Приказ Департамента туризма Самарской области от 14 апреля 2016 г. N 5-п "Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в департаменте туризма Самарской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 22.12.2015 N 650 "О порядке сообщения лицам, замещающим отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в департаменте туризма Самарской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Руководитель департамента туризма Самарской области

М.В. Мальцев

Порядок
сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в департаменте туризма Самарской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
(утв. приказом Департамента туризма Самарской области от 14 апреля 2016 г. N 5-п)

1. Настоящим Порядком определяется процедура сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы в Самарской области в департаменте туризма Самарской области (далее - департамент), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Лица, замещающие должности государственной гражданской службы Самарской области в департаменте, обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Сообщения оформляются в письменной форме по форме согласно приложению к настоящему Порядку в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление) и направляются на имя руководителя департамента.

3. После принятия руководителем департамента решения о рассмотрении, уведомление направляется в управление организационно-кадрового обеспечения министерства экономического развития, инвестиций и торговли Самарской области (далее соответственно - управление, министерство) для последующего рассмотрения.

4. Уведомление рассматривается управлением в порядке, предусмотренном приказом министерства экономического развития, инвестиций и торговли Самарской области от 29.02.2016 N 32 "Об утверждении положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Самарской области в министерстве экономического развития, инвестиций и торговли Самарской области, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов".

В ходе предварительного рассмотрения уведомления должностные лица управления имеют право получать в установленном порядке от государственных гражданских служащих департамента, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

5. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений, поступивших в соответствии пунктом 2 настоящего Порядка, управлением подготавливается мотивированное заключение на каждое из них, и направляется на имя руководителя департамента.

6. Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, направляются председателю комиссии департамента по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Самарской области и урегулированию конфликта интересов (далее - председатель комиссии) в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомлений в управление.

В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 4 настоящего Порядка, уведомления, заключения и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в управление. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

7. Комиссия департамента по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Самарской области и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) рассматривает уведомления и принимает по ним решения в порядке, установленном положением о комиссии.

8. Комиссией по результатам рассмотрения уведомлений принимается одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;

в) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

Копии протокола заседания Комиссии в 7-дневный срок со дня заседания Комиссии направляются руководителю департамента для последующего принятия решения.

Руководитель департамента (лицо, его замещающее) обязан рассмотреть протокол заседания Комиссии и вправе учесть содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о рассмотрении уведомлений.

О рассмотрении рекомендаций Комиссии руководитель департамента (лицо, его замещающее) в письменной форме уведомляет Комиссию в месячный срок со дня поступлению к нему протокола заседания Комиссии.

9. В случае принятия решения Комиссией, предусмотренного подпунктом "б" пункта 6 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации руководитель департамента (лицо, его замещающее) принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду подпункт "б" пункта 8

10. В случае установления Комиссией факта совершения лицом, замещающим должность государственной гражданской службы Самарской области в департаменте, действия (бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, руководитель департамента (лицо, его замещающее) принимает решение о направлении информации о совершении указанного действия (бездействия) и подтверждающие такой факт документы в правоохранительные органы.

Приложение
к порядку сообщения государственными
гражданскими служащими департамента туризма
Самарской области о возникновении личной
заинтересованности при исполнении должностных
обязанностей, которая приводит или может
привести к конфликту интересов

_________________________

(отметка об ознакомлении)

                                   Руководителю департамента туризма

                                          Самарской области

                                   от ______________________________

                                   _________________________________

                                   _________________________________

                                     (Ф.И.О., замещаемая должность)

Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей , которая приводит или может привести к конфликту интересов

Сообщаю  о  возникновении   у  меня  личной  заинтересованности  при

исполнении  должностных  обязанностей,  которая  приводит  или может

привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

Обстоятельства,   являющиеся    основанием    возникновения   личной

заинтересованности:

____________________________________________________________________

Должностные  обязанности,  на  исполнение  которых  влияет или может

повлиять личная заинтересованность:

____________________________________________________________________

Намереваюсь  (не  намереваюсь)  лично  присутствовать  на  заседании

комиссии  департамента  туризма   Самарской  области  по  соблюдению

требований   к   служебному  поведению  государственных  гражданских

служащих  и  урегулированию  конфликта  интересов  при  рассмотрении

настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).

"__" _________ 20 __ г. ____________________________________________

                            (подпись лица (расшифровка подписи),

                                направляющего уведомление)