Приказ Главного управления культуры г. Севастополя от 20 июня 2017 г. N 166 "О внесении изменений в приказ Главного управления культуры города Севастополя от 06.04.2017 N 114 "Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений в сфере культуры города Севастополя" (документ не действует)

Приказ Главного управления культуры г. Севастополя
от 20 июня 2017 г. N 166
"О внесении изменений в приказ Главного управления культуры города Севастополя от 06.04.2017 N 114 "Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений в сфере культуры города Севастополя"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Уставом города Севастополя, Законом города Севастополя от 30.04.2014 N 5-ЗС "О Правительстве Севастополя", статьей 2 Закона города Севастополя от 06.02.2017 N 320-3C "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений города Севастополя", пункта 3 постановления Правительства Севастополя от 06.04.2017 N 283-ПП "Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера и Порядка установления выплат компенсационного характера в государственных учреждениях города Севастополя", пункта 3 постановления Правительства Севастополя от 06.04.2017 N 282-ПП "Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера и Порядка установления выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях города Севастополя" (в редакции от 15.06.2017 N 446-ПП) приказываю:

1. Внести изменения в пункт 1 приказа Главного управления культуры города Севастополя от 06.04.2017 N 114 "Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений в сфере культуры города Севастополя" изложив в следующей редакции:

"1. Утвердить Типовое положение об оплате труда работников государственных учреждений, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Главное управление культуры города Севастополя согласно приложению N 1 к настоящему приказу.".

2. Руководителям государственных учреждений, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Главное управление культуры города Севастополя:

2.1. В срок до 1 июля 2017 года внести изменения в локальные нормативные акты и согласовать с Главным управлением культуры города Севастополя.

2.2. В срок до 1 августа 2017 года разработать и утвердить критерии (показатели) эффективности деятельности работников учреждений в соответствии с рекомендациями Минкультуры России от 14.07.2010 г. N 45-01-39/04-ПХ, от 15.06.2017 N 172-01.1-39-НМ.

2.3. В срок до 1 октября 2017 года трудовые договоры с работниками учреждений привести в соответствие с "Примерной формой трудового договора с работником государственного (муниципального) учреждения", приведенной в приложении N 3 к Программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации 26 ноября 2012 г. N 2190-р (приложение N 2).

3. Зубковой Ирине Григорьевне - главному специалисту-эксперту программно-аналитического отдела Управления развития туристической индустрии Главного управления культуры города Севастополя, опубликовать настоящий приказ в разделе Главное управление культуры города Севастополя в государственной информационной системе города Севастополя "Портал органов государственной власти города Севастополя".

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Бузанову А.Г. - заместителя начальника Главного управления культуры города Севастополя, Дудкину Л.B. - заместителя начальника Главного управления - начальника Управления развития туристической индустрии, Кузнецову Г.В. - начальника Управления финансово-экономической деятельности, целевых программ и контроля.

Начальник

И.С. Демидова