Приказ Министерства культуры и архивов Иркутской области от 29 декабря 2017 г. N 73-мпр "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты министерства культуры и архивов Иркутской области"

В соответствии с Федеральным законом от 18 июня 2017 года N 125-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации", руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, приказываю:

1. Внести в Служебный распорядок министерства культуры и архивов Иркутской области, утвержденный приказом министерства культуры и архивов Иркутской области от 1 октября 2012 года N 84-мпр-о следующее изменение:

пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Привлечение гражданского служащего министерства к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается в размере двойной части должностного оклада за день работы сверх должностного оклада.

Оплата в повышенном размере производится за часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день. Если на выходной или нерабочий праздничный день приходится часть рабочего дня, в повышенном размере оплачиваются часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день (от 0 часов до 24 часов).

По желанию гражданского служащего министерства, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере должностного оклада, а день отдыха оплате не подлежит.".

2. Внести в Правила внутреннего трудового распорядка министерства культуры и архивов Иркутской области, утвержденные приказом министерства культуры и архивов Иркутской области от 9 ноября 2012 года N 102-мпр-о следующее изменение:

пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Привлечение работника к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере, исходя из расчета стоимости одного рабочего дня работника от его месячной заработной платы в текущем месяце.

Оплата в повышенном размере производится за часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день. Если на выходной или нерабочий праздничный день приходится часть рабочего дня, в повышенном размере оплачиваются часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день (от 0 часов до 24 часов).

По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, исходя из расчета стоимости одного рабочего дня работника от его месячной заработной платы в текущем месяце, а день отдыха оплате не подлежит.".

3. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 ноября 2017 года.

Министр культуры и архивов Иркутской области

О.К.Стасюлевич