Приложение N 2. Информация о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Главном управлении архитектуры и градостроительства Московской области

Приложение N 2

                               Информация

  о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной

 гражданской службы в Главном управлении архитектуры и градостроительства

                           Московской области

     Главное    управление    проводит  конкурс  на  замещение  вакантной

должности  государственной гражданской службы главного специалиста Общего

отдела.

     Квалификационные  требования:  высшее образование, не менее трех лет

стажа работы по специальности.

     Конкурс проводится в 10.00 "__" __________ 200_ г.

     Начало   приема   документов   для   участия  в   конкурсе  в  10.00

"__" ________ 200_ г., окончание - в 16.00 "__" _________ 200_ г.

     Документы принимаются конкурсной комиссией по адресу:

     107031, г. Москва, Столешников пер., дом 7.

     Для    участия    в    конкурсе   гражданин  (гражданский  служащий)

представляет следующие документы:

     а) личное заявление;

     б) собственноручно   заполненную  и  подписанную  анкету  по  форме,

утвержденной  распоряжением  Правительства Российской Федерации от 26 мая

2005 года N 667-р;

     в) копию  паспорта   или  заменяющего его документа (соответствующий

документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

     г) документы,     подтверждающие     необходимое    профессиональное

образование, стаж работы и квалификацию:

     копию  трудовой  книжки  (за  исключением  случаев,  когда служебная

(трудовая)  деятельность  осуществляется  впервые)  или  иные  документы,

подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

     копии  документов о профессиональном образовании, а также по желанию

гражданина - о дополнительном  профессиональном образовании, о присвоении

ученой  степени,  ученого  звания,  заверенные  нотариально или кадровыми

службами по месту работы (службы);

     д) медицинскую  справку  об   отсутствии  у  гражданина заболевания,

препятствующего  поступлению  на  гражданскую службу и ее прохождению, по

форме, установленной Правительством Российской Федерации;

     е) анкету  установленной   формы - для   кандидатов,   участвующих в

конкурсе    на  замещение  гражданской  должности,  исполнение  служебных

обязанностей  по  которой связано с использованием сведений, составляющих

государственную тайну;

     ж) две   фотографии 3 на 4 и 4 на 6, выполненные на матовой бумаге в

черно-белом изображении, без уголка;

     з) иные   документы, предусмотренные законодательством о гражданской

службе Российской Федерации.

     Подведение  итогов  конкурса  состоится  не  позднее  следующего дня

после окончания конкурса.

     Конкурс  заключается  в оценке профессионального уровня претендентов

на  замещение  вакантной  должности  гражданской  службы  или включение в

кадровый    резерв,    их   соответствия  установленным  квалификационным

требованиям к должности гражданской службы.

     При  проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на

основании  представленных  ими  документов  об  образовании,  прохождении

гражданской    или  иной  государственной  службы,  осуществлении  другой

трудовой  деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с

использованием    не    противоречащих    федеральным  законам  и  другим

нормативным    правовым    актам   Российской  Федерации  методов  оценки

профессиональных  и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное

собеседование,   анкетирование,  написание  реферата  и  тестирование  по

вопросам,  связанным  с выполнением должностных обязанностей по должности

гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.

     Победитель  определяется по результатам проведения конкурса открытым

голосованием  простым  большинством  голосов  членов конкурсной комиссии,

присутствующих на заседании.

     Кандидатам,    участвовавшим  в  конкурсе,  о  результатах  конкурса

направляется  сообщение  в  письменной  форме в течение месяца со дня его

завершения.