Приказ Департамента по охране и надзору за использованием объектов животного мира и среды их обитания Магаданской области от 23 января 2017 г. N 10-О "Об утверждении плана противодействия коррупции Департамента госохотнадзора Магаданской области на 2017 год"

Приказ Департамента по охране и надзору за использованием объектов животного мира и среды их обитания Магаданской области (Департамент госохотнадзора) от 23 января 2017 г. N 10-О
"Об утверждении плана противодействия коррупции Департамента госохотнадзора Магаданской области на 2017 год"

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 01.04.2016 г. N 147 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2016 - 2017 годы". Приказываю:

1. Утвердить План противодействия коррупции Департамента госохотнадзора Магаданской области на 2017 год.

2. Государственному инспектору в области охраны окружающей среды 2 категории территориальной группы по Тенькинскому и Хасынскому районам Карамову И.А. разместить План противодействия коррупции на 2017 год на официальном сайте Департамента госохотнадзора Магаданской области.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

4. Секретарю Департамента ознакомить ответственных исполнителей, согласно Плана противодействия коррупции на 2017 год.

5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Руководитель Департамента

А.И. Сырченко

Согласовано:

Гл. специалист ОПИиКО

Н.Н. Салаева

План
противодействия коррупции Департамента госохотнадзора Магаданской области на 2017 г. утверждён приказом от "23" января 2017 г. N 10-О

N п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Срок выполнения		Ожидаемый результат
1	Конкретизация механизмов урегулирования конфликтов интересов государственных гражданских служащих, обеспечение соблюдения государственными служащими правил, ограничений и запретов в связи с исполнением должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение
1.1	Разработка и утверждение локальных актов по вопросам обеспечения соблюдения государственными гражданскими служащими правил, ограничений и запретов в связи с исполнением должностных обязанностей	Главный специалист ОПИ и КО	Постоянно с учётом контроля за изменениями в законодательстве	Организация работы государственных гражданских служащих в области обеспечения соблюдения правил, ограничений и запретов в связи с исполнением должностных обязанностей в соответствии с локальными актами
1.2	Ознакомление государственных гражданских служащих Департамента с ограничениями, запретами, связанными с гражданской службой, а также требованиями в части уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы, об обязанности оформления подарков и т.д.	Главный специалист ОПИ и КО	Постоянно с учётом контроля за изменениями в законодательстве	Обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими установленных принципов служебного поведения
1.3	Взаимодействие с подразделениями правоохранительных органов, занимающихся вопросами противодействия коррупции	Первый заместитель руководителя	Постоянно	Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами с целью определения коррупционных рисков и предупреждения коррупционных проявлений
1.4	Проведение проверки сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы	Главный специалист ОПИ и КО	В случае проведения конкурса	Проведение проверки данных сведений с целью подтверждения их достоверности
1.5	Организация и проведение с государственными гражданскими служащими Департамента занятий по информированию о положениях Национального плана противодействия коррупции на 2016 - 2017 г., утвержденного указом Президентом Российской Федерации 01.04.2016 г.	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	До 01.03.2017 г.	Информирование государственных гражданских служащих Департамента о положениях соответствующего Плана с целью предупреждения коррупционных проявлений
1.6	Обеспечение работы "телефона доверия" и размещении информации о его работе на портале Департамента в сети Интернет	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Обеспечение доступности для заявителей с целью обеспечения поступления информации о коррупционных проявлениях
1.7	Осуществление контроля за соблюдением служебной дисциплины сотрудников Департамента	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Повышение уровня служебной дисциплины государственных гражданских служащих и иных работников Департамента
1.8	Организация и проведение проверки соблюдения государственными гражданскими служащими Департамента ограничений, установленных Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	Ежегодно	Выявление и устранение фактов нарушения государственными гражданскими служащими положений Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
1.9	Организация получения сведений от соответствующих образовательных учреждений и проверки информации о прохождении установленного образовательным стандартом курса обучения и получении диплома установленного образца на этапе представления соискателем документов для участия в конкурсе на замещение должности государственной гражданской службы	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	В течение 2017 г. при проведении конкурсов	Осуществление проверки сведений, представляемых соискателем для участия в конкурсе на замещение должности государственной гражданской службы
1.11	Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Департамента и урегулированию конфликта интересов	Руководитель Департамента, первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	Постоянно	Соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Департамента и урегулированию конфликта интересов
1.12	Совершенствование работы отдела правового и кадрового обеспечения по профилактике коррупционных и иных проявлений
1.12.1	Повышение квалификации работников отдела правового и кадрового обеспечения по вопросам профилактики коррупционных и других правонарушений	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	В течение 2017 г.	Повышение эффективности работы отдела правового и кадрового обеспечения по выявлению и устранению коррупционных проявлений
1.12.2	Анализ кадровой политики	Первый заместитель руководителя	До 29 декабря 2017 года	Исключение возможности коррупционных проявлений
2	Выявление и систематизация причин и условий возможного проявления коррупции в деятельности Департамента, мониторинг и устранение коррупционных рисков
2.1	Мониторинг исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, подверженными риску коррупционных проявлений, и устранения таких рисков	Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя	До 29 декабря 2017 г.	Выявление и устранение коррупционных проявлений при исполнении должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, подверженными риску коррупционных проявлений
2.2	Анализ наличия коррупциогенности проектов нормативных актов, а также действующих нормативных правовых актов и иных документов в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции (с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики), а также устранение выявленных коррупционных факторов	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Выявление коррупциогенных элементов в проектах нормативных правовых актов, а также в действующих нормативных правовых актах
2.3	Совершенствование организационных основ антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов и повышение ее результативности	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Повышение эффективности проведения антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов и действующих нормативных правовых актов
2.4	Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции в деятельности по размещению государственных заказов, а также устранение выявленных коррупционных рисков	главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Выявление коррупционных рисков с целью их устранения
2.5	Обеспечение работы единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов для исключения проявления коррупционных рисков при рассмотрении обращений граждан и юридических лиц	Первый заместитель руководителя	Постоянно	Ведение единой информационной базы, содержащей сведения о контроле исполнения документов, с целью минимизации коррупционных рисков
2.6	Обобщение практики рассмотрения обращений граждан и организаций по фактам коррупции и принятие мер по повышению результативности и эффективности работы с указанными обращениями	Первый заместитель руководителя, главный специалист ОПИ и КО	До 29 декабря 2017 г.	Выявление коррупциогенных тенденций в отдельных направлениях деятельности Департамента в целях постановки данных направлений на особый контроль
3	Обеспечение доступа граждан и юридических лиц к информации о деятельности Департамента, установление системы обратной связи
3.1	Контроль за порядком предоставления информации о деятельности Департамента	Заместитель руководителя	Постоянно	Совершенствование работы по предоставлению информации о деятельности Департамента
3.2.	Обеспечение работы с порталом департамента в сети Интернет по обращениям граждан и юридических лиц о нарушениях законодательства Российской Федерации в установленной сфере деятельности, в том числе о фактах проявления коррупции	Заместитель руководителя.	постоянно	Организация работы специальной страницы на сайте Департамента в сети Интернет с предоставлением возможности обратной связи для его посетителей
3.3	Анализ публикаций в средствах массовой информации, проведение экспертизы обращений граждан с целью выявления наличия в них сведений о фактах проявления коррупции и проверки указанных фактов	Первый заместитель руководителя	постоянно	Анализ информации из средств массовой информации о фактах коррупции с целью её обработки и предоставления доклада Руководителю
3.4	Организация проведения совещаний с участием руководителя Росприроднадзора по Магаданской области, руководителей структурных подразделений Департамента, общественных организаций, занимающихся вопросами противодействия коррупции, в том числе с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции	Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя	До 10 ноября 2017	Проведение совещания, обсуждение хода реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции
3.5	Организация работы по освещению в средствах массовой информации сведений о реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции в Департаменте	Первый заместитель руководителя	ежегодно	Публикация информации о реализации соответствующих мероприятий
3.6	Совершенстрование работы по правовому просвещению населения	Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя	Постоянно	Правовое просвещение населения
3.7	Оказание содействия средствам массовой информации в организации освещении деятельности в области противодействия коррупции	Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя	Постоянно	Освещение информации о положении дел в области противодействия коррупции
4	Мероприятия, направленные на противодействие коррупции в Департаменте с учетом специфики его деятельности
4.1	Организация и проведение внутренних проверок использования государственного имущества	Руководитель Департамента	Ежегодно	Выявление и устранение нарушений при использовании государственного имущества
4.3	Анализ правоприменительной практики на предмет разработки мероприятий по устранению излишних административных барьеров при осуществлении деятельности хозяйствующими субъектами	заместитель руководителя	ежегодно	Сокращение количества административных процедур
4.4	Разработка предложений по противодействию коррупции в установленной сфере деятельности и рекомендаций по порядку разрешения конфликта интересов государственных гражданских служащих	главный специалист ОПИ и КО	До 01.05.2017 г.	Представление на рассмотрение Руководителя предложений по порядку разрешения конфликта интересов государственных гражданских служащих
4.5.	Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных и муниципальных закупок, обеспечивающих соответствие показателей и итогов выполнения государственных контрактов первоначально заложенным в них параметрам и утвержденным показателям бюджета	Заместитель руководителя	Постоянно	Повышение прозрачности условий, процедур и механизмов государственных и муниципальных закупок, а также обеспечение соответствия показателей и итогов выполнения государственных контрактов первоначально заложенным в них параметрам
4.6.	Разработка и реализация комплекса мероприятий, направленных на выявление конфликтов интересов на государственной службе, поощрение государственных гражданских служащих, своевременно уведомляющих Руководителя Департамента о фактах склонения к коррупционным правонарушениям	Первый заместитель руководителя	01.04.2017 г.	Повышение уровня профилактических мер и предупреждение коррупционных преступлений, сокращению числа случаев предложения и дачи взятки, выявление недобросовестных представителей организаций и иных граждан, взаимодействующих с государственным органом.
4.7.	Использование в работе положение по формированию антикоррупционной модели поведения государственных служащих, с учётом рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.03.2013 г.	главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Воздерживание от поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки
4.8.	Размещение в местах предоставления государственных услуг и в иных служебных помещениях наглядной информации, указывающей на то, что: дача взятки должностному лицу наказывается лишением свободы. - предложение должностному лицу денег или имущества, а также выгод или услуг имущественного характера могут быть истолкованы как покушение на дачу взятки и т.д.	Первый заместитель руководителя	До 01.04.2017 г.	Обеспечение открытости деятельности Департамента
4.9	Обеспечение контроля за применением предусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов	Руководитель департамента	постоянно	Повышение уровня профилактических мер и предупреждение коррупционных преступлений, неотвратимость наступления наказания за противоправные действия
4.10.	Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений	главный специалист ОПИ и КО	постоянно	Повышение уровня профилактических мер и предупреждение коррупционных преступлений в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

Согласованно:

Первый заместитель руководителя

Е.С. Слободянюк