Решение Зейского районного Совета народных депутатов Амурской области от 8 июня 2015 г. N 124-р "Об утверждении Порядка проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Зейского района" (Принято районным Советом народных депутатов 8 июня 2015 г.) (с изменениями и дополнениями)

Решение Зейского районного Совета народных депутатов Амурской области
от 8 июня 2015 г. N 124-р
"Об утверждении Порядка проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Зейского района"

С изменениями и дополнениями от:

27 сентября 2017 г.

Принято районным Советом народных депутатов 8 июня 2015 г.

1. Утвердить Порядок проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Зейского района (прилагается).

2. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.

Глава Зейского района

А.М. Сухомесов

г. Зея

08 июня 2015 г.

N 124-Р

Утвержден
решением Зейского районного
Совета народных депутатов
от 8 июня 2015 г. N 124-р

Порядок
проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Зейского района

С изменениями и дополнениями от:

27 сентября 2017 г.

1. Общие положения

Настоящий Порядок проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Зейского района разработан в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Амурской области от 18.12.2014 N 459-ОЗ "Об отдельных вопросах формирования органов местного самоуправления муниципальных образований Амурской области", Уставом Зейского района устанавливает общие организационные и экономические принципы организации и проведения конкурса на замещение должности главы Зейского района.

2. Цель и принципы проведения конкурса

2.1. Целью конкурса является отбор кандидатур, наиболее подготовленных для замещения должности главы Зейского района (далее - главы района), из числа граждан, представивших документы для участия в конкурсе, на основании их способностей, профессиональной подготовки, стажа и опыта работы, а также иных качеств, выявленных в результате проведения конкурса.

2.2. Основными принципами конкурса по отбору кандидатур на должность главы района (далее - конкурс) являются создание равных условий, единство требований ко всем лицам, принимающим участие в конкурсе.

3. Лица, имеющие право на участие в конкурсе

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, отвечающие требованиям, предъявляемым к кандидатурам на должность главы района Уставом Зейского района (далее - кандидаты).

4. Конкурсная комиссия

4.1. Для проведения конкурса решением Зейского районного Совета народных депутатов (далее - районный Совет) формируется конкурсная комиссия по проведению конкурса по отбору кандидатур на должность главы района (далее - конкурсная комиссия), состоящая из 8 членов. Половина членов конкурсной комиссии назначается решением районного Совета, другая половина - губернатором Амурской области.

4.2. Срок полномочий конкурсной комиссии определяется периодом времени со дня начала работы комиссии, определяемого в соответствии с пунктом 4.3 настоящего Порядка, до дня вступления в должность вновь избранного главы района.

В случае досрочного прекращения полномочий главы района по любому основанию, установленному действующим законодательством, конкурсная комиссия создается не позднее 15 дней со дня досрочного прекращения полномочий главы района.

4.3. Конкурсная комиссия правомочна приступить к работе и принимать решения после принятия районным Советом решения об образовании конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Зейского района и со дня поступления в районный Совет документа о назначении губернатором Амурской области кандидатур в состав конкурсной комиссии.

Документ о назначении губернатором Амурской области кандидатур в состав конкурсной комиссии должен быть представлен в районный Совет в срок, установленный решением районного Совета об образовании конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Зейского района.

4.4. В случае невозможности исполнения обязанностей членами конкурсной комиссии и (или) неправомочности её состава, районный Совет либо губернатор области, назначавшие соответствующих членов конкурсной комиссии, назначают новые кандидатуры для включения в состав конкурсной комиссии.

4.5. В часть конкурсной комиссии, назначаемой районным Советом, включаются по одному представителю:

из числа Почетных граждан Зейского района;

из членов общественной палаты Зейского района и (или) иных общественных организаций района;

от глав поселений Зейского района;

из работников аппарата районного Совета.

К работе конкурсной комиссии решением районного Совета могут привлекаться специалисты, независимые эксперты с правом совещательного голоса.

4.6. Членами конкурсной комиссии не могут быть:

а) лица, не имеющие гражданства Российской Федерации;

б) граждане Российской Федерации, признанные недееспособными или ограниченно дееспособными решением суда, вступившим в законную силу;

в) супруги и близкие родственники кандидатов, близкие родственники супругов кандидатов;

г) лица, которые намерены участвовать в конкурсе на замещение должности главы района.

В случае если гражданин, назначенный членом конкурсной комиссии, подал заявление об участии в конкурсе, то он не допускается к участию в конкурсе до момента выхода из состава конкурсной комиссии.

4.7. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и иных членов комиссии.

4.8. Председатель, заместитель председателя и секретарь конкурсной комиссии избираются на первом заседании конкурсной комиссии из числа членов конкурсной комиссии большинством голосов от числа присутствующих членов конкурсной комиссии.

Председатель конкурсной комиссии:

- представляет комиссию во взаимоотношениях с кандидатами, органами государственной власти, органами местного самоуправления, средствами массовой информации, организациями и гражданами;

- созывает заседания комиссии;

- ведёт заседания комиссии;

- определяет порядок работы комиссии;

- подписывает протоколы, решения, иные документы комиссии;

- оглашает на заседании районного Совета принятое по результатам конкурса решение комиссии;

- представляет по результатам конкурса районному Совету кандидатов на должность главы района.

4.9. Заместитель председателя конкурсной комиссии исполняет обязанности председателя комиссии во время его отсутствия.

4.10. Секретарь конкурсной комиссии избирается конкурсной комиссией из числа членов конкурсной комиссии, назначенных районным Советом.

Секретарь конкурсной комиссии осуществляет делопроизводство комиссии, несет ответственность за прием документов от граждан, представивших документы для участия в конкурсе.

4.11. Деятельность конкурсной комиссии осуществляется коллегиально. Формой деятельности конкурсной комиссии являются заседания. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от установленной численности конкурсной комиссии.

4.12. Решение конкурсной комиссии на каждом этапе конкурса принимается открытым голосованием её членов, присутствующих на заседании, и считается принятым, если за него проголосовало большинство от установленной численности конкурсной комиссии.

4.13. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

4.14. Решения конкурсной комиссии принимаются в отсутствие кандидата.

4.15. Решения конкурсной комиссии оформляются в виде протоколов, которые подписывают председатель и секретарь комиссии, а также члены комиссии, присутствующие на заседании.

4.16. Члены конкурсной комиссии имеют право:

а) своевременно, не позднее чем за 5 дней до заседания получать информацию о планируемом заседании конкурсной комиссии;

б) знакомиться с документами и материалами, непосредственно связанными с проведением конкурса;

в) вправе удостовериться в подлинности представленных кандидатами документов;

г) выступать на заседании конкурсной комиссии, вносить предложения по вопросам, отнесенным к компетенции конкурсной комиссии, и требовать проведения по данным вопросам голосования.

4.17. Члены конкурсной комиссии о планируемых заседаниях информируются секретарем комиссии письменно, посредством электронной почты или по телефону.

4.18. Материально-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляется районным Советом.

5. Порядок назначения и подготовки конкурса

5.1. Решение о проведении конкурса принимается районным Советом на сессии не позднее, чем за 60 календарных дней до дня истечения срока полномочий главы района.

Информация об изменениях:

Решением Зейского районного Совета народных депутатов Амурской области от 27 сентября 2017 г. N 53-Р пункт 5.2 изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

5.2. В случае досрочного прекращения полномочий главы района, избрание главы района осуществляется не позднее чем через шесть месяцев со дня такого прекращения полномочий.

При этом, если до истечения срока полномочий районного Совета осталось менее шести месяцев, избрание главы района осуществляется в течение трех месяцев со дня избрания районного Совета в правомочном составе.

5.3. Решение о проведении конкурса публикуется районным Советом в газете "Зейский вестник" не позднее, чем за 20 дней до предполагаемого дня проведения конкурса, а также может быть размещено на официальном сайте администрации Зейского района в сети Интернет.

Одновременно с решением о проведении конкурса публикуется информационное сообщение, содержащее сведения: о дате, времени и месте проведения конкурса; об условиях конкурса; о перечне документов, подлежащих представлению кандидатами, а также о месте и порядке их представления; о времени, месте и сроке приёма документов (с указанием календарных дат и времени (час, минуты) начала и окончания приёма документов); о требованиях, предъявляемых к кандидатам; об источнике дополнительной информации о конкурсе (телефон, факс, электронная почта, юридический адрес, электронный адрес сайта).

5.4. Районный Совет:

а) принимает решение о проведении конкурса и организует его публикацию;

б) принимает решение об образовании конкурсной комиссии, назначении половины членов конкурсной комиссии и предложении губернатору Амурской области в определенные сроки представить распоряжение о назначении другой половины членов конкурсной комиссии; определяет место и время проведения первого заседания конкурсной комиссии;

в) подготавливает текст информационного сообщения о проведении конкурса и организует его публикацию;

г) содействует конкурсной комиссии в организации приема заявлений и документов от кандидатов и ведение их учёта, в проверке правильности оформления заявлений и прилагаемых к ним документов;

е) передает в конкурсную комиссию документы и материалы по вопросам ведения комиссии;

ж) осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим Порядком.

6. Документы, представляемые для участия в конкурсе и срок их подачи

6.1. Период, в течение которого гражданин вправе подать заявление для участия в конкурсе, начинается со дня официального опубликования решения о проведении конкурса и оканчивается за 5 календарных дней до предполагаемого дня проведения конкурса.

6.2. Заявления и необходимые документы подаются в конкурсную комиссию через систему делопроизводства районного Совета.

6.3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1) личное заявление (приложение N 1 к настоящему Порядку);

2) копию паспорта (все страницы);

3) копию диплома об образовании, а также (при наличии) - копии документов о квалификации, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;

4) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку;

5) две фотографии 3 х 4;

6) автобиографию в произвольной форме;

7) документы, подтверждающие стаж работы (копии трудовой книжки, документа, подтверждающего прохождение военной или иной службы, иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность);

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

7) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме N 001-ГС/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 N 984н "Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения";

8) сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Указанные сведения представляются в порядке и по форме, которые установлены для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими Амурской области;

9) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

10) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

11) копии документов воинского учёта (для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

12) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

13) другие документы или их копии, характеризующие профессиональную подготовку кандидата, характеристики, рекомендации, награды (копии решений о награждении государственными наградами РФ, Почетной грамотой Президента РФ, об объявлении благодарности Президента РФ, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий) (предоставляются по желанию кандидата).

6.4. Копии документов подаются нотариально заверенные или заверенные кадровыми службами по месту работы с одновременным предъявлением подлинников документов. Копии документов могут быть заверены лицом, ответственным за приём заявлений и документов, при предъявлении подлинников.

6.5. Документы представляются кандидатом лично.

Не допускается подача заявления и документов через поверенного, путём их направления по почте, курьерской связью, с использованием факсимильной и иных видов связи. Заявления, поданные с нарушением порядка, установленного настоящим пунктом, не регистрируются.

6.6. Принятые документы для участия в конкурсе регистрируются в специальном журнале.

Секретарь комиссии, ответственный за приём заявлений и документов от кандидатов, в присутствии заявителя сверяет наличие документов, приложенных к заявлению, с их перечнем, указанным в заявлении, сверяет копии документов с подлинниками, а также выдает кандидату копию заявления с отметкой о дате и времени приёма документов.

6.7. Заявления кандидатов и приложенные к ним документы, копии документов хранятся в районном Совете с соблюдением требований к хранению персональных данных.

6.8. Документы, поступившие после установленного срока, не принимаются и конкурсной комиссией не рассматриваются.

6.9. Представленные документы, копии документов, кандидатам не возвращаются.

6.10. Комиссия осуществляет проверку достоверности документов и сведений, представленных кандидатом.

6.11. По окончании конкурса конкурсная комиссия возвращает вышеуказанные документы в районный Совет для хранения.

7. Форма, этапы и условия проведения конкурса

7.1. Конкурс проводится в два этапа.

7.2. На первом этапе конкурса конкурсная комиссия проверяет соответствие документов, представленных кандидатами, установленным настоящим Порядком требованиям, достоверность сведений, указанных в этих документах, и выносит решение по каждому кандидату о допуске его к участию во втором этапе конкурса или мотивированное решение об отказе в допуске к конкурсу по основаниям, указанным в настоящем Порядке.

Итоги первого этапа конкурса оформляются в виде протокола заседания конкурсной комиссии.

Решение конкурсной комиссии о допуске (отказе в допуске) кандидата ко второму этапу конкурса доводится до сведения кандидата в порядке, предусмотренном пунктом 7.8 настоящего Порядка, не позднее 3 рабочих дней с момента принятия конкурсной комиссией решения.

7.3. Дата проведения второго этапа конкурса, устанавливается решением конкурсной комиссии.

7.4. Кандидаты, прошедшие во второй этап конкурса, приобретают статус участника.

7.5. В ходе второго этапа комиссия оценивает профессиональные качества участников конкурса. Критериями оценки участника конкурса являются:

- наличие высшего профессионального образования;

- стаж работы на руководящих должностях, стаж муниципальной или государственной службы, стаж работы на постоянной основе на выборных муниципальных (государственных) должностях;

- наличие положительных отзывов с предыдущего места работы (службы).

7.6. Оценка результатов конкурса проводится конкурсной комиссией в отсутствие кандидатов путём определения не менее двух участников конкурса.

7.7. Решение конкурсной комиссии о результатах конкурса доводится до сведения участников конкурса в порядке, предусмотренном пунктом 7.8 настоящего Порядка, не позднее 3 рабочих дней с момента принятия конкурсной комиссией решения.

7.8. Конкурсная комиссия извещает кандидатов, участников конкурса по всем вопросам, связанным с проведением конкурса, в письменной форме.

8. Порядок проведения конкурса

8.1. Конкурсная комиссия обязана совершить необходимые действия по проведению I и II этапа в период, указанный в решении районного Совета о проведении конкурса.

8.2. Конкурс признается несостоявшимся в случаях:

а) при отсутствии заявлений граждан на участие в конкурсе или подачи всеми кандидатами заявления об отказе от участия в конкурсе;

б) при подаче документов на участие в конкурсе только одним гражданином;

в) при допуске конкурсной комиссией к участию во втором этапе конкурса только одного участника конкурса;

г) при признании всех участников конкурса несоответствующими требованиям, предъявляемым к кандидату на должность главы Зейского района;

д) при наличии единственного участника конкурса, представляемого по результатам конкурса конкурсной комиссией районному Совету для избрания на должность главы района.

8.3. Решение о признании конкурса несостоявшимся принимается конкурсной комиссией, оформляется протоколом и в течение 2 рабочих дней с даты заседания конкурсной комиссии, на котором принято такое решение, направляется в районный Совет.

8.4. В случае признания конкурса несостоявшимся, районный Совет принимает решение об объявлении нового конкурса. Новый конкурс проводится не ранее чем через 30 календарных дней с момента принятия конкурсной комиссией решения о признании конкурса несостоявшимся.

9. Решение конкурсной комиссии и порядок оформления результатов конкурса

9.1. Для принятия решения о назначении кандидата на должность главы района конкурсная комиссия рекомендует районному Совету не менее двух кандидатов соответствующих требованиям, предъявляемым для замещения должности главы района настоящим Порядком.

9.2. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, в котором указывается количество членов комиссии проголосовавших за кандидатов на должность главы района.

9.3. Протокол направляется в районный Совет в течение 2 рабочих дней со дня его принятия с приложением всех документов по кандидатам, прошедшим конкурс.

10. Рассмотрение районным Советом материалов работы конкурсной комиссии и назначение на должность главы района

10.1. Районный Совет не позднее 10 рабочих дней со дня поступления решения конкурсной комиссии о результатах конкурса должен рассмотреть на своем заседании рекомендованные конкурсной комиссией кандидатуры на должность главы района.

10.2. С докладом о принятом конкурсной комиссией решении выступает председатель конкурсной комиссии. Члены конкурсной комиссии также имеют право выступить на указанном заседании.

10.3. Кандидаты, рекомендованные конкурсной комиссией на должность главы района, приглашаются на заседание районного Совета в порядке, предусмотренном пунктом 7.8 настоящего Порядка.

10.4. В день заседания каждому кандидату, рекомендованному конкурсной комиссией на должность главы района, предоставляется слово для выступления.

10.5. Депутаты районного Совета вправе задать вопрос любому кандидату.

Кандидаты и члены конкурсной комиссии имеют право выступить на заседании районного Совета, чтобы ответить на вопросы, имеющиеся у депутатов в связи с материалами, представленными конкурсной комиссией.

10.6. Избрание главы района производится депутатами районного Совета тайным голосованием.

Тайное голосование производится в соответствии с Регламентом Зейского районного Совета народных депутатов.

10.7. Избранным главой Зейского района считается кандидат, за которого проголосовало не менее двух третей от установленной численности депутатов районного Совета.

10.8. Районный Совет на основании протокола об итогах тайного голосования и в зависимости от итогов голосования принимает одно из следующих решений:

а) об избрании на должность главы Зейского района кандидата, получившего необходимое число голосов;

б) о проведении второго тура голосования. Второй тур голосования проводится если в первом туре голосования участвовали более двух кандидатов и ни один из них не получил необходимое для избрания число голосов. Второй тур голосования проводится в этот же день среди двух кандидатов, набравших по итогам первого тура наибольшее число голосов.

По результатам второго тура голосования районный Совет на основании протокола об итогах голосования, составленного счетной комиссией, и в зависимости от итогов голосования принимает одно из следующих решений:

- об избрании на должность главы Зейского района кандидата, получившего необходимое число голосов;

- о повторном проведении конкурсной комиссией конкурса на замещение должности главы района. Данное решение принимается в том случае, если ни один из двух кандидатов не получил необходимое число голосов.

в) об объявлении нового конкурса. Данное решение принимается на этом же заседании районного Совета в том случае, если в первом туре голосования участвовало два кандидата и ни один из них не получил необходимое число голосов или равное число голосов.

10.9. Решение районного Совета об избрании главы Зейского района вступает в силу в срок, указанный в решении.

10.10. Решение районного Совета об избрании главы района в течение 5 календарных дней с момента его принятия направляется в Законодательное Собрание Амурской области, Правительство Амурской области, администрацию Зейского района.

10.11. Решение районного Совета об избрании главы района подлежит опубликованию в газете "Зейский вестник", а также размещается на официальном сайте администрации Зейского района не позднее 10 календарных дней со дня его принятия.

10.12. Решение об избрании главы района в течение 2 рабочих дней вручается избранному главе района.

10.13. Вступление в должность главы Зейского района производится в порядке, предусмотренном Уставом Зейского района.

11. Заключительные положения

11.1. Расходы, связанные с организацией и проведением конкурса, производятся за счет средств бюджета Зейского района.

11.2. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами всех видов средств связи и другие расходы) кандидаты производят за счет собственных средств.

11.3. Кандидаты вправе обратиться в конкурсную комиссию с жалобами и заявлениями, связанными с проведением конкурса. Конкурсная комиссия обязана рассмотреть и ответить на соответствующие обращения.

11.4. Действия и решения, связанные с проведением конкурса, могут быть обжалованы в суд в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

11.5. Течение срока, определенного настоящим Порядком периодом времени, начинается на следующий рабочий день после календарной даты или наступления события, которыми определено его начало.

Если последний день срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

Если срок установлен для совершения какого-либо действия, оно может быть выполнено до семнадцати часов последнего рабочего дня срока.

Действия по подаче заявлений на участие в конкурсе и представления необходимых документов могут быть совершены кандидатами в соответствии с п. 5.3 настоящего Порядка.

Приложение N 1
к Порядку
проведения конкурса по
отбору кандидатур на должность
главы Зейского района

                                                 В конкурсную комиссию по

                                                 проведению  конкурса  по

                                                 отбору   кандидатур   на

                                                 должность главы Зейского

                                                                   района

                                                 от _____________________

                                                      (Ф.И.О. заявителя)

                                                 контактный телефон _____

                                                 ________________________

                           Заявление

Прошу допустить  меня к участию в конкурсе на замещение  должности  главы

Зейского района, назначенном решением Зейского районного Совета  народных

депутатов от ___________ N __________. С порядком проведения и  условиями

конкурса ознакомлен.

Я согласен на обработку моих персональных данных конкурсной  комиссией, а

также на проверку  достоверности документов  и  сведений,  представленных

мной.

Подтверждаю, что сведения, содержащиеся в представленных мною документах,

достоверны.

В случае назначения меня на должность главы Зейского района обязуюсь дать

согласие  на  прохождение  процедуры   оформления  допуска  к  сведениям,

составляющим  государственную  тайну и иную охраняемую  законом тайну,  а

также  в двухнедельный срок сложить полномочия и прекратить деятельность,

не совместимую со статусом главы Зейского района.

Прошу все извещения, связанные  с конкурсом, направлять (осуществлять) по

адресу ______________________________________________________________ или

телефону ________________________ или по факсу ______________________ или

по электронной почте ____________________________________________.

Все указанные извещения обязуюсь считать надлежащими.

Приложения к заявлению:

1. ______________________________________________________________________

2. ______________________________________________________________________

3. ______________________________________________________________________

"____" __________ 20___ г.                        Подпись _______________

Приложение N 2
к Порядку
проведения конкурса по
отбору кандидатур на должность
главы Зейского района

                            АНКЕТА

                (заполняется собственноручно)             /------------\

                                                          |            |

1. Фамилия _____________________________________________  |   Место    |

Имя ____________________________________________________  |    для     |

Отчество _______________________________________________  | фотографии |

                                                          |            |

                                                          |            |

                                                          \------------/

2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине изменяли
3. Число, месяц, год и место рождения (село, деревня, город, район, область, край, республика, страна)
4. Гражданство (если изменяли, то укажите, когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства - укажите)
5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов) Направление подготовки или специальность по диплому Квалификация по диплому
6. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) Ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов)
7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно)
8. Классный чин федеральной гражданской службы, дипломатический ранг, воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы, классный чин гражданской службы субъекта Российской Федерации, квалификационный разряд государственной службы, квалификационный разряд или классный чин муниципальной службы (кем и когда присвоены)
9. Были ли Вы судимы (когда и за что)
10. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется)

11. Выполняемая  работа с  начала трудовой  деятельности (включая учебу в

высших и средних специальных учебных  заведениях, военную службу,  работу

по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.).

При заполнении данного пункта  необходимо именовать  организации так, как

они назывались  в  свое  время,  военную  службу  записывать с  указанием

должности и номера воинской части.

Месяц и год		Должность с указанием организации	Адрес организации (в т.ч. за границей)
поступления	ухода

12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

13. Ваши  близкие  родственники (отец, мать,  братья,  сестры и  дети), а

также муж (жена), в том числе бывшие.

Если  родственники  изменяли  фамилию,  имя,  отчество, необходимо  также

указать их прежние фамилию, имя, отчество.

Степень родства	Фамилия, имя, отчество	Год, число, месяц и место рождения	Место работы (наименование и адрес организации), должность	Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания)

14. Ваши  близкие  родственники (отец, мать,  братья, сестры  и  дети), а

также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и

(или) оформляющие документы для выезда на  постоянное место жительства  в

другое государство ______________________________________________________

_________________________________________________________________________

  (фамилия, имя, отчество, с какого времени они проживают за границей)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) __________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание __________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

17. Домашний  адрес (адрес регистрации,  фактического  проживания), номер

телефона (либо иной вид связи) __________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

18. Места  Вашего  проживания  (в  случае   переездов - адреса  в  других

населенных пунктах)

19. Паспорт или документ, его заменяющий ________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

                  (серия, номер, кем и когда выдан)

20. Наличие заграничного паспорта _______________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

                  (серия, номер, кем и когда выдан)

21. Номер страхового свидетельства обязательного  пенсионного страхования

(если имеется) __________________________________________________________

22. ИНН (если имеется) __________________________________________________

23. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах,

другая информация, которую желаете сообщить о себе) _____________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

24. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных  сведений

и мое несоответствие  квалификационным требованиям могут повлечь отказ  в

участии в конкурсе и  приеме на должность, поступлении на государственную

гражданскую службу  Российской  Федерации  или  на  муниципальную  службу

Российской Федерации.

На   проведение  в  отношении  меня   проверочных  мероприятий   согласен

(согласна).

"____" ________________ 20 ___ г.            Подпись ____________________

Фотография и сведения, изложенные в анкете, соответствуют  представленным

документам

"____" _______________ 20 ___ г.   ______________________________________

                                    (подпись, фамилия ответственного за

                                         приём заявлений и документов)