по результатам итоговой диагностики:	1	По итогам года
			- Выполнение контрольно-переводных нормативов - свыше - 90%	1
			Доля выпускников, поступивших в высшие и средние учебные заведения по профилю:	1	По итогам года
			- свыше 15%	1
			- до 15%	0
			Максимально по критерию:	6
7.	Интенсивность и высокие результаты работы	Эффективность управленческой деятельности	Привлечение дополнительных источников финансирования: внебюджетные источники (добровольное пожертвование):		Ежемесячно
			- до 50 тыс. руб.	4
			- от 50 тыс. руб. и выше	1
			- оказание платных дополнительных услуг:	2
			- до 50 тыс. руб.	1
			- от 50 тыс. руб. и выше	2
			Исполнительская дисциплина. Своевременное представление материалов, документов и т.д.	8	Ежемесячно
			Отсутствие объективных жалоб граждан, в том числе зарегистрированных в органах местного самоуправления, департаменте культуры Костромской области, вышестоящих органах.	2	Ежеквартально
			Финансовое исполнение мероприятий муниципальных программ. Осуществление корректировки программных мероприятий за 30 дней до его проведения.	4	Ежемесячно
			Эффективность участия в конкурсной системе различного уровня:	7	Ежемесячно
			- федеральный (участие - 1, наличие призовых дипломов - 2)	3
			- региональный (участие - 1, наличие призовых дипломов - 1,5)	2.5
			- муниципальный (участие - 0,5, наличие призовых дипломов - 1)	1.5
			Эффективность инновационной деятельности в образовательном учреждении:		Ежемесячно
			- реализация официально утверждённого инновационного проекта (федеральный уровень - 2, региональный - 1,5, муниципальный - 1);	2
			- реализация утверждённых авторских программ (по 0,2 за каждую, но не более 1)	1
			Творческая активность. Участие учреждения в организации и проведении внеплановых мастер- классов, выставок, смотров, культурно-массовых мероприятий	3	Ежеквартально
			Разработка и публикация методических рекомендаций	2	Ежеквартально
			Организация и проведение малозатратных форм отдыха для неорганизованных детей:	3	Ежеквартально
			- 2 мероприятия;	1
			- 3 мероприятия;	2
			- 4 мероприятия и свыше 4-х	3
			Организация и проведение лагерей дневного пребывания на базе учреждения	2	По итогам года
			Участие учреждения и работников в конкурсах на присуждение грантов различных уровней	5	Ежеквартально
			Выполнение муниципального задания	3	Ежеквартально
			- выполнение от 90 - 99%	2
			- выполнение до 99%	3
			Результаты независимой оценки качества условий осуществления образовательной деятельности: 1 рейтинг	2	По итогам года
			Выполнение плана мероприятий по устранению недостатков, выявленных в ходе независимой оценки	1	По итогам года
			Максимально по критерию:	48
8.		Рост кадрового потенциала образовательного учреждения	Проведение мероприятий по привлечению и закреплению молодых специалистов	1	По итогам года
			Организация и участие в мероприятиях, направленных на повышение профессиональной компетентности педагогических кадров (семинары, конференции, вебинары, курсы повышения квалификации, диссеминация опыта): - за участие - 2 - за организацию и проведение - 1	3	Ежемесячно
			Максимально по критерию:	4
			ИТОГО
			Ежемесячно	56
			Ежеквартально	20
			По итогам года	11

4. Раздел "МБУДО "Волгореченская художественная школа" изложить в следующей редакции:

1.	Качество выполняемых работ	Соответствие деятельности ОУ требованиям законодательств а в сфере образования	Отсутствие предписаний о нарушении санитарно-гигиенических условий процесса обучения, требований пожарной и электробезопасности, охраны труда, КСК, прокуратуры, замечаний по результатам инспекторского контроля	2 За наличие предписаний - 0 балл.	Ежемесячно
			Максимально по критерию	2
2.		Функционирование системы общественного управления образовательным учреждением	Участие в деятельности учреждения действующих органов общественного управления, закреплённых в Уставе образовательного учреждения: количество принятых, рассмотренных, согласованных локальных и нормативных актов.	1	Ежемесячно
			Своевременное обеспечение планирования, проведение электронных аукционов, осуществление закупок товаров, работ, услуг для нужд учреждения	3
			Максимально по критерию	4
3.		Информационная открытость образовательного учреждения	Частота обновления информации на сайте ОУ:		Ежемесячно По итогам года (по состоянию на 1 сентября)
			- еженедельно (новостной раздел)	2
			- ежемесячно (другие разделы)	1
			2) Своевременное размещение информации на сайте "Культура.РФ".	2
			3) Своевременное и качественное заполнение официального сайта для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях bus.gov.ru	8
			4) Наличие публичного отчёта образовательного учреждения по итогам учебного года	1
			Максимально по критерию	10
4.		Создание необходимых условий для социализации обучающихся	Реализация мероприятий по профилактике учащихся и семей, находящихся в социально опасном положении:		Ежемесячно
			- занятость детей из семей социального неблагополучия в учреждении	2
			- занятость детей с ограниченными возможностями здоровья	2
			Количество мероприятий профилактической направленности:		Ежемесячно
			Привлечение детей подучетных категорий к занятиям дополнительного образования, а также детей, состоящих на учете в КДН и ЗП, ПДН:	2
			- до 2 -х мероприятий;	1
			- более 3-х мероприятий	2
			Максимально по критерию	6
5.		Сохранение здоровья обучающихся	Создание безопасных условий организации жизнедеятельности участников образовательного процесса (отсутствие травматизма)	2	Ежеквартально
			Максимально по критерию	2
6.		Создание условий для получения качественного образования	Сохранность контингента:		По итогам года
			- Отток менее 3%	2
			- отток 3% включительно и более 3%	0
			Эффективность реализации образовательной программы по результатам итоговой диагностики: - Выполнение контрольно-переводных нормативов - свыше - 80%	1	По итогам года
			Доля выпускников, поступивших в высшие и средние учебные заведения по профилю: - свыше 10%	1	По итогам года
			Максимально по критерию:	4
7.	Интенсивность и высокие результаты работы	Эффективность управленческой деятельности	Привлечение дополнительных источников финансирования: внебюджетные источники (добровольное пожертвование):		Ежемесячно
			- до 30 тыс. руб.	1
			- от 40 тыс. руб. и выше	2
			- оказание платных дополнительных услуг:
			- до 20 тыс. руб.	1
			- от 30 тыс. руб. и выше	2
			Исполнительская дисциплина. Своевременное представление материалов, документов и т.д.	8	Ежемесячно
			Отсутствие объективных жалоб граждан, в том числе зарегистрированных в органах местного самоуправления, департаменте культуры Костромской области, вышестоящих органах.	2	Ежеквартально
			Финансовое исполнение мероприятий муниципальных программ. Осуществление корректировки программных мероприятий за 30 дней до его проведения.	4	Ежемесячно
			Эффективность участия в конкурсной системе различного уровня:		Ежемесячно
			- федеральный (участие - 1, наличие призовых дипломов - 3)	3
			- региональный (участие - 1, наличие призовых дипломов - 2)	2
			- муниципальный (участие - 0,5, наличие призовых дипломов - 1))	1
			Эффективность инновационной деятельности в образовательном учреждении:		Ежемесячно
			- реализация официально утверждённого инновационного проекта (федеральный уровень - 2, региональный - 1,5, муниципальный - 1);	2
			- реализация утверждённых авторских программ (по 0,2 за каждую, но не более 1)	1
			Творческая активность. Участие учреждения в организации и проведении внеплановых мастер- классов, выставок, смотров, культурно-массовых мероприятий	3	Ежеквартально
			Разработка и публикация методических рекомендаций	2	Ежеквартально
			Организация и проведение малозатратных форм отдыха для неорганизованных детей:	3	Ежеквартально
			- 2 мероприятия;	1
			- 3 мероприятия;	2
			- 4 мероприятия и свыше 4-х	3
			Организация и проведение лагерей дневного пребывания на базе учреждения	1	По итогам года
			Участие учреждения и работников в конкурсах на присуждение грантов различных уровней	5	Ежеквартально
			Выполнение муниципального задания		Ежеквартально
			- выполнение от 90 - 99%	4
			- выполнение до 90%	2
			Результаты независимой оценки качества условий осуществления образовательной деятельности: 1 рейтинг	2	По итогам года
			Выполнение плана мероприятий по устранению недостатков, выявленных в ходе независимой оценки	2	По итогам года
			Максимально по критерию:	49
8.		Рост кадрового потенциала образовательного учреждения	Проведение мероприятий по привлечению и закреплению молодых специалистов	1	По итогам года
			Организация и участие в мероприятиях, направленных на повышение профессиональной компетентности педагогических кадров (семинары, конференции, вебинары, курсы повышения квалификации, диссеминация опыта): - за участие - 1 - за организацию и проведение - 2	2	Ежемесячно
			Максимально по критерию:	3
			ИТОГО
			Ежемесячно	52
			Ежеквартально	21
			По итогам года	11