Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ министерства тарифной политики Красноярского края от 23 октября 2018 г. N 31-О "Об утверждении положения об оплате труда работников министерства тарифной политики Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы" (с изменениями и дополнениями)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

 

Приказ министерства тарифной политики Красноярского края от 23 октября 2018 г. N 31-О "Об утверждении положения об оплате труда работников министерства тарифной политики Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы"

 

Настоящий приказ вступает в силу с 5 ноября 2018 г., и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 сентября 2018 г.

 

Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://zakon.krskstate.ru) 25 октября 2018 г.

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Приказ Министерства тарифной политики Красноярского края от 6 мая 2024 г. N 62-о

Изменения вступают в силу с 7 мая 2024 г.

 

Приказ Министерства тарифной политики Красноярского края от 19 февраля 2024 г. N 23-о

Изменения вступают в силу с 2 марта 2024 г.

Абзацы двадцать девятый - сорок второй пункта 1 изменений действуют до 31 декабря 2024 г. включительно

 

Приказ министерства тарифной политики Красноярского края от 26 апреля 2021 г. N 41-О

Изменения вступают в силу с 7 мая 2021 г.

 

Приказ министерства тарифной политики Красноярского края от 26 ноября 2019 г. N 149-О

Изменения вступают в силу с 9 декабря 2019 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 12 ноября 2019 г.

Абзацы третий и четвертый пункта 1 изменений вступают в силу с 9 декабря 2019 г. и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2020 г.