Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 10 октября 2017 г. N 411-о "Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя" (утратил силу)

Приложение N 1. Положение о проведении конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя"

Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя
от 10 октября 2017 г. N 411-о
"Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя"

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 22.03.2011 N 228н "О проведении Всероссийского конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания", постановлением Правительства Севастополя от 03.11.2016 N 1027-ПП "Об утверждении государственной программы города Севастополя "Социальная защита, охрана труда и содействие занятости населения в городе Севастополе" на 2017 - 2022 годы", также в целях повышения престижа профессии работников учреждений социального обслуживания, распространения передовых технологий работы с пожилыми людьми, инвалидами, детьми, семьями, имеющими детей, для стимулирования профессиональной деятельности работников государственных учреждений социального обслуживания населения города Севастополя приказываю:

1. Утвердить:

1.1. Положение о проведении конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя" (далее - Положение о конкурсе) согласно приложению N 1 к настоящему приказу.

1.2. Порядок выплаты премии Губернатора города Севастополя согласно приложению N 2 к настоящему приказу.

1.3. Состав конкурсной комиссии конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя" согласно приложению N 3 к настоящему приказу.

2. Организацию работы по подготовке и проведению конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя" возложить на Управление социального обслуживания (Финогенова Ж.Б.).

3. Руководителям государственных учреждений социального обслуживания: Власенко Ю.В., Сычевой А.С., Ганчевой Я.Ю., Авсейковой Н.И., Мочаловой И.С., Ларину В.Ю., Мамоновой Л.А.:

3.1. Ознакомить работников государственных учреждений социального обслуживания с Положением о конкурсе.

4. Признать утратившими силу Приказы Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя:

- от 09.02.2017 N 65 "Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя";

- от 24.03.2017 N 133 "О внесении изменений в приказ Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя от 09.02.2017 N 65 "Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя";

- от 01.09.2017 N 360-о "О внесении изменений в приказ Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя от 09.02.2017 N 65 "Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя".

5. Сектору по связям с общественностью и взаимодействию со СМИ (Гаврилуца Л.Ю.) опубликовать настоящий приказ на официальном сайте Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя.

6. Приказ вступает в силу со дня его подписания.

7. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Исполняющий обязанности
директора Департамента

Е.Ю. Бардакова

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Заново урегулированы вопросы, связанные с проведением конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя".

Конкурс проводится в рамках одноименного всероссийского конкурса. Организатором регионального этапа является Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя. К участию приглашаются работники госучреждений соответствующей направленности, занимающие оговоренные в приказе должности.

Конкурс проводится по одиннадцати номинациям в три этапа:

- первый, в учреждениях, до 15 апреля текущего года;

- второй (заочный), в Департаменте, в течение 5 рабочих дней после окончания приема конкурсных документов;

- третий (очный), финал (личная презентация конкурсантами собственного опыта работы, применения инновационных методов, позволяющих повышать качество услуг, предоставляемых населению, демонстрация результатов своей деятельности).

Прописаны требования к представляемым на конкурс пакетам документов. Оговорены критерии оценки. Определен порядок работы конкурсной комиссии.

Победителям конкурса вручат грамоты Департамента, ценные подарки, выплатят премии. Чествование будет приурочено ко Дню социального работника.

Принятые ранее по этому вопросу документы объявлены утратившими силу.

Приказ вступает в силу со дня его подписания.

Приложение N 1. Положение о проведении конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя"

Приложение N 1. Протокол общего собрания коллектива

Приложение N 3. Состав конкурсной комиссии конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас