Решение Барнаульской городской Думы от 2 июня 2017 г. N 827 "О внесении изменений и дополнений в решение городской Думы от 17.02.2017 N 757 "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы города Барнаула"

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и статьей 2 закона Алтайского края от 07.12.2007 N 134-ЗС "О муниципальной службе в Алтайском крае" городская Дума решила:

1. Внести в квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы города Барнаула, утвержденные решением городской Думы от 17.02.2017 N 757, следующие изменения и дополнения:

1.1. В пункте 1:

1.1.1. Абзац 1 подпункта 1 изложить в следующей редакции:

"1) для высших должностей муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры и стаж муниципальной службы не менее четырех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет;";

1.1.2. В подпункте 2 слово "трех" заменить словом "четырех";

1.1.3. Подпункт 3 изложить в следующей редакции:

"3) для ведущих должностей муниципальной службы - высшее образование без предъявления требований к стажу;";

1.1.4. Подпункт 4 изложить в следующей редакции:

"4) для старших и младших должностей муниципальной службы - профессиональное образование без предъявления требований к стажу.";

1.2. Дополнить пунктом 4 следующего содержания:

"4. В случае, если должностной инструкцией муниципального служащего предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, направлению подготовки после получения гражданином (муниципальным служащим) документа об образовании и (или) о квалификации по указанным специальности, направлению подготовки.";

1.3. Дополнить пунктом 5 следующего содержания:

"5. В случае, если должностной инструкцией муниципального служащего не предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы гражданина (муниципального служащего), при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, после получения им документа о профессиональном образовании того уровня, который соответствует квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы.".

2. Пресс-центру (Павлинова Ю.С.) опубликовать решение в газете "Вечерний Барнаул" и разместить на официальном Интернет-сайте города Барнаула.

3. Контроль за исполнением решения возложить на комитет по законности и местному самоуправлению (Кислицин И.Г.).

Глава города

Л.Н. Зубович