Распоряжение государственного органа Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат" от 6 апреля 2018 г. N РГО МО-30/2018 "Об охране труда в государственном органе Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат"

Распоряжение Государственного органа Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат"
от 6 апреля 2018 г. N РГОМО-30/2018
"Об охране труда в государственном органе Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат"

В целях реализации требований Трудового кодекса Российской Федерации:

1. Утвердить прилагаемые:

Инструкцию по охране труда для сотрудников государственного органа Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат";

Порядок проведения инструктажей по охране труда в государственном органе Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат";

Форму Журнала регистрации вводного инструктажа по охране труда;

Форму Журнала регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

2. Признать утратившим силу распоряжение государственного органа Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат" от 24.10.2012 N 32 "Об инструкции по охране труда".

Уполномоченный по правам человека в Московской области

Е.Ю. Семёнова

Утверждена
распоряжением государственного
органа Московской области
"Уполномоченный по правам человека
в Московской области и его аппарат"
от 06.04.2018 года N РГОМО-30/2018

Инструкция
по охране труда для сотрудников государственного органа Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат"

I. Общие положения

1. Настоящая Инструкция устанавливает правила соблюдения государственными гражданскими служащими Московской области, замещающими должности государственной гражданской службы Московской области в государственном органе Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат" (далее - Государственный орган), и работниками Государственного органа, занимающими должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области (далее - сотрудники) требований по охране труда.

2. Сотрудники обязаны соблюдать требования охраны труда, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Московской области, настоящей Инструкцией и иными правовыми актами Государственного органа.

3. Проведение инструктажей по охране труда должно регистрироваться в журналах регистрации с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

II. Требования по охране труда

4. Сотрудник перед началом работы обязан:

1) проверить исправность оборудования в помещении и на рабочем месте;

2) сообщить о замеченных недостатках и неисправностях оборудования непосредственному руководителю;

3) до устранения неисправностей оборудования и разрешения непосредственного руководителя не приступать к работе.

5. При нахождении на рабочем месте сотрудник обязан:

1) для борьбы с запыленностью воздуха проводить регулярное проветривание помещения;

2) для подогрева воды пользоваться только сертифицированными электроприборами;

3) не допускать захламленности рабочего места.

6. Во время работы с компьютерной техникой запрещается:

1) прикасаться к задней панели системного блока при включенном питании;

2) производить переключение разъемов интерфейсных кабелей периферийных устройств при включенном питании;

3) загромождать верхние панели устройств бумагами и посторонними предметами;

4) допускать попадание влаги на поверхность системного блока, монитора, рабочую поверхность клавиатуры, дисководов, принтеров и других устройств;

5) производить самостоятельно вскрытие и ремонт оборудования.

7. После двух часов непрерывной работы на персональном компьютере сотрудник имеет право на перерыв в работе с компьютером продолжительностью 20 минут.

8. Сотрудник обязан прекратить работу, отключить персональный компьютер, иное электрооборудование и доложить руководителю структурного подразделения, если:

1) обнаружены механические повреждения и иные дефекты электрооборудования и электропроводки;

2) наблюдается повышенный уровень шума при работе оборудования;

3) наблюдается повышенное тепловыделение от оборудования;

4) чувствуется запах гари и дыма;

5) прекращена подача электроэнергии.

9. По окончании работы сотрудник обязан:

1) привести в порядок рабочее место;

2) закрыть окна и форточки;

3) отключить и обесточить оборудование.

10. Сотрудник обязан немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на работе, или об ухудшении состояния своего здоровья.

Утвержден
распоряжением государственного
органа Московской области
"Уполномоченный по правам человека
в Московской области и его аппарат
от 06.04.2018 года N РГОМО-30/2018

Порядок
проведения инструктажей по охране труда в государственном органе Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат"

I. Общие положения

1. Настоящий Порядок разработан для обеспечения профилактических мер по сокращению производственного травматизма и устанавливает общие положения обязательного обучения по охране труда государственных гражданских служащих Московской области, замещающих должности государственной гражданской службы Московской области в государственном органе Московской области "Уполномоченный по правам человека в Московской области и его аппарат" (далее - Государственный орган), и работников Государственного органа, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области (далее - сотрудники).

2. Инструктажи проводятся на основе утвержденной в Государственном органе Инструкции по охране труда для сотрудников Государственного органа.

3. Ответственность за ведение документации по вопросам охраны труда в Государственном органе и проведение вводного инструктажа по охране труда возлагается на сотрудника, назначаемого распоряжением Государственного органа (далее - сотрудник, ответственный за охрану труда).

4. Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда проводится руководителями структурных подразделений Государственного органа, прошедшими в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

II. Виды инструктажей по охране труда и порядок их проведения

1. Вводный инструктаж

5. Вводный инструктаж проводится со всеми лицами, принимаемыми на государственную гражданскую службу или работу в Государственный орган (далее - работу), лицами, командированными в Государственный орган, обучающимися образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящих в Государственном органе практику.

6. Вводный инструктаж проводит сотрудник, ответственный за охрану труда.

7. Проведение вводного инструктажа регистрируется сотрудником, ответственным за охрану труда, в Журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

2. Первичный инструктаж на рабочем месте

8. Первичный инструктаж на рабочем месте (далее - первичный инструктаж) проводится до начала самостоятельной работы со всеми вновь принятыми сотрудниками Государственного органа, с сотрудниками Государственного органа, переведенными в установленном порядке из другого структурного подразделения, лицами, командированными в Государственный орган, обучающимися образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящих в Государственном органе практику.

9. Первичный инструктаж проводится руководителем структурного подразделения и регистрируется в Журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

3. Повторный инструктаж

10. Повторный инструктаж проходят все сотрудники Государственного органа не реже одного раза в шесть месяцев.

11. Повторный инструктаж проводится руководителем структурного подразделения и регистрируется в Журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

4. Внеплановый инструктаж

12. Внеплановый инструктаж проводится руководителем структурного подразделения в случаях:

1) введения в действие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также инструкции по охране труда;

2) изменения рабочего процесса основной деятельности, замене или модернизации оборудования, других факторов, влияющих на безопасность труда;

3) нарушения сотрудниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай, авария и т.п.);

4) получения требования должностных лиц органов государственного надзора и контроля;

5) перерывов в работе сроком более двух месяцев;

6) принятия соответствующего решения Уполномоченным по правам человека в Московской области.

13. Внеплановый инструктаж проводится руководителем структурного подразделения и регистрируется в Журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте с указанием причины его проведения, подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

5. Целевой инструктаж

14. Целевой инструктаж проводится руководителем структурного подразделения при выполнении разовых работ, а также при проведении в Государственном органе массовых мероприятий.

15. Целевой инструктаж проводится руководителем структурного подразделения и регистрируется в Журнале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте с указанием подписи инструктируемого и подписи инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

III. Журналы регистрации инструктажей по охране труда

16. Журнал регистрации вводного инструктажа и журналы регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте по охране труда ведутся по форме, утвержденной распоряжением Государственного органа.

17. Журнал регистрации вводного инструктажа хранится у сотрудника, ответственного за охрану труда.

18. Журналы регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте хранятся в структурных подразделениях Государственного органа.

Утверждена
распоряжением государственного
органа Московской области
"Уполномоченный по правам человека
в Московской области и его аппарат
от 06.04.2018 года N РГОМО-30/2018

                               ФОРМА ЖУРНАЛА

              регистрации вводного инструктажа по охране труда

Начат ____________ 20__ г.

Окончен __________ 20__ г.

Дата	Фамилия, имя, отчество инструктируемого	Должность инструктируемого	Наименование структурного подразделения, в которое направляется инструктируемый	Фамилия, инициалы, должность инструктирующего	Подпись
					Инструктирующего	Инструктируемого
1	2	3	4	5	6	7

Утверждена
распоряжением государственного
органа Московской области
"Уполномоченный по правам человека
в Московской области и его аппарат
от 06.04.2018 года N РГОМО-30/2018

                              ФОРМА ЖУРНАЛА

         регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте

Начат ____________ 20__ г.

Окончен __________ 20__ г.

Дата	Фамилия, имя, отчество инструктируемого	Профессия, должность инструктируемого	Вид инструктажа, причина инструктажа	Фамилия, инициалы, должность инструктирующего	Подпись		Стажировка на рабочем месте
					Инструктирующего	Инструктируемого	количество рабочих дней (смен) стажировки, подпись инструктируемого	знания проверил, допуск к работе произвел, подпись инструктирующего, дата
1	2	3	4	5	6	7	8	9