В соответствии со статьей 36 Федерального Закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Амурской области от 18.12.2014 N 459-ОЗ "Об отдельных вопросах формирования органов местного самоуправления муниципальных образований Амурской области" (в ред. Закона от 03.03.2015 N 494-ОЗ) и Уставом сельсовета, Путятинский сельский Совет народных депутатов
решил:
1. Утвердить Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности главы муниципального образования Путятинского сельсовета Мазановского района Амурской области - главы Путятинского сельсовета и избрания Путятинским сельским Советом народных депутатов главы Путятинского сельсовета из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса (прилагается).
2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию сельского Совета народных депутатов по нормотворчеству, взаимодействию с органами местного самоуправления, общественными организациями и партиями.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального обнародования.
Глава сельсовета |
М.В. Сегеневич |
с. Таскино
30 июля 2015 года
N 156
Положение
о порядке проведения конкурса на замещение должности главы муниципального образования Путятинского сельсовета Мазановского района Амурской области - главы Путятинского сельсовета и избрания Путятинским сельским Советом народных депутатов главы Путятинского сельсовета из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса
(утв. решением Путятинского сельского Совета народных депутатов Мазановского района Амурской области от 30 июля 2015 г. N 156)
Статья 1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение в соответствии со статьей 36 Федерального Закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Амурской области от 18.12.2014 N 459-ОЗ "Об отдельных вопросах формирования органов местного самоуправления муниципальных образований Амурской области" (в ред. Закона от 03.03.2015 N 494-ОЗ) и Уставом Путятинского сельсовета устанавливает общие принципы организации и проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Путятинского сельсовета - высшего должностного лица Путятинского сельсовета, выборного должностного лица местного самоуправления, являющегося органом местного самоуправления Путятинского сельсовета, наделенного собственными полномочиями по решению вопросов местного значения, а также избрания Путятинским сельским Советом народных депутатов главы Путятинского сельсовета из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса.
1.2. Право на участие в конкурсе на замещение должности главы Путятинского сельсовета (далее - конкурс) имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 21 год, владеющие государственным языком Российской Федерации, отвечающие требованиям, предъявляемым к кандидату на должность главы Путятинского сельсовета настоящим Положением (далее - кандидаты).
1.3. Решение о проведении конкурса принимается Путятинским сельским Советом народных депутатов (далее - сельский Совет).
Статья 2. Цель и принципы проведения конкурса
2.1. Целью конкурса является отбор на альтернативной основе кандидатов, наиболее подготовленных для замещения должности главы Путятинского сельсовета, из числа граждан, представивших документы для участия в конкурсе, на основании их способностей, профессиональной подготовки, стажа и опыта работы, а также иных качеств, выявленных в результате проведения конкурса.
2.2. Основными принципами конкурса по отбору кандидатур на должность главы Путятинского сельсовета (далее - конкурс) являются создание равных условий, единство требований ко всем лицам, принимающим участие в конкурсе.
Статья 3. Условия конкурса
3.1. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию (далее - комиссия) в сроки, указанные в объявлении комиссии о приеме документов для участия в конкурсе, следующие документы:
1) личное заявление (приложение N 1);
2) две фотографии размером 3 x 4 см;
3) собственноручно заполненную и подписанную анкету (приложение N 2);
4) копию паспорта;
5) автобиографию, содержащую анкетные данные и краткое описание трудовой деятельности;
6) копию трудовой книжки и копию документа, подтверждающего прохождение военной или иной службы;
7) копию свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния;
8) копию страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования;
9) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
10) копию свидетельства о постанове на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
11) копии документов, подтверждающих профессиональное образование, повышение квалификации, наличие ученой степени или ученого звания, наличие социальных льгот и гарантий (если таковые имеются);
12) копии решений о присвоении государственных наград, присуждении почетных и специальных званий, государственных премий, если таковые имеются, копии правовых актов органов государственной власти и органов местного самоуправления о поощрениях и взысканиях;
13) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме N 001-ГС/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. N 984н "Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения";
14) сведения за год, предшествующий году проведения конкурса на замещение должности главы, о своих доходах, о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
15) сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера своих и супруги (супруга) и несовершеннолетних детей - на дачу подачи заявления.
Документы представляются кандидатом лично.
Секретарь комиссии, принимающий документы, в присутствии заявителя сверяет наличие документов, приложенных к заявлению, с их перечнем, указанным в заявлении, снимает копии с документов, возвращает заявителю подлинники указанных документов, а также выдает заявителю копию заявления с отметкой о дате и времени приема документов.
Принятые документы для участия в конкурсе регистрируются в специальном журнале.
Заявления кандидатов и приложенные к ним документы (копии документов) хранятся у секретаря комиссии с соблюдением требований по хранению персональных данных. Представленные документы, копии документов, кандидатам не возвращаются.
Несвоевременное или неполное представление документов является основанием для отказа кандидату в его допуске для участия в конкурсе.
Конкурсная комиссия осуществляет проверку достоверности документов и сведений, представленных кандидатом, запрашивает справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, запрашивает иные документы и сведения.
3.2. Кандидат допускается к участию в конкурсе в случае соответствия следующим квалификационным требованиям:
- высшее или средне - профессиональное образование;
- стаж работы на должностях в сфере финансов, права, производственной или социальной сферы не менее пяти лет, либо стаж муниципальной или государственной службы соответственно на высших или главных муниципальных (государственных) должностях муниципальной (государственной) службы не менее трех лет, либо стаж работы на постоянной основе на выборных муниципальных (государственных) должностях не менее срока исполнения полномочий;
От кандидата требуется: знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов, Устава Амурской области, законов и иных нормативных правовых актов Амурской области, Устава Путятинского сельсовета и иных муниципальных правовых актов органов местного самоуправления в части полномочий, осуществляемых главой Путятинского сельсовета.
Также приветствуется наличие у кандидата:
а) знаний основ экономики, социально-политических аспектов развития общества;
б) знаний основ управления персоналом, основ документоведения и документационного обеспечения управления;
в) знаний, умений и навыков по вопросам государственного и муниципального управления, способности анализировать и принимать обоснованные решения, деловой культуры, систематического повышения профессионального уровня; умения видеть перспективу;
г) опыта управленческой работы, организаторских способностей (умение руководить подчиненными, координировать и контролировать их деятельность, способность реализовать полномочия в рамках компетенции, инициативность, оперативность);
д) положительных (письменных) отзывов с предыдущего места работы (службы).
3.3. Не имеет права участвовать в конкурсе кандидат:
1) признанный недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
2) осужденный к лишению свободы за совершение тяжких и (или) особо тяжких преступлений и имеющий на день голосования в сельском Совете неснятую и непогашенную судимость за указанные преступления;
3) осужденный к лишению свободы за совершение тяжких преступлений, судимость которых снята или погашена, - до истечения десяти лет со дня снятия или погашения судимости;
4) осужденный к лишению свободы за совершение особо тяжких преступлений, судимость которых снята или погашена, - до истечения пятнадцати лет со дня снятия или погашения судимости;
5) осужденный за совершение преступлений экстремистской направленности, предусмотренных Уголовным кодексом Российской Федерации, и имеющий на день голосования в сельском Совете неснятую и непогашенную судимость;
6) подвергнутый административному наказанию за совершение административных правонарушений, предусмотренных статьями 20.3 и 20.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, если рассмотрение документов комиссией состоится до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию;
7) имеющий гражданство иностранного государства;
8) представивший подложные документы, недостоверные или неполные сведения;
9) не достигший возраста 21 год.
10) в отношении которого принято вступившее в силу решение суда о лишении его права занимать государственные и (или) муниципальные должности в течение определенного срока;
11) в отношении которого законодательными (представительными) органами государственной власти субъектов Российской Федерации, представительными органами муниципальных образований однократно и (или) многократно принято решение о выражении недоверия, о признании неудовлетворительной его деятельности либо кандидат, отрешённый от должности (данное условие распространяется на кандидатов, которые ранее замещали должность высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации), должность главы муниципального образования);
12) если он назначен членом конкурсной комиссии.
Статья 4. Конкурсная комиссия
4.1. В течение 10-ти дней со дня принятия решения о проведении конкурса формируется конкурсная комиссия, состоящая из 6 членов. Половина членов конкурсной комиссии назначается сельским Советом, а другая половина - главой Мазановского района.
Срок полномочий конкурсной комиссии определяется периодом времени со дня начала работы конкурсной комиссии, определяемого в соответствии с пунктом 4.2 настоящего Порядка, до дня истечения срока полномочий главы сельсовета.
В случае досрочного прекращения полномочий главы Путятинского сельсовета по любому основанию, установленному действующим законодательством, конкурсная комиссия формируется сельским Советом не позднее 10 рабочих дней со дня досрочного прекращения полномочий главы сельсовета.
4.2. Конкурсная комиссия правомочна приступить к работе и принимать решения после принятия сельским Советом решения об образовании конкурсной комиссии и со дня поступления в сельский Совет документа о назначении главой района кандидатур в состав конкурсной комиссии.
Документ о назначении главой района кандидатур в состав конкурсной комиссии представляется в сельский Совет в сроки, обеспечивающие соблюдение требований пункта 5.13 настоящего Порядка.
4.3. В случае невозможности исполнения обязанностей членами конкурсной комиссии и (или) неправомочности её состава сельский Совет, глава района в течение 3 рабочих дней назначают новых членов в состав конкурсной комиссии в соответствии с пунктом 4.1 настоящего Порядка.
В состав конкурсной комиссии от сельского Совета могут быть назначены граждане, достигшие 21-летнего возраста, обладающие избирательным правом, постоянно проживающие на территории района, имеющие высшее или среднее специальное образование, имеющие опыт работы в органах государственной власти или местного самоуправления, в общественных и некоммерческих организациях, организациях всех форм собственности не менее 3-х лет.
К работе конкурсной комиссии решением сельского Совета могут привлекаться специалисты, независимые эксперты, психологи с правом совещательного голоса.
4.2. Членами конкурсной комиссии не могут быть:
а) лица, не имеющие гражданства Российской Федерации;
б) граждане Российской Федерации, признанные недееспособными или ограниченно дееспособными решением суда, вступившим в законную силу;
в) супруги и близкие родственники кандидатов, близкие родственники супругов кандидатов;
г) лица, которые находятся в непосредственном подчинении у кандидата;
д) лица, которые намерены участвовать в конкурсе;
е) лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость.
В случае, если после выдвижения кандидатов кто - либо из членов комиссии в соответствии с п. 4.2 не может быть членом комиссии, соответствующим органом власти производится замена данного члена конкурсной комиссии.
В случае невозможности исполнения обязанностей членами комиссии и неправомочности состава комиссии соответствующий орган власти назначает в соответствии с пунктом 4.1 настоящего Положения новые кандидатуры для включения в состав комиссии.
4.3. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и иных членов комиссии. Председатель, заместитель председателя, секретарь комиссии избираются на первом заседании комиссии большинством голосов от числа присутствующих членов комиссии.
4.4. Деятельность комиссии осуществляется коллегиально. Формой деятельности комиссии являются заседания. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от установленной численности комиссии, то есть не менее 4 членов конкурсной комиссии.
4.5. Председатель комиссии:
4.5.1. представляет комиссию во взаимоотношениях с кандидатами, органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями и гражданами;
4.5.2. созывает заседания комиссии;
4.5.3. ведет заседания комиссии;
4.5.4. определяет порядок работы комиссии;
4.5.5. подписывает протоколы, решения, иные документы комиссии;
4.5.6. оглашает на заседании сельского Совета принятое по результатам конкурса решение комиссии;
4.5.7. представляет по результатам конкурса сельскому Совету кандидатов на должность главы Путятинского сельсовета.
4.6. Заместитель председателя комиссии исполняет обязанности председателя комиссии во время его отсутствия.
4.7. Секретарь комиссии осуществляет делопроизводство комиссии.
4.8. Члены конкурсной комиссии имеют право:
а) не позднее чем за 2 рабочих дня до дня заседания получать информацию о планируемом заседании конкурсной комиссии;
б) знакомиться с документами и материалами, непосредственно связанными с проведением конкурса;
в) удостовериться в подлинности представленных кандидатами документов и сведений;
г) выступать на заседании конкурсной комиссии, вносить предложения по вопросам, отнесенным к компетенции конкурсной комиссии, и требовать проведения по данным вопросам голосования;
4.9. Решения комиссии принимаются открытым голосованием ее членов, присутствующих на заседании, и считается принятыми, если за него проголосовало большинство членов комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
На заседаниях конкурсной комиссии ведётся протокол, в котором отражается информация о её работе, результатах голосования и принятых решениях. Протокол подписывается председателем и секретарем конкурсной комиссии.
4.8. Материально-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляется администрацией Путятинского сельсовета.
Статья 5. Порядок проведения конкурса
5.1. Конкурс объявляется решением сельского Совета.
Одновременно с решением об объявлении конкурса сельским Советом публикуется объявление о приеме документов для участия в конкурсе, содержащее:
- дату, время и место проведения конкурса;
- условия конкурса;
- квалификационные требования к кандидатам;
- перечень документов, подлежащих представлению в комиссию;
- адрес места приема документов, необходимых для участия в конкурсе;
- срок представления документов кандидатами;
- номер контактного телефона для получения справочной информации.
Объявление сельского Совета о проведении конкурса и приеме документов для участия в конкурсе публикуются в газете "Знамя труда" и размещаются на официальном сайте администрации Мазановского района в сети Интернет. Указанное решение должно быть опубликовано не позднее, чем за 20 календарных дней до дня проведения конкурса.
5.2. Сельский Совет:
а) принимает решение о проведении конкурса и организует его публикацию в районной газете "Знамя труда";
б) принимает решение об образовании конкурсной комиссии, о назначении половины членов конкурсной комиссии, предложении главе района представить документ о назначении другой половины членов конкурсной комиссии, об определении места и времени проведения первого заседания конкурсной комиссии;
5.3. Председатель (заместитель) сельского Совета:
а) организует подготовку текста информационного сообщения о проведении конкурса и его публикацию в районной газете "Знамя труда";
б) уведомляет членов конкурсной комиссии о месте и времени проведения первого заседания конкурсной комиссии;
в) организует публикацию в районной газете "Знамя труда" информации о результатах конкурса, решения сельского Совета об избрании (не избрании) главы Путятинского сельсовета.
5.4. В случае досрочного прекращения полномочий главы Путятинского сельсовета конкурс объявляется в течение 15 дней со дня прекращения полномочий главы Путятинского сельсовета.
5.5. Срок подачи заявлений на участие в конкурсе и представления необходимых документов составляет 15 календарных дней со дня публикации объявления о его проведении.
5.6. Конкурс проводится в два этапа, решения комиссии в каждом этапе конкурса принимаются большинством голосов ее членов.
5.7. На первом этапе комиссия проверяет соответствие документов, представленных кандидатами, установленным требованиям, достоверность сведений, указанных в этих документах, и выносит решение по каждому кандидату о допуске его к участию во втором этапе конкурса или мотивированное решение об отказе в допуске к конкурсу по основаниям, указанным в настоящем Положении.
Первый этап проводится в отсутствие кандидатов.
Итоги первого этапа конкурса оформляются в виде протокола заседания конкурсной комиссии.
Решение комиссии о допуске (отказе в допуске) кандидата ко второму этапу конкурса доводится до сведения кандидата в письменном виде путем направления заказного письма с уведомлением о вручении или вручается лично под роспись не позднее 3 рабочих дней с момента принятия решения.
5.8. Кандидаты, прошедшие первый этап конкурса, приобретают статус участника конкурса и приглашаются конкурсной комиссией на собеседование.
О месте и времени собеседования участники конкурса извещаются секретарем конкурсной комиссии. Конкурсная комиссия вправе известить кандидатов, участников конкурса по всем вопросам, связанным с проведением конкурса, любым способом: по почте заказным письмом с уведомлением о вручении или путём вручения кандидату под расписку или по факсимильной связи или по электронной почте, указанным в заявлении кандидата. Все данные извещения считаются надлежащими.
5.9. Кандидат, не явившийся на собеседование в установленное время, считается не прошедшим конкурс.
5.10. Второй этап конкурса проводится в форме собеседования с кандидатами. В ходе собеседования комиссия оценивает профессиональные и личностные качества кандидатов, их видение развития муниципального образования Сапроновского сельсовета.
Оценка результатов собеседования проводится конкурсной комиссией в отсутствие кандидатов путём определения не менее двух кандидатов, наиболее полно представивших ответы на заданные вопросы.
5.11. По результатам собеседования оформляется решение комиссии о представлении в сельский Совет двух кандидатов, показавших наилучшие результаты, выявленные в ходе конкурса, и соответствующих требованиям, предъявляемым для замещения должности главы Путятинского сельсовета, для избрания главы Путятинского сельсовета.
5.12. Решение конкурсной комиссии о результатах конкурса доводится до сведения участников конкурса не позднее 3 рабочих дней с момента принятия конкурсной комиссией решения.
5.13. Конкурсная комиссия обязана совершить необходимые действия по проведению конкурса не позднее дня проведения конкурса, указанного в опубликованном информационном сообщении о проведении конкурса.
Статья 6. Решение конкурсной комиссии и порядок оформления результатов конкурса
6.1. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается всеми принявшими участие в голосовании членами комиссии. В протоколе указывается количество членов комиссии, проголосовавших за кандидата на должность главы Путятинского сельсовета.
Протокол направляется в сельский Совет в течение 3 рабочих дней со дня его принятия.
О результатах конкурса конкурсная комиссия информирует кандидатов в письменной форме в течение 3 рабочих дней со дня его завершения путем направления заказного письма с уведомлением о вручении или вручается лично под роспись.
6.2. Конкурс признается несостоявшимся в случаях:
а) при отсутствии заявлений граждан на участие в конкурсе или подачи всеми кандидатами заявления об отказе от участия в конкурсе;
б) при подаче документов на участие в конкурсе только одним гражданином;
в) при допуске конкурсной комиссией к участию во втором этапе конкурса только одного кандидата;
г) при признании всех кандидатов несоответствующими квалификационным требованиям, предъявляемым к уровню образования, стажу работы (службы);
д) при наличии единственного участника конкурса, представляемого по результатам конкурса конкурсной комиссией сельскому Совету для избрания на должность главы Путятинского сельсовета.
6.3. Решение о признании конкурса несостоявшимся принимается конкурсной комиссией, оформляется протоколом конкурсной комиссии и направляется в сельский Совет в течение 2 рабочих дней с даты заседания конкурсной комиссии, на котором принято такое решение.
6.4. В случае признания конкурсной комиссией конкурса несостоявшимся сельский Совет принимает решение об объявлении нового конкурса. Новый конкурс проводится не ранее, чем через 20 календарных дней с момента принятия конкурсной комиссией решения о признании конкурса несостоявшимся.
Статья 7. Рассмотрение сельским Советом материалов работы конкурсной комиссии и избрание главы Путятинского сельсовета
7.1. Сельский Совет не позднее 2 рабочих дней со дня поступления решения конкурсной комиссии о результатах конкурса должен рассмотреть на своём заседании рекомендованные конкурсной комиссией кандидатуры на должность главы Путятинского сельсовета.
7.2. С докладом о принятом конкурсной комиссией решении выступает председатель конкурсной комиссии. Члены конкурсной комиссии также имеют право выступить на указанном заседании.
7.3. Кандидаты, рекомендованные конкурсной комиссией на должность главы Путятинского сельсовета, приглашаются на заседание сельского Совета.
7.4. На заседании сельского Совета каждому кандидату, рекомендованному конкурсной комиссией на должность главы Путятинского сельсовета, предоставляется право для оглашения своих предложений (программы) по развитию Путятинского сельсовета.
7.5. Депутаты сельского Совета, иные присутствующие на заседании лица вправе задать вопрос любому кандидату.
Кандидаты и члены конкурсной комиссии имеют право выступить на заседании сельского Совета, чтобы ответить на вопросы, имеющиеся у депутатов в связи с материалами, представленными конкурсной комиссией.
7.6. Голосование на заседании сельского Совета по вопросу об избрании главы сельсовета является открытым. Решение о форме голосования принимается на сессии.
Голосование производится в соответствии с Регламентом Путятинского сельского Совета народных депутатов.
7.7. Избранным главой Путятинского сельсовета считается кандидат, за которого проголосовало большинство от установленной численности депутатов сельского Совета, то есть не менее 5 депутатов сельского Совета.
7.8. Сельский Совет на основании протокола об итогах открытого голосования и в зависимости от итогов голосования принимает одно из следующих решений:
а) об избрании главы Путятинского сельсовета;
б) о проведении повторного конкурса. Данное решение принимается в том случае, если ни один из двух кандидатов не получил необходимое для избрания количество голосов.
7.9. Решение сельского Совета об избрании главы Путятинского сельсовета вступает в силу со дня его принятия.
7.10. День вступления в силу решения сельского Совета об избрании главы Путятинского сельсовета является днём избрания главы Путятинского сельсовета.
7.11. Решение сельского Совета об избрании главы Путятинского сельсовета в течение 2 календарных дней с момента его принятия направляется в Законодательное Собрание Амурской области, Правительство Амурской области, администрацию Мазановского района и администрацию Путятинского сельсовета.
7.12. Решение сельского Совета об избрании главы Путятинского сельсовета подлежит опубликованию в районной газете "Знамя труда", а также размещению на официальном сайте администрации Мазановского района в сети Интернет не позднее 10 календарных дней со дня его принятия.
7.13. Кандидат, избранный на должность главы Путятинского сельсовета, обязан в пятидневный срок представить в сельский Совет копию приказа (иного документа) об освобождении его от обязанностей, несовместимых со статусом выборного должностного лица, либо копии документов, удостоверяющих подачу в установленный срок заявления об освобождении от указанных обязанностей.
7.14. Если кандидат, избранный на должность главы Путятинского сельсовета, не сложил в установленный срок с себя полномочия, несовместимые со статусом выборного должностного лица, сельский Совет принимает решение о проведении повторного конкурса.
7.15. После осуществления избранным главой Путятинского сельсовета действий, предусмотренных пунктом 7.13, на сессии сельского Совета производится вступление в должность главы Путятинского сельсовета, с приглашением руководителей органов государственной власти, местного самоуправления, предприятий, организаций, учреждений, представителей общественности в порядке, установленном Регламентом сельского Совета.
Глава Путятинского сельсовета приступает к исполнению полномочий с момента принесения присяги перед сельским Советом и прекращает их исполнение с истечением срока его пребывания в должности с момента принесения присяги вновь избранным главой Путятинского сельсовета. Текст присяги утверждается решением сельского Совета.
7.16. Избранный глава Путятинского сельсовета в течение 2 дней после получения решения сельского Совета издает распоряжение о вступлении в должность главы Путятинского сельсовета. В течение десяти дней производится передача дел в порядке, установленном Регламентом администрации Путятинского сельсовета.
Статья 8. Заключительные положения
8.1. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание, пользование услугами всех видов средств связи и другие расходы) кандидаты производят за счёт собственных средств.
8.2. Кандидаты вправе обратиться в конкурсную комиссию с жалобами и заявлениями, связанными с проведением конкурса. Конкурсная комиссия обязана организовать рассмотрение указанных жалоб, заявлений (в том числе в выходные дни) таким образом, чтобы обеспечить их своевременное рассмотрение.
8.3. Действия и решения, связанные с проведением конкурса, могут быть обжалованы в суд в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
8.4. Течение срока, определенного настоящим Порядком периодом времени, начинается на следующий рабочий день после календарной даты или наступления события, которыми определено его начало.
Если срок установлен для совершения какого-либо действия, оно может быть выполнено до семнадцати часов последнего рабочего дня срока.
Приложение N 1
к Положению
о порядке проведения конкурса
на замещение должности главы
муниципального образования Путятинского
сельсовета Мазановского района Амурской
области - главы Путятинского сельсовета и
избрания Путятинским сельским Советом народных
депутатов главы Путятинского сельсовета из числа
кандидатов, представленных конкурсной
комиссией по результатам конкурса
В конкурсную комиссию по отбору кандидатур
на замещение должности главы Путятинского
сельсовета Мазановского района Амурской
области
от _______________________________________
(Ф.И.О. заявителя)
__________________________________________
__________________________________________
контактный телефон
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсе по отбору кандидатур на
замещение должности главы Путятинского сельсовета Мазановского района
Амурской области, (далее - главы Путятинского сельсовета) назначенном в
соответствии с решением Путятинского сельского Совета народных депутатов
от ___.___________.20__ N ______.
С порядком проведения конкурса на замещение должности главы
Путятинского сельсовета и избрания Путятинским сельским Советом народных
депутатов главы Путятинского сельсовета из числа кандидатов,
представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса
ознакомлен(а).
Я согласен(а) на обработку моих персональных данных конкурсной
комиссией, а также на проверку указанной комиссией достоверности
документов и сведений, представленных мной.
Подтверждаю, что сведения, содержащиеся в представленных мною
документах, достоверны.
В случае назначения меня на должность главы Путятинского сельсовета
обязуюсь дать согласие на прохождение процедуры оформления допуска к
сведениям, составляющим государственную тайну и иную охраняемую законом
тайну, а также в пятидневный срок с даты принятия сельским Советом
решения об избрании главы Путятинского сельсовета сложить полномочия и
прекратить деятельность, не совместимую со статусом главы Путятинского
сельсовета.
Прошу все извещения, связанные с конкурсом, направлять (осуществлять) по
адресу __________________________________________________________________
или телефону ___________________ или по факсу _______________________ или
по электронной почте _____________________. Все данные извещения обязуюсь
считать надлежащими.
Приложения к заявлению:
1. ______________________________________________________________________
2. ______________________________________________________________________
3. ______________________________________________________________________
4. ______________________________________________________________________
5. ______________________________________________________________________
6. ______________________________________________________________________
7. ______________________________________________________________________
8. ______________________________________________________________________
9. ______________________________________________________________________
10. _____________________________________________________________________
11. _____________________________________________________________________
12. _____________________________________________________________________
13. _____________________________________________________________________
14. _____________________________________________________________________
15. _____________________________________________________________________
____" __________ 20___ г. Подпись _____________________
Приложение N 2
к Положению
о порядке проведения конкурса
на замещение должности главы
муниципального образования Путятинского
сельсовета Мазановского района Амурской
области - главы Путятинского сельсовета и
избрания Путятинским сельским Советом народных
депутатов главы Путятинского сельсовета из числа
кандидатов, представленных конкурсной
комиссией по результатам конкурса
АНКЕТА
(заполняется собственноручно) /-----------\
| |
1. Фамилия ______________________________________________ | Место для |
Имя __________________________________________________ | |
Отчество _____________________________________________ | фотографии|
| |
\-----------/
2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине изменяли |
|
3. Число, месяц, год и место рождения (село, деревня, город, район, область, край, республика, страна) |
|
4. Гражданство (если изменяли, то укажите, когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства - укажите) |
|
5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов) Направление подготовки или специальность по диплому Квалификация по диплому |
|
6. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) Ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов) |
|
7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно) |
|
8. Классный чин федеральной гражданской службы, дипломатический ранг, воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы, классный чин гражданской службы субъекта Российской Федерации, квалификационный разряд государственной службы, квалификационный разряд или классный чин муниципальной службы (кем и когда присвоены) |
|
9. Были ли Вы судимы, когда и за что (заполняется при поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации) |
|
10. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется) |
|
11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая
учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу,
работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.).
При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так,
как они назывались в свое время, военную службу записывать с указанием
должности и номера воинской части.
Месяц и год |
Должность с указанием организации |
Адрес организации (в т.ч. за границей) |
|
поступления |
ухода |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия _______________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а
также муж (жена), в том числе бывшие.
Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимо также
указать их прежние фамилию, имя, отчество.
Степень родства |
Фамилия, имя, отчество |
Год, число, месяц и место рождения |
Место работы (наименование и адрес организации), должность |
Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а
также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и
(или) оформляющие документы для выезда на постоянное место жительства в
другое государство ______________________________________________________
_________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество,
_________________________________________________________________________
с какого времени они проживают за границей)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер
телефона (либо иной вид связи)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
18. Паспорт или документ, его заменяющий ________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
19. Наличие заграничного паспорта _______________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования
(если имеется) __________________________________________________________
21. ИНН (если имеется) __________________________________________________
22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах,
другая информация, которую желаете сообщить о себе) _____________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
23. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений
и мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в
участии в конкурсе и приеме на должность, поступлении на государственную
гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в
Российской Федерации.
На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен(а).
"__" _______________ 20__ г. Подпись ________________
М.П. Фотография и данные о трудовой деятельности, воинской службе и
об учебе оформляемого лица соответствуют документам, удостоверяющим
личность,записям в трудовой книжке, документам об образовании и
воинской службе.
__" _______________ 20__ г. ___________________________________________
(подпись, фамилия работника кадровой службы)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Путятинского сельского Совета народных депутатов Мазановского района Амурской области от 30 июля 2015 г. N 156 "Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение должности главы муниципального образования Путятинского сельсовета Мазановского района Амурской области - главы Путятинского сельсовета и избрания сельским Советом народных депутатов главы Путятинского сельсовета из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса"
Настоящее решение вступает в силу со дня его официального обнародования
Текст решения официально опубликован не был