Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 25 февраля 2019 г. N 32-р "О порядке проведения конкурсного отбора на право получения субсидий в целях финансового обеспечения затрат в 2019 году, в связи с созданием, модернизацией рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов, с проведением мероприятий но обеспечению доступа инвалидов к рабочим местам и объектам производственной инфраструктуры, образованием и профессиональной подготовкой инвалидов в Санкт-Петербурге" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Порядок проведения конкурсного отбора на право получения субсидий в целях финансового обеспечения затрат в 2019 году, в связи с созданием, модернизацией рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов, проведением мероприятий по обеспечению доступа инвалидов к рабочим местам и объектам производственной инфраструктуры, образованием и профессиональной подготовкой инвалидов в Санкт-Петербурге
- Приложение 10. Отчет о достижении показателей результативности по трудоустройству инвалидов на созданные рабочие места
Приложение 10. Отчет о достижении показателей результативности по трудоустройству инвалидов на созданные рабочие места
Приложение 10
к Порядку
Отчет
о достижении показателей результативности по трудоустройству
инвалидов на созданные рабочие места
_____________________________________________
(наименование Организации)
по договору N__________ от "__"________ 20__ г.
1. Сведения о достижении показателей результативности использования
субсидии, в том числе:
количество трудоустроенных инвалидов на созданные рабочие места
(чел.)___________
|
N п/п |
ФИО инвалида |
Дата трудоустройства |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Руководитель ____________ ____________________________
(подпись) (ФИО, мп)
Примечание: с приложением заверенных руководителем получателя субсидии копий трудовых договоров, приказов о трудоустройстве, трудовых книжек, справок об инвалидности, индивидуальных программ реабилитации (абилитации) инвалидов, согласие на обработку персональных данных.