Приложение N 1. Договор о финансовой поддержке безработному гражданину при переезде в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости населения города Севастополя

Приложение N 1
утвержден приказом
Департамента труда и
социальной защиты
населения города Севастополя
от 22 мая 2017 г. N 242

                               Договор

            о финансовой поддержке безработному гражданину

         при переезде в другую местность для трудоустройства по

   направлению органов службы занятости населения города Севастополя

г. Севастополь                                "___" ___________ 20___ г.

     Государственное казённое учреждение  Севастополя  "Центр  занятости

населения Севастополя", именуемое в дальнейшем "Центр занятости", в лице

директора _____________________________________________, действующего на

                             (Ф.И.О.)

основании Устава, и гражданин _________________________________________,

                                                (Ф.И.О.)

паспорт серии _______ N _____________, выдан "___" ___________ ______ г.

_______________________________________________________________________,

зарегистрированный по адресу __________________________________________,

                                        (адрес регистрации)

зарегистрированный в качестве безработного "____" __________ _______ г.,

именуемый в дальнейшем "Гражданин",  совместно  именуемые  в  дальнейшем

"Стороны",   в   соответствии   с   Положением   о   порядке,   условиях

предоставления и размере финансовой поддержки безработным гражданам  при

переезде и безработным гражданам и членам их  семей  при  переселении  в

другую местность  для  трудоустройства  по  направлению  органов  службы

занятости населения города Севастополя (далее - Положение), утвержденным

постановлением   Правительства  Севастополя  от   11.05.2017   N 373-ПП,

заключили настоящий Договор о нижеследующем.

                          1. Предмет Договора

   1.1. Настоящий Договор регулирует отношения Сторон,  возникающие  при

предоставлении государственной услуги по содействию безработным гражданам

при переезде в  другую  местность  для  трудоустройства  по  направлению

органов службы занятости населения города Севастополя.

   1.2. Центр занятости предоставляет  Гражданину  финансовую  поддержку

при переезде  в  другую  местность  для  временного  трудоустройства  по

направлению Центра занятости (далее - финансовая поддержка) по профессии

(специальности) ________________________________________________________

                         (наименование профессии (специальности))

   1.3. Финансовая   поддержка  предоставляется  Гражданину  посредством

компенсации его расходов по оплате:

- стоимости проезда Гражданина к месту работы и обратно,  за исключением

случаев,   когда   переезд  работника  осуществляется  за  счет  средств

работодателя;

- суточных расходов за время следования  Гражданина  к  месту  работы  и

обратно;

- расходов по найму жилого помещения, кроме случаев, когда направленному

на работу безработному гражданину при переезде предоставляется бесплатное

жилое помещение или оплачиваются работодателем соответствующие расходы.

   1.4. Размеры, порядок и  сроки  предоставления  финансовой  поддержки

определяются в соответствии с Положением.

   1.5. Финансовая поддержка предоставляется при условии  предоставления

Гражданином в Центр  занятости  не  позднее  1 (одного)  месяца  с  даты

окончания временной работы следующих документов:

- документа,   удостоверяющего  личность  безработного  гражданина,  или

документа его заменяющего;

- заявления о предоставлении финансовой  поддержки  с  указанием  своего

почтового  адреса,  реквизитов   счета,   открытого   им   в   кредитной

организации,  с  которой  Центром  занятости  заключен   соответствующий

договор;

- направления Центра занятости на работу с отметкой работодателя  о  дне

явки безработного гражданина к работодателю для трудоустройства,  приеме

его на работу;

- копии  срочного  трудового  договора,   заверенную   работодателем   в

установленном порядке;

- документов,   подтверждающих   расходы   по   найму  жилого  помещения

гражданином за время его пребывания и  работы  в  другой  местности,  за

исключением случаев, когда работодатель  предоставляет  работнику  жилое

помещение или оплачивает стоимость проживания;

- проездных документов,  подтверждающих  расходы  по  переезду  к  месту

работы и обратно, за исключением случаев, когда  переезд  осуществляется

за счет средств работодателя;

- справку   работодателя,   подтверждающую  период  работы   и   причину

увольнения.

   1.6. В случае, если представленные Гражданином документы подтверждают

произведенные расходы по проезду к  месту  работы  и  обратно  по  более

высокой категории, чем установлено пунктом 2.3 Положения, для компенсации

указанных расходов, оказание финансовой поддержки Гражданину производится

при условии предоставления в Центр занятости справки о стоимости проезда

в соответствии с установленной категорией проезда, выданной транспортной

организацией, осуществляющей перевозку, или ее уполномоченным агентом на

дату приобретения  билета.  Расходы  на  получение   указанной   справки

компенсации не подлежат.

   1.7. При отсутствии  документов,  подтверждающих  расходы  по  оплате

стоимости проезда к месту работы и обратно, оказание финансовой поддержки,

в части оплаты стоимости проезда к месту работы  и  обратно  и  суточных

расходов за  время  следования  Гражданина  к  месту  работы  и  обратно,

Гражданину не производится.

   1.8. Финансовая поддержка подлежит возврату в полном объеме в  случае

установления    наличия   в   предоставленных   Гражданином   документах

недостоверных сведений.

                     2. Права и обязанности Сторон

   Центр занятости обязуется:

   2.1. Направить Гражданина для временного трудоустройства по имеющейся

у Гражданина профессии (специальности)  на  вакантное  рабочее  место  к

работодателю, осуществляющему деятельность в другой местности.

   2.2. В течении пяти  рабочих  дней  со  дня  поступления  документов,

указанных в пунктах 1.5 - 1.6 настоящего  Договора,  принять  решение  о

предоставлении или об  отказе  в  предоставлении  Гражданину  финансовой

поддержки и оформить соответствующее решение приказом Центра занятости.

   2.3. Перечислить   средства   финансовой  поддержки  в  установленном

порядке, в течение 30 дней со дня предоставления Гражданином документов,

указанных в пунктах 1.5 - 1.6 настоящего  Договора,  в  случае  принятия

решения о предоставлении финансовой поддержки.

   2.4. Отказать безработному  гражданину  в  предоставлении  финансовой

поддержки в следующих случаях:

- непредставления   либо   несвоевременного   представления  документов,

указанных в пунктах 1.5 - 1.6 настоящего Договора;

- расторжения трудового договора по инициативе  работника  до  окончания

срока   работы,   предусмотренного  трудовым  договором  (кроме  случаев

увольнения,   обусловленных  невозможностью  продолжения  работы),  либо

увольнения   за   виновные   действия,   которые   в   соответствии    с

законодательством Российской Федерации  явились  основанием  прекращения

трудового договора.

   2.5. Принять   решение  о  возврате  финансовой  поддержки  в  случае

установления факта  представления  Гражданином  недостоверных  сведений.

Центр занятости в течение пяти рабочих дней со дня получения  информации

от органов государственной  власти,  содержащей  сведения  о  наличии  в

представленных безработным гражданином документах недостоверных сведений,

принимает решение о возврате финансовой поддержки и направляет в течение

следующих двух рабочих дней требование о возврате  финансовой  поддержки

лицу, в отношении которого принято такое решение.

   2.6. Принять меры по возврату в судебном порядке  средств  финансовой

поддержки, в случае невозвращения ее Гражданином.

   Гражданин обязуется:

   2.7. Проинформировать Центр занятости любым доступным способом:

- о заключении с работодателем трудового договора - в  течение  3 (трех)

рабочих дней с момента заключения трудового договора;

- об отказе от предложенного Центром занятости варианта  трудоустройства

в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента выдачи направления на работу.

   2.8. Возвратить в течение 14 календарных  дней  с  момента  получения

мотивированного требования (уведомления)  Центра  занятости  о  возврате

средств   финансовой  поддержки  в  полном  объеме  средства  финансовой

поддержки,  предоставленные  Гражданину,  в  случае  установления  факта

представления   Гражданином   Центру  занятости  документов,  содержащих

недостоверные сведения.

   Гражданин имеет право:

   2.9. На получение финансовой  поддержки  при  соблюдении  условий  ее

предоставления, предусмотренных Положением и настоящим Договором.

   2.10. На получение информации  о  порядке  предоставления  финансовой

поддержки.

   2.11. Обжаловать   решение,   действия   или  бездеятельность  Центра

занятости в административном или судебном порядке.

                       3. Ответственность сторон

   3.1. За невыполнение  или  ненадлежащее  выполнение  обязательств  по

настоящему Договору  Стороны  несут  ответственность  в  соответствии  с

действующим законодательством.

   3.2. Гражданин несет ответственность за достоверность  представляемых

им сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.

   3.3. Споры между  Сторонами  в  случае  не  достижения  согласия  при

исполнении,    изменении    или    расторжении    настоящего    Договора

рассматриваются в соответствии с действующим законодательством.

                       4. Срок действия договора

   4.1. Настоящий  Договор  вступает  в  силу  с  момента  подписания  и

действует до исполнения сторонами своих обязательств.

                            5. Прочие условия

   5.1. Изменения   и   дополнения   к   настоящему  Договору  считаются

действительными, если они  совершены  в  письменной  форме  и  подписаны

Сторонами.

   5.2. Отношения   Сторон,   не  урегулированные  настоящим  Договором,

регламентируются действующим законодательством.

   5.3. Договор составлен в двух экземплярах  и  хранится  по  одному  у

каждой из Сторон настоящего Договора.

                          6. Адреса и реквизиты

Центр занятости		Гражданин
_____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _____________________________________		паспорт: серия _______ N _____________, выдан: _____________________________ ___________________________________ место регистрации: ___________________ ___________________________________ ИНН _______________________________
Директор
________________	/___________________	______________	/___________________
(подпись)	(расшифровка подписи)	(подпись)	(расшифровка подписи)
"___" ___________ 20___ г.		"___" ___________ 20___ г.
М.п.