В соответствии с пунктом 10 положения о Министерстве образования Калининградской области, утвержденным постановлением Правительства Калининградской области от 16 октября 2013 года N 747 "О Министерстве образования Калининградской области", согласно соглашениям по формированию, подготовке и использованию резерва управленческих кадров, заключенным между Министерством образования и органами местного самоуправления муниципальных образований Калининградской области, в целях осуществления эффективной кадровой политики в сфере образования Калининградской области приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о резерве управленческих кадров в сфере образования Калининградской области (далее - Положение).
2. Определить региональным оператором по реализации Положения в части формирования резерва управленческих кадров в сфере образования Калининградской области государственное автономное учреждение Калининградской области дополнительного профессионального образования "Институт развития образования".
3. Определить ответственным за проведение тестирования кандидатов для участия в конкурсном отборе на включение в резерв управленческих кадров в сфере образования Калининградской области Государственное бюджетное учреждение Калининградской области "Региональный центр образования".
4. Признать утратившими силу приказы Министерства образования Калининградской области от 12 сентября 2014 года N 847/1, от 02 марта 2015 года N 116/1, от 30 июля 2015 года N 675/1.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра образования С.Г. Шишко.
6. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
Министр образования |
С.С. Трусенева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Участниками формирования резерва управленческих кадров являются Министерство образования, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные образовательные организации, государственное автономное учреждение "Институт развития образования". Для включения в резерв управленческих кадров проводится конкурсный отбор. Включение в резерв оформляется приказом Министерства образования с указанием уровня готовности к занятию управленческих должностей.
Приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
Приказ Министерства образования Калининградской области от 7 ноября 2017 г. N 1164/1 "Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров в сфере образования Калининградской области"
Настоящий приказ вступает в силу с 8 ноября 2017 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 8 ноября 2017 г.