Приказ Департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области от 25 октября 2018 г. N 31-п "О внесении изменений в приказ департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области от 29.03.2016 N 10-п "Об утверждении ведомственной целевой программы "Противодействие коррупции в сфере деятельности департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области" на 2016-2018 годы"

В соответствии Указом Президента Российской Федерации от 29.06.2018 N 378 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2018-2020 годы" и постановлением Правительства Самарской области от 19.12.2017 N 851 "О внесении изменений в постановление Правительства Самарской области от 16.01.2008 N 2 "О разработке и реализации ведомственных целевых программ в Самарской области" приказываю:

1. Внести в приказ департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области от 29.03.2016 N 10-п "Об утверждении ведомственной целевой программы "Противодействие коррупции в сфере деятельности департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области" на 2016-2018 годы" следующие изменения:

преамбулу изложить в следующей редакции:

"В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.04.2016 N 147 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2016-2017 годы", Указом Президента Российской Федерации от 29.06.2018 N 378 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2018-2020 годы", Программой по антикоррупционному просвещению на 2014-2016 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 14.05.2014 N 816-р, Законом Самарской области "О противодействии коррупции в Самарской области", государственной программой Самарской области "Противодействие коррупции в Самарской области на 2014-2018 годы", утвержденной постановлением Правительства Самарской области от 27.11.2013 N 673, постановлением Правительства Самарской области от 16.01.2008 N 2 "О разработке и реализации ведомственных целевых программ в Самарской области" приказываю:";

в ведомственной целевой программе "Противодействие коррупции в сфере деятельности департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области" на 2016-2018 годы (далее - Ведомственная программа):

паспорт Ведомственной программы изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему приказу;

в тексте Ведомственной программы:

абзац первый раздела 1 изложить в следующей редакции:

"Коррупция является одним из главных барьеров на пути развития общества. В целях консолидации усилий органов власти различных уровней, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц, направленных на искоренение причин и условий, порождающих коррупцию в гражданском обществе, разработаны Национальный план противодействия коррупции на 2016-2017 годы, утвержденный Указом Президента Российской Федерации от 01.04.2016 N 147 и Национальный план противодействия коррупции на 2018-2020 годы, утвержденный Указом Президента Российской Федерации от 29.06.2018 N 378.";

раздел 2 изложить в следующей редакции:

"2. Цель и задачи Ведомственной программы

Целью Ведомственной программы является развитие и совершенствование системы противодействия коррупции в сфере деятельности департамента.

Для достижения указанной цели требуется решение следующих задач:

реализация системы мер, направленных на предупреждение и пресечение коррупции и ее проявлений в сфере деятельности департамента;

реализация системы антикоррупционных мер в кадровой сфере деятельности департамента и подведомственных ему учреждений;

обеспечение открытости и прозрачности деятельности департамента и подведомственных ему учреждений.";

в разделе "3. Ожидаемые результаты реализации Ведомственной программы и целевые индикаторы (показатели)":

абзацы с седьмого по семнадцатый изложить в следующей редакции:

"Индикатор (показатель) цели "Развитие и совершенствование системы противодействия коррупции в сфере деятельности департамента - доля выполненных мероприятий, предусмотренных Ведомственной программой к реализации в соответствующем году, от общего количества мероприятий.

Индикаторы (показатели) задачи 1 "Реализация системы мер, направленных на предупреждение и пресечение коррупции и ее проявлений в сфере деятельности департамента":

доля проверок, проведенных департаментом по обращениям граждан и организаций, содержащим жалобы на проявления коррупции в сфере деятельности департамента, от общего количества указанных обращений;

доля разработанных департаментом в соответствующем году нормативных правовых актов, которые прошли антикоррупционную экспертизу, от их общего количества;

- количество совещаний, "круглых столов", иных форм обсуждений, содержащих вопросы противодействия коррупции, проведенных департаментом;

- доля подведомственных департаменту учреждений, в которых имеются планы противодействия коррупции, от общего их количества.

Индикаторы (показатели) задачи 2 "Реализация системы антикоррупционных мер в кадровой сфере деятельности департамента и подведомственных ему учреждений":

доля государственных гражданских служащих департамента и руководителей подведомственных департаменту учреждений, в отношении которых проводилась профилактическая проверка представления ими сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, от их общей численности;

- количество государственных гражданских служащих департамента, прошедших обучение (повышение квалификации) по программам, содержащим вопросы противодействия и профилактики коррупции;

- доля уведомлений государственных гражданских служащих департамента о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, рассмотренных департаментом в установленном порядке, от общего количества указанных уведомлений, направленных представителю нанимателя;

- доля уведомлений государственных гражданских служащих департамента о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в который связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей в департаменте, направленных для рассмотрения в установленном порядке, от общего количества указанных уведомлений;";

дополнить абзацами следующего содержания:

"доля вынесенных в соответствующем году на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих Самарской области, проходящих государственную гражданскую службу Самарской области в департаменте по вопросам общественной безопасности Самарской области, и урегулированию конфликта интересов вопросов, связанных с нарушением государственными гражданскими служащими департамента требований действующего законодательства в сфере противодействия коррупции, от общего количества указанных нарушений, выявленных в департаменте в соответствующем году.

Индикаторы (показатели) задачи 3 "Обеспечение открытости и прозрачности деятельности департамента и подведомственных ему учреждений":

доля размещенных на официальном сайте департамента в сети Интернет проектов нормативных правовых актов, разработанных департаментом в соответствующем году, для обеспечения возможности проведения их независимой антикоррупционной экспертизы, от общего их количества;

доля обращений граждан, поступивших в департамент и рассмотренных в соответствии с действующим законодательством, от общего их количества.

Плановые значения целевых индикаторов (показателей) по годам реализации Ведомственной программы представлены в Приложении 1 к Ведомственной программе.

Методика расчета целевых индикаторов (показателей) Ведомственной программы представлена в Приложении 2 к Ведомственной программе.";

в разделе "4. Перечень программных мероприятий" слова "в Приложении 2" заменить словами "в Приложении 3";

раздел 5 изложить в следующей редакции:

"5. Социальные, экономические и экологические последствия реализации Ведомственной программы, планируемая общая оценка ее вклада в достижение соответствующей стратегической цели, риски реализации Ведомственной программы

Реализация мероприятий, предусмотренных Ведомственной программой, будет способствовать

противодействию условиям возникновения коррупционных явлений в деятельности департамента и подведомственных ему учреждений;

предотвращению нецелевого использования бюджетных средств;

соблюдению государственными гражданскими служащими департамента антикоррупционных запретов и ограничений;

повышению уровня открытости процессов и результатов функционирования департамента и подведомственных ему учреждений;

повышению уровня доверия со стороны граждан к деятельности департамента и подведомственных ему учреждений.

Экологические последствия реализации Ведомственной программы отсутствуют.

При реализации Ведомственной программы следует учитывать организационные риски (несвоевременное внесение изменений в нормативные правовые акты, недостаточная проработанность принимаемых нормативных правовых актов и иных решений, некачественное выполнение мероприятий в связи с дефицитом времени или большим количеством рабочих задач, как у исполнителей, так и у субъектов контроля может негативно отразиться на достижении результатов реализации Ведомственной программы, ее актуальности): снижение риска достигается путем совершенствования информационного и научно-методического обеспечения реализации Ведомственной программы, оперативного реагирования на выявляемые недостатки, перераспределения рабочей нагрузки.";

наименование раздела 6 изложить в следующей редакции:

"6. Методика оценки эффективности реализации Ведомственной программы";

наименование раздела 8 изложить в следующей редакции:

"8. Механизм управления ходом реализации Ведомственной программы";

приложение 1 к Ведомственной программе изложить в редакции согласно приложению 2 к настоящему приказу;

приложение 2 к Ведомственной программе считать приложением 3 к Ведомственной программе;

в приложении 3 к Ведомственной программе:

наименование цели и задачи 1 изложить в следующей редакции:

"Цель. Развитие и совершенствование системы противодействия коррупции в сфере деятельности департамента

Задача 1. Реализация системы мер, направленных на предупреждение и пресечение коррупции и ее проявлений в сфере деятельности департамента";

в пункте 1.2 графу "Наименование, цели, задачи и мероприятия" изложить в следующей редакции:

"Обеспечение обязательного направления приказов департамента, носящих нормативный характер, проектов постановлений Правительства Самарской области и Губернатора Самарской области, носящих нормативный характер и разработанных департаментом, а также проектов приказов департамента, носящих нормативный характер, в прокуратуру Самарской области для проведения антикоррупционной экспертизы.";

наименование задачи 2 изложить в следующей редакции:

"Задача 2. Реализация системы антикоррупционных мер в кадровой сфере деятельности департамента и подведомственных ему учреждений";

в пункте 2.18 графу "Наименование, цели, задачи и мероприятия" изложить в следующей редакции:

"Организация антикоррупционного обучения и повышения квалификации государственных гражданских служащих департамента, в том числе государственных гражданских служащих департамента, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, а также обучение государственных гражданских служащих департамента, впервые поступивших на государственную службу, для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции";

графу "Наименование, цели, задачи и мероприятия" пункта 2.22 изложить в следующей редакции:

"Обеспечение контроля за выполнением государственными гражданскими служащими департамента обязанности сообщать в случаях, установленных действующим законодательством, о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей в департаменте";

дополнить пунктами 2.30-2.31 следующего содержания:

N п/л	Наименование цели, задачи и мероприятия	Срок реализаций	Ответственный исполнитель
2 30.	Анализ соблюдения государственными гражданскими служащими департамента обязанности принятия мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, обеспечение привлечения к ответственности государственных гражданских служащих департамента в случае несоблюдения ими требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов	2018 год	Управление организационного, правового и кадрового обеспечения департамента
2 31.	Контроль за актуализацией государственными гражданскими служащими департамента сведений, содержащихся в анкетах, представленных ими при назначении на должности государственной гражданской службы в департаменте, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	2018 год	Управление организационного, правового и кадрового обеспечения департамента

наименование задачи 3 изложить в следующей редакции:

"Задача 3. Обеспечение открытости и прозрачности деятельности департамента и подведомственных ему учреждений";

дополнить Ведомственную программу приложением 2 "Методика расчета целевых индикаторов (показателей) ведомственной целевой программы "Противодействие коррупции в сфере деятельности департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области" на 2016-2018 годы" в редакции согласно приложению 3 к настоящему приказу.

2. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации и в сети Интернет на официальном сайте департамента по вопросам общественной безопасности Самарской области и довести приказ до сведения заинтересованных исполнителей.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Врио заместителя председателя Правительства Самарской области - руководителя департамента

Ю.Е. Иванов