В целях совершенствования системы оплаты труда в муниципальных бюджетных учреждениях, подведомственных Департаменту культуры и молодежной политики Администрации городского округа Самара, постановляю:
1. Внести в постановление Администрации городского округа Самара от 08.08.2014 N 1158 "Об оплате труда в муниципальных бюджетных учреждениях в сфере культуры и молодежной политики, осуществляющих техническое и хозяйственное обслуживание" следующие изменения:
1.1. В приложении N 1 к постановлению:
1.1.1. Пункт 2.2 изложить в следующей редакции:
"2.2. При формировании фонда оплаты труда руководителей и работников учреждений предусматриваются следующие финансовые средства (в расчете на год):
на выплату должностных окладов (окладов) - в размере 12 должностных окладов (окладов);
на выплату стимулирующих и компенсационных выплат - в размере 11,1 должностного оклада из расчета назначения таких выплат на год.
Фонд оплаты труда учреждения, формируемый из средств бюджета городского округа Самара, состоит из:
базовой части - 52% (должностной оклад, оклад);
стимулирующих и компенсационных выплат - 48%.".
1.1.2. Абзац первый пункта 2.3 исключить.
1.2. Приложение N 2 к постановлению изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы городского округа Самара Карпушкина А.В.
Глава |
Е.В. Лапушкина |
Первый заместитель главы |
А.В. Карпушкин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Скорректировано процентное соотношение составляющих фонда оплаты труда для муниципальных бюджетных учреждений в сфере культуры и молодежной политики, осуществляющих техническое и хозяйственное обслуживание. Доля базовой части фонда (должностной оклад, оклад) снижена до 52%, а на долю стимулирующих и компенсационных выплат теперь приходится 48%. Соответственно, объем средств, выделяемых на такие выплаты, увеличился до 11,1 должностного оклада из расчета назначения выплат на год. Указанные муниципальные бюджетные учреждения больше не определяют размеры базовой части стимулирующих и компенсационных выплат.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.
Постановление Администрации городского округа Самара от 28 июня 2018 г. N 489 "О внесении изменений в постановление Администрации городского округа Самара от 08.08.2014 N 1158 "Об оплате труда в муниципальных бюджетных учреждениях в сфере культуры и молодежной политики, осуществляющих техническое и хозяйственное обслуживание"
Настоящее постановление вступает в силу с 29 июня 2018 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.
Текст постановления опубликован в газете "Самарская газета" от 30 июня 2018 г. N 102, на официальном сайте Администрации городского округа Самара http://www.samadm.ru 29 июня 2018 г.