Информация Краснодарстата от 30 октября 2017 г. "О неполной занятости и движении работников в организациях Краснодарского края (без субъектов малого предпринимательства)"

ГАРАНТ:

См. также справку "Основные показатели статистики по Краснодарскому краю"

Краснодарстат подвел итоги федерального статистического наблюдения о неполной занятости и движении работников за 3 квартал 2017 г. Численность работников списочного состава на конец квартала составила 1066,8 тыс. человек.

Прием и увольнение работников. В 3 квартале 2017 г. принято на работу 103,4 тыс. человек (9,7% от списочной численности работников). В общей численности принятых работников доля приема на дополнительно введенные рабочие места составила 5,8%.

Численность выбывших работников организаций в 3 квартале 2017 г. составила 108,0 тыс. человек. В общей численности выбывших работников 83,4% составляют уволившиеся по собственному желанию, 9,0% - по соглашению сторон, 1,1% - в связи с сокращением численности работников, 6,6% - по другим причинам.

На конец 3 квартала 2017 г. численность работников, которых требуется принять на вакантные рабочие места, составила 2,8% от списочной численности работников. По видам экономической деятельности этот показатель колеблется от 0,7% - в организациях по добыче полезных ископаемых до 7,9% - в организациях, занятых административной деятельностью и оказывающих сопутствующие дополнительные услуги.

Неполная занятость. В 3 квартале 2017 г. 19,1 тыс. человек (1,8% от списочной численности работников) работали неполное рабочее время по инициативе работодателя и по соглашению между работником и работодателем.

Численность работников, находившихся в отпусках без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника, составила 83,2 тыс. человек (7,8% от списочной численности работников).

Численность работников, находившихся в простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника, составила 1,1 тыс. человек (0,1% от списочной численности работников).