Приложение N 2. Результаты тестирования граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих), участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете по труду и занятости населения Санкт-Петербурга и включение в кадровый резерв Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга

Приложение N 2
к Методике проведения конкурсов
на замещение вакантных должностей
государственной гражданской службы
Санкт-Петербурга в Комитете по труду
и занятости населения Санкт-Петербурга
и включение в кадровый резерв Комитета
по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга

Результаты тестирования граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих), участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете по труду и занятости населения Санкт-Петербурга и включение в кадровый резерв Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
			(Наименование должности (группы должностей) государственной гражданской службы Санкт-Петербурга)
Дата проведения тестирования:
N п/п	Фамилия, имя, отчество кандидата	Вопросы для оценки уровня знания кандидатами законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга, регулирующего соответствующую сферу деятельности Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, применительно к исполнению должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга или должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, д ля замещения которой проводится конкурс на включение в кадровый резерв Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга (___________) (Указывается количество вопросов)		Вопросы для оценки уровня знания кандидатами Конституции Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции (__________) (Указывается количество вопросов)		Вопросы для