Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 22 ноября 2017 г. N 533 "О внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 30.03.2012 N 110"

В целях урегулирования отдельных вопросов, связанных с изменением структуры органов местного самоуправления муниципального образования город Норильск и упорядочения работы по разработке, согласованию и утверждению организационных документов в Администрации города Норильска, постановляю:

1. Внести в Порядок подготовки организационных документов в Администрации города Норильска, утвержденный постановлением Администрации города Норильска от 30.03.2012 N 110 (далее - Порядок), следующие изменения:

1.1. по всему тексту Порядка, приложений к Порядку слова "Руководитель Администрации" в соответствующих падежах заменить словами "Глава" в соответствующих падежах.

1.2. В абзаце пятом пункта 2.4.9 Порядка слова "специалиста 1 категории отдела контроля и протокола" заменить словами "специалиста отдела контроля и организации работы руководителей".

1.3. Дополнить пункт 3.3 Порядка новым вторым абзацем следующего содержания:

"Изменения в Положение о структурном подразделении, наделенном правами юридического лица, оформляются на отдельном листе в виде изменений в данное Положение и утверждаются решением Норильского городского Совета депутатов.".

1.4. Абзацы второй - третий пункта 3.3 Порядка считать абзацами третьим - четвертым соответственно.

1.5. В абзаце первом пункта 3.4 Порядка слова "направляет Главе города Норильска" заменить словами "оформляет на имя Главы города Норильска".

1.6. В пункте 4.6.4 Порядка:

1.6.1. Слова ", навыков и компетенции" исключить.

1.6.2. Слова "к стажу муниципальной службы и (или) государственной службы или стажу (опыту) работы по специальности" заменить словами "к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки".

1.7. Дополнить Порядок пунктом 4.10.2 следующего содержания:

"4.10.2. В разделе "Должностные обязанности" должностных инструкций по должностям муниципальной службы и по должностям, не отнесенным к должностям муниципальной службы, необходимо конкретизировать обязанность по соблюдению требований по охране труда, включая в нее: соблюдение требований ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации (в объеме, который определяется в соответствии с составом должностных обязанностей работника), в том числе инструкций по охране труда, утвержденных в Администрации города Норильска, регулирующих условия охраны труда по выполняемой работе.".

1.8. Пункт 3.8 приложения 7.3 к Порядку изложить в следующей редакции:

"3.8. В области охраны труда:

3.8.1. соблюдать требования охраны труда, предусмотренные инструкциями по охране труда, утвержденными в Администрации города Норильска, регулирующими условия охраны труда по выполняемой работе;

3.8.2. правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты (указывается в случае, если выполнение должностных обязанностей работника связано с применением им средств индивидуальной или коллективной защиты);

3.8.3. проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктаж по охране труда, проверку знаний требований охраны труда (в объеме требований охраны труда, подлежащих соблюдению);

3.8.4. немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

3.8.5. проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, другие обязательные медицинские осмотры, а также проходить внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами.".

1.9. В приложении 8.2 к Порядку:

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

1.7.1. В пункте 2.1 слова "Требования к профессиональному образованию по соответствующим специальностям, направлениям подготовки" заменить словами "Требования к высшему профессиональному образованию по соответствующим специальностям, направлениям подготовки".

1.7.2. В пункте 2.3 слова "Требования к умениям, навыкам и компетенции" заменить словами "Требования к умениям".

1.7.3. Пункт 2.4 изложить в следующей редакции:

"2.4. Требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.".

1.7.4. Пункт 4.7. изложить в следующей редакции:

"4.7. В области охраны труда:

4.7.1. соблюдать требования охраны труда, предусмотренные инструкциями по охране труда, утвержденными в Администрации города Норильска, регулирующими условия охраны труда по выполняемой работе;

4.7.2. правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты (указывается в случае, если выполнение должностных обязанностей работника связано с применением им средств индивидуальной или коллективной защиты);

4.7.3. проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктаж по охране труда, проверку знаний требований охраны труда (в объеме требований охраны труда, подлежащих соблюдению);

4.7.4. немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

4.7.5. проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, другие обязательные медицинские осмотры, а также проходить внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами.".

1.10. Приложение 1 к Порядку изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Начальнику Управления по персоналу Администрации города Норильска:

- не позднее семи рабочих дней со дня вступления в силу настоящего постановления, а в случае временного отсутствия (нахождения в отпуске, служебной командировке, временной нетрудоспособности и др.) в течение пяти рабочих дней после выхода на работу ознакомить с настоящим постановлением под роспись заместителей Главы города Норильска, руководителей структурных подразделений Администрации города Норильска;

- приобщить копии листов ознакомления работников, указанных в абзаце втором настоящего пункта, к материалам личных дел соответствующих работников.

И.о. Главы города Норильска

А.В.Малков