Приложение N 1. Перечень периодов работы (службы), учитываемых при исчислении стажа работы, дающего право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет руководителю, заместителю руководителя, главному бухгалтеру муниципального казенного учреждения "Служба по решению вопросов гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций"

Информация об изменениях:

Приложение 1 изменено с 7 апреля 2017 г. - Постановление администрации Ангарского городского муниципального образования Иркутской области от 7 апреля 2017 г. N 568-ПА

См. предыдущую редакцию

Приложение N 1

к Положению

Перечень периодов работы (службы),

учитываемых при исчислении стажа работы, дающего право

на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу

за выслугу лет руководителю, заместителю руководителя,

главному бухгалтеру муниципального казенного учреждения

"Служба по решению вопросов гражданской

обороны и чрезвычайных ситуаций"

С изменениями и дополнениями от:

7 апреля 2017 г.

1. При исчислении стажа работы, дающего право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет руководителю, заместителю руководителя, главному бухгалтеру Учреждения, учитываются следующие периоды работы (службы):

1.1. В организациях Министерства чрезвычайных ситуаций Российской Федерации (МЧС России), региональных центрах по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, соединениях и воинских частях гражданской обороны (в том числе до создания Государственного комитета Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий и МЧС России), центральном аппарате МЧС России.

1.2. В Российском корпусе спасателей; в поисково-спасательных, аварийно-спасательных службах и подразделениях независимо от ведомственной подчиненности (в том числе туристских, альпинистских и других спасательных службах, пунктах, центрах и подразделениях), а также подразделениях (должностях) гражданской обороны организаций других министерств и ведомств);

1.3. В воинских частях, учреждениях, на предприятиях и в организациях Министерства обороны Российской Федерации, Министерства внутренних дел Российской Федерации (в том числе, когда эти войска (организации) именовались по-другому) и в органах внутренних дел независимо от причин увольнения (кроме увольнения за виновные действия) и длительности перерывов в работе.

1.4. На выборных должностях и в качестве государственных (муниципальных) служащих федеральных государственных органов, государственных органов субъектов Российской Федерации и в органах местного самоуправления.

1.5. Иные периоды, а именно:

1) военная служба по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Ф