Постановление Департамента экономического развития Новгородской области от 18 марта 2016 г. N 1 "Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новгородской области в Департаменте экономического развития Новгородской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и пунктом 8 Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", пунктом 3.54 Положения о департаменте экономического развития Новгородской области, утвержденного постановлением Администрации области от 07.02.2011 N 35, департамент экономического развития Новгородской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новгородской области в департаменте экономического развития Новгородской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Опубликовать постановление в газете "Новгородские ведомости". Проект подготовил и завизировал:

Руководитель департамента экономического развития Новгородской области

Е.В. Богданов

Порядок
сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новгородской области в департаменте экономического развития Новгородской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
(утв. постановлением департамента экономического развития Новгородской области от 18 марта 2016 г. N 1)

1. Настоящим Порядком определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Новгородской области в департаменте экономического развития Новгородской области (далее гражданские служащие), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Гражданские служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

3. Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее уведомление), по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

4. Уведомления представляются гражданскими служащими в отдел кадровой и организационной работы департамента экономического развития Новгородской области (далее отдел кадровой и организационной работы), который осуществляет их регистрацию в день поступления в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее журнал уведомлений), по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

Журнал уведомлений должен быть прошит, пронумерован и скреплен печатью департамента экономического развития Новгородской области (далее департамент).

5. Уведомления, поступившие в отдел кадровой и организационной работы, не позднее 3 рабочих дней со дня их регистрации передаются руководителю департамента.

6. По поручению руководителя департамента отдел кадровой и организационной работы проводит предварительное рассмотрение уведомления, подлежащего направлению в комиссию по соблюдению государственными гражданскими служащими департамента экономического развития Новгородской области требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (далее комиссия).

В ходе предварительного рассмотрения уведомлений должностные лица отдела кадровой и организационной работы имеют право проводить собеседования с лицами, направившими уведомления, получать от них письменные пояснения по изложенным в уведомлениях обстоятельствам и направлять за подписью руководителя департамента запросы в территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, органы государственной власти Новгородской области, иные государственные органы Новгородской области, органы местного самоуправления Новгородской области и заинтересованные организации.

По результатам предварительного рассмотрения уведомлений отдел кадровой и организационной работы осуществляет подготовку мотивированных заключений на каждое из уведомлений.

7. Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются отделом кадровой и организационной работы председателю комиссии в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомлений в отдел кадровой и организационной работы в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка.

В случае направления запросов, указанных во втором абзаце пункта 6 настоящего Порядка, уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются отделом кадровой и организационной работы председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в отдел кадровой и организационной работы в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка.

8. Рассмотрение уведомления комиссией осуществляется в соответствии с Порядком работы комиссии по соблюдению государственными гражданскими служащими департамента экономического развития Новгородской области требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, утвержденным нормативным правовым актом департамента.

9. Руководителем департамента по результатам рассмотрения комиссией уведомлений принимается одно из следующих решений:

9.1. Признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;

9.2. Признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;

9.3. Признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

10. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 9.2 на стоящего Порядка, руководитель департамента принимает меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения.

В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 9.3 настоящего Порядка, руководитель департамента применяет к гражданскому служащему конкретную меру ответственности.

Приложение N 1
к Порядку сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы
Новгородской области в департаменте экономического
развития Новгородской области, о возникновении
личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов

                                         Руководителю департамента

                                         экономического развития

                                         Новгородской области

                                         от _____________________________

                                         ________________________________

                                          (Ф.И.О., замещаемая должность)

                        УВЕДОМЛЕНИЕ

        о возникновении личной заинтересованности при исполнении

     должностных обязанностей, которая приводит или может привести

                    к конфликту интересов

     Сообщаю   о  возникновении  у  меня  личной  заинтересованности  при

исполнении  должностных обязанностей, которая приводит или может привести

к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

     Обстоятельства,     являющиеся    основанием   возникновения  личной

заинтересованности:______________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     Должностные   обязанности,   на  исполнение которых влияет или может

повлиять личная заинтересованность: _____________________________________

_________________________________________________________________________

     Предлагаемые  меры   по  предотвращению или урегулированию конфликта

интересов:_______________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     Намереваюсь  (не  намереваюсь)  лично  присутствовать  на  заседании

комиссии    по    соблюдению    государственными  гражданскими  служащими

департамента  экономического  развития  Новгородской области требований к

служебному    поведению    и    урегулированию  конфликта  интересов  при

рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).

"___" ___________ 20___ года   ___________________    ______________

                                 (подпись лица,       (И.О. Фамилия)

                                 направляющего

                                  уведомление)

Приложение N 2
к Порядку сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы
Новгородской области в департаменте экономического
развития Новгородской области, о возникновении
личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов

Журнал
регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

N п/п	Фамилия, имя, отчество, должность лица, направившего уведомление	Содержание уведомления	Фамилия, имя, отчество, должность и подпись лица, принявшего уведомление	Дата регистрации уведомления	Дата направления уведомления в комиссию по соблюдению государственными гражданскими служащими департамента экономического развития Новгородской области требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
1	2	3	4	5	6