Приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 15 марта 2019 г. N 319 "О внесении изменений в приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 1 марта 2016 г. N 231 "О мерах по противодействию коррупции в министерстве труда и социального развития Краснодарского края и признании утратившими силу некоторых приказов министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края и департамента труда и занятости населения Краснодарского края"

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 21 июля 2010 г. N 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции", приказываю:

1. Внести в приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 1 марта 2016 г. N 231 "О мерах по противодействию коррупции в министерстве труда и социального развития Краснодарского края и признании утратившими силу некоторых приказов министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края и департамента труда и занятости населения Краснодарского края" следующие изменения:

1) пункт 2 дополнить подпунктом 13 следующего содержания:

"13) Перечень должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в министерстве труда и социального развития Краснодарского края, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (приложение 14).";

2) подпункт 1 пункта 3 изложить в следующей редакции:

"1) гражданин Российской Федерации, замещавший должность государственной гражданской службы Краснодарского края в министерстве труда и социального развития Краснодарского края (далее - гражданин), включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в министерстве труда и социального развития Краснодарского края, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Краснодарского края;";

3) дополнить приложением 14 согласно приложению к настоящему приказу (прилагается).

2. Отделу информационно-аналитической и методической работы (Некрасова А.В.) обеспечить:

направление настоящего приказа для размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru);

размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.sznkuban.ru).

3. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

Министр

С.П. Гаркуша