Решение Собрания депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" Республики Марий Эл от 24 февраля 2016 г. N 90 "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Оршанском муниципальном районе Республики Марий Эл" (с изменениями и дополнениями)

Решение Собрания депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" Республики Марий Эл
от 24 февраля 2016 г. N 90
"Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Оршанский муниципальный район"

С изменениями и дополнениями от:

24 мая 2017 г.

На основании ст. 8 Закона Республики Марий Эл от 31 мая 2007 года N 25-З "О реализации полномочий Республики Марий Эл в области муниципальной службы", ст. 44 Устава муниципального образования "Оршанский муниципальный район", Собрание депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" решает:

1. Утвердить квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Оршанский муниципальный район".

2. Признать утратившим силу решение Собрания депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" N 409 от 30 января 2008 года "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Оршанский муниципальный район" (в редакции от 24.06.2009 года).

3. Настоящее решение подлежит опубликованию в газете "Вперед" и вступает в силу со дня опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Собрания депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" по социальной и молодежной политике (Молотов М.И.)

Глава муниципального образования "Оршанский муниципальный район", Председатель Собрания депутатов

А.Л. Плотников

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" Республики Марий Эл от 24 мая 2017 г. N 180 Квалификационные требования изложены в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней со дня опубликования названного решения

См. текст Требований в предыдущей редакции

Квалификационные требования
для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Оршанский муниципальный район"
(утв. решением Собрания депутатов муниципального образования "Оршанский муниципальный район" от 24 февраля 2016 г. N 90)

С изменениями и дополнениями от:

24 мая 2017 г.

1. Для замещения должностей муниципальной службы высшей и главной групп должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.

2. Для замещения должностей муниципальной службы ведущей группы должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования.

3. Для замещения должностей муниципальной службы старшей и младшей групп должностей муниципальной службы обязательно наличие профессионального образования.

4. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения:

высших должностей муниципальной службы - не менее пяти лет стажа муниципальной службы или не менее шести лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

главных должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

ведущих должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

старших и младших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.

5. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

6. Стаж муниципальной службы, дающий право на замещение должностей муниципальной службы, определяется в соответствии со статьей 5 Закона Республики Марий Эл от 31.05.2007 г. N 25-З "О реализации полномочий в области муниципальной службы в Республике Марий Эл".

7. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, этому направлению подготовки после получения гражданином (муниципальным служащим) документа об образовании и (или) о квалификации по указанным специальности, направлению подготовки.

8. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего не предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы гражданина (муниципального служащего), при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, после получения им документа о профессиональном образовании того уровня, который соответствует квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы.

9. К кандидату на замещение должности главы местной администрации муниципального района (городского округа), назначаемому по контракту, уставом муниципального района (городского округа) могут быть установлены дополнительные требования.