Решение Алуштинского городского совета Республики Крым от 25 сентября 2015 г. N 14/7 "О внесении изменений в решение Алуштинского городского совета от 21.11.2014 N 5/13 "Об утверждении Положения о порядке принятия решений о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных предприятий муниципального образования городской округ Алушта Республики Крым, Порядка утверждения устава муниципального унитарного предприятия и Порядка заключения, расторжения и внесения изменений в трудовые договоры с руководителями муниципальных унитарных предприятий"

Руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании Федерального конституционного закона N 6-ФКЗ от 21 марта 2014 года "О принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образовании в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя", Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федерального закона от 14 ноября 2002 г. N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", Закона Республики Крым от 21.08.2014 N 54-ЗРК "Об основах местного самоуправления в Республике Крым", Алуштинский городской совет

решил:

1. Внести изменения в решение Алуштинского городского совета от 21.11.2014 N 5/13 "Об утверждении Положения о порядке принятия решений о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных предприятий муниципального образования городской округ Алушта Республики Крым, Порядка утверждения устава муниципального унитарного предприятия и Порядка заключения, расторжения и внесения изменений в трудовые договоры с руководителями муниципальных унитарных предприятий":

1.1. в Порядок заключения, расторжения и внесения изменений в трудовые договоры с руководителями муниципальных унитарных предприятий,

- в пункт 1.2., изложив его в следующей редакции: "1.2. На должность руководителя муниципального унитарного предприятия могут быть назначены граждане, отвечающие следующим квалификационным требованиям:

а) наличие высшего образования по специализации предприятия либо по специальностям "Экономика и управление", "Финансы и кредит", "Юриспруденция" и стаж работы по специальности не менее 3 лет или наличие среднего профессионального образования по специализации предприятия и стажа работы по специальности не менее 5 лет.

б) возраст не менее 21 года;

в) опыт работы на руководящей должности не менее 1 года.";

- в пункт 1.6., изложив его в следующей редакции: "1.6. В случае проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия срочный трудовой договор с руководителем муниципального унитарного предприятия заключается в течение 10 календарных дней со дня подписания протокола о результатах конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия.";

- в пункт 1.10., изложив его в следующей редакции: "1.10. В случае, предусмотренном подпунктом а) пункта 1.3. настоящего Порядка проект распоряжения Главы администрации города Алушты о назначении на должность и освобождении от должности руководителя муниципального унитарного предприятия, а также срочный трудовой договор подготавливаются Уполномоченным органом.

В случае, предусмотренном подпунктом б) пункта 1.3. настоящего Порядка проект распоряжения Главы администрации города Алушты о назначении на должность и освобождении от должности руководителя муниципального унитарного предприятия, а также срочный трудовой договор подготавливается Уполномоченным органом по письменному представлению заместителя главы администрации города Алушты, осуществляющего координацию и регулирование деятельности предприятия в соответствующей отрасли.";

1.2. в Типовую форму трудового договора с руководителем муниципального унитарного предприятия,

- в пункт 3.4., изложив его в следующей редакции: "3.4. В случае расторжения трудового договора с Директором до истечения срока его действия по решению Собственника по п. 2 ст. 278 Трудового Кодекса Российской Федерации при отсутствии виновных действий (бездействия) Директора ему выплачивается единовременная компенсация из средств предприятия в размере среднего месячного заработка.";

- в пункт 4.18., изложив его в следующей редакции: "4.18. Материальная помощь выплачивается в размере до 2 (двух) должностных окладов один раз в рабочий год Директора, и в связи с изменением их размеров, пересчету в течение года не подлежит.";

- в пункт 4.22., изложив его в следующей редакции: "4.22. Выплата материальной помощи производится из финансовых средств предприятия.";

- в пункт 4.25., изложив его в следующей редакции: "4.25. Директору производятся единовременные поощрения в размере: в связи с юбилейными датами (50 лет, 55 лет и 60 лет) - в размере 3 000 рублей;";

- в пункт 4.26., изложив его в следующей редакции: "4.26. Все денежные выплаты Директору производятся за счет средств предприятия, с периодичностью и в сроки, установленные на предприятии.

Выплаты и доплаты, не предусмотренные настоящим трудовым договором, не допускаются.";

- в пункт 5.6., изложив его в следующей редакции: "5.6. Директор обязан согласовать дату своего ухода в очередной отпуск с заместителем главы администрации города Алушты, курирующим предприятие при утверждении графика отпусков (утверждается Собственником) на очередной год. Директор письменно уведомляет Собственника не позднее, чем за две недели до начала отпуска о лице, на которое возлагаются обязанности Директора на период отпуска. Предоставление очередного и дополнительного отпуска оформляется распорядительным актом Собственника.".

2. Утвердить Порядок заключения, расторжения и внесения изменений в трудовые договоры с руководителями муниципальных унитарных предприятий (прилагается) с изменениями.

3. Заведующему сектором по вопросам связи с общественностью и средствам массовой информации (Ярмантовичу С.В.) отдела организационно-информационного обеспечения деятельности совета, документального обеспечения, приема граждан аппарата Алуштинского городского совета Республики Крым обеспечить обнародование настоящего решения на сайте Алуштинского городского совета в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Решение вступает в силу с момента его опубликования (обнародования) на сайте Алуштинского городского совета.

5. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя главы администрации города Алушты Лабушкина Ю.В.

Председатель городского совета

Г.И. Огнева