Приказ Департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области от 20 октября 2014 г. N 216 "Об утверждении Положения о Почетной грамоте Департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области"

В целях поощрения граждан и организаций агропромышленного комплекса, учреждений, подведомственных департаменту, за достижения в профессиональной, трудовой или общественной деятельности, эффективный добросовестный труд в агропромышленном комплексе, воспитание молодежи, подготовку кадров для сельских территорий приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о Почетной грамоте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области.

2. Признать утратившим силу приказ департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области от 07.04.2014 N 54 "Об утверждении Положения о Почетной грамоте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области".

3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области Ризенко Галину Васильевну.

Руководитель департамента

В.В. Кожемякин

Согласовано:

Заместитель руководителя департамента

Г.В. Ризенко

Начальник отдела правового обеспечения и земельных отношений

Д.Н. Дзнеладзе

Ознакомлена:

Заместитель начальника отдела по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству

А.В. Бизина

Положение
о Почетной грамоте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области
(утв. приказом департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области от 20 октября 2014 г. N 216)

1. Почетная грамота департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области (далее - департамент) вручается гражданам, организациям, предприятиям и общественным объединениям агропромышленного комплекса, учреждениям, подведомственным департаменту, в качестве поощрения за достижения в профессиональной, трудовой или общественной деятельности, эффективный добросовестный труд в системе агропромышленного комплекса, воспитание молодежи и подготовку кадров для сельских территорий.

2. Представляемые к награждению Почетной грамотой должны иметь стаж работы в агропромышленном комплексе не менее 2 (двух) лет и могут быть ранее награждены Благодарственным письмом руководителя департамента, после награждения которого прошло не менее одного года.

3. Награждения Почетной грамотой удостаиваются граждане, организации, предприятия и общественные объединения агропромышленного комплекса, учреждения, подведомственные департаменту.

4. Награждения Почетной грамотой производится от имени департамента по ходатайству руководителей районных органов управления агропромышленного комплекса, областных предприятий, организаций, учреждений. С соответствующим ходатайством могут выступать советы директоров, трудовых коллективов.

5. Для решения вопроса о награждении Почетной грамотой организации, предприятия, учреждения представляют следующие документы:

- ходатайство (Приложение N 1),

- характеристика производственной, иной деятельности представляемого к награждению или трудового коллектива организации, предприятия, учреждения (Приложение N 2).

Документы представляются не позднее, чем за один месяц до предполагаемого срока награждения.

6. Награждение Почетной грамотой производится приказом по департаменту.

Почетная грамота подписывается руководителем департамента, а в его отсутствие - заместителями руководителя.

7. Вручение Почетной грамоты осуществляется в торжественной обстановке руководителем департамента или по его поручению заместителями руководителя, начальниками отделов департамента.

8. Повторное награждение Почетной грамотой за новые заслуги производится не ранее, чем через три года. Награждение Почетной грамотой может быть осуществлено не более двух раз.

9. Оформление документов о награждении, учет и регистрацию Почетных грамот осуществляет отдел по подготовке кадров, информатизации и делопроизводству департамента.

Приложение N 1
к Положению о Почетной грамоте департамента
сельского хозяйства и продовольствия
Новгородской области

                            ХОДАТАЙСТВО

                                                Руководителю департамента

                                     сельского хозяйства и продовольствия

                                                     Новгородской области

                                     ____________________________________

                                                        ФИО

    Ходатайствуем о награждении Почетной грамотой департамента  сельского

хозяйства и продовольствия Новгородской области _________________________

_________________________________________________________________________

  (ФИО гражданина, представляемого к поощрению, место работы (службы),

  занимаемая должность или сфера, в которой ведется предпринимательская

деятельность, полное наименование организации, общественного объединения,

                   органа местного самоуправления)

за_______________________________________________________________________

                 (указываются заслуги и достижения)

Приложение: характеристика

__________________________________________ _________________ И.О. Фамилия

(руководитель организации, руководитель        (подпись)

общественного объединения, Глава

муниципального района (городского округа)

области)

     МП (при наличии)

_____________________________________

<*> - ходатайства, представляемые юридическими  лицами,  оформляются   на

официальных бланках соответствующих юридических лиц.

Приложение N 2
к Положению о Почетной грамоте департамента
сельского хозяйства и продовольствия
Новгородской области

Характеристика

Характеристика оформляется на стандартных листах бумаги формата А4, шрифт Times New Roman, размер 14.

В заголовке слово "Характеристика" печатается прописными буквами полужирным шрифтом. Ниже указывается должность, занимаемая работником, фамилия, имя, отчество работника (полностью) в родительном падеже.

Анкетные данные (год рождения, образование, специальность, ученая степень и звание).

Сведения об общем трудовом стаже по последнему месту работы.

Характеристика должна быть емкой и в то же время лаконичной. Необходимо указать личные заслуги и достижения гражданина, представляемого к награждению. Результаты трудовой или общественной деятельности: наиболее значимые заслуги и достижения, представляемого к награждению, позволяющие объективно оценить вклад награждаемого в социально-экономическое развитие области. Не допускается описывать жизненный путь, послужной список или перечислять должностные обязанности. При наличии у кандидата, представляемого к награждению, иных наград (муниципальных, областных, ведомственных или государственных) использование повторно одной и той же характеристики недопустимо. Необходимо описать новые заслуги гражданина, представленного к награждению, за период от предыдущей даты награждения до настоящего времени.

Награждение производится только за заслуги в трудовой или общественной деятельности. Юбилейные даты и профессиональные праздники являются поводом к награждению, но не основанием.