Приказ Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики от 12 ноября 2018 г. N 102-ОД "О Порядке поступления материалов проверки, обращений, заявлений представлений и иной информации в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих" (утратил силу)

Приказ Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики
от 12 ноября 2018 г. N 102-ОД
"О Порядке поступления материалов проверки, обращений, заявлений представлений и иной информации в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих"

В целях реализации Указа Президента Кабардино-Балкарской Республики от 27 августа 2010 г. N 85-УП "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок поступления материалов проверки, обращений, заявлений, представлений и иной информации в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) на рассмотрение Комиссии.

2. Признать утратившим силу приказ Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по энергетике, тарифам и жилищному надзору от 6 июля 2016 г. N 46-ОД "О Порядке поступления материалов проверки, обращений, заявлений, представлений и иной информации в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Государственного комитета Кабардино-Балкарской Республики по энергетике, тарифам и жилищному надзору и урегулированию конфликта интересов на рассмотрение комиссии".

3. Отделу делопроизводства и работы с обращениями граждан (Яковлева Н.И.) обеспечить ознакомление (под роспись) государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики с Порядком поступления материалов проверки, обращений, заявлений, представлений и иной информации в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики, и урегулированию конфликта интересов на рассмотрение Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики, и урегулированию конфликта интересов, утвержденным настоящим приказом.

4. Отделу информационного сопровождения, защиты информации и по связям с общественностью (Тимофеев И.С.) разместить на официальном сайте Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики настоящий приказ.

5. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя министра Фирова А.Р.

И.о. министра

А. Макуашев

УТВЕРЖДЕН

приказом Министерства энергетики,

тарифов и жилищного надзора

Кабардино-Балкарской Республики

от 12 ноября 2018 г. N 102-ОД

Порядок
поступления материалов проверки, обращений, заявлений, представлений и иной информации в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов на рассмотрение комиссии

1. Порядок поступления материалов проверки, обращений, заявлений представлений и иной информации в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов (далее - Порядок) на рассмотрение Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих (далее - Комиссия), разработан в соответствии с Указом Президента Кабардино-Балкарской Республики от 27 августа 2010 г. N 85-УП "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Кабардино-Балкарской Республики, и урегулированию конфликта интересов", предусматривает порядок работы с поступающими в Комиссию сообщениями о фактах проявления коррупции, о нарушении требований к служебному поведению и конфликте интересов в Министерстве энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики (далее Министерство).

2. Прием сообщений от граждан, юридических лиц осуществляется следующими способами:

через почтовое сообщение;

с использованием факсимильной связи;

с использованием телеграфной связи;

с использованием электронной почты;

в форме устного личного обращения к должностному лицу во время приема граждан.

3. Прием, первичная обработка и регистрация сообщений по вопросам, отнесенным к компетенции Комиссии и являющимися основанием для проведения заседаний Комиссии, осуществляются отделом делопроизводства и работы с обращениями граждан в порядке, предусмотренном Инструкцией по делопроизводству в Министерстве. Дальнейшая работа с указанными сообщениями осуществляется заведующим сектором по профилактике коррупционных правонарушений (далее - заведующий сектором).

Заведующий сектором ведет прошитый и пронумерованный журнал регистрации сообщений, являющихся основанием для проведения заседаний Комиссии. Форма журнала регистрации сообщений, являющихся основанием для проведения заседаний Комиссии, приведена в Приложении N 1 к настоящему порядку.

4. Материалы проверки, предусмотренные пунктом 27 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики, и государственными гражданскими служащими Кабардино-Балкарской Республики, и соблюдения государственными гражданскими служащими Кабардино-Балкарской Республики требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Кабардино-Балкарской Республики от 4 марта 2010 г. N 23-УП "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики, и государственными гражданскими служащими Кабардино-Балкарской Республики, и соблюдения государственными гражданскими служащими Кабардино-Балкарской Республики требований к служебному поведению" в суточный срок со дня завершения проверки, направляются министром (в его отсутствие - лицом, исполняющим его обязанности) в адрес председателя Комиссии (в его отсутствие - заместителя председателя).

В состав материалов проверки включаются: информация, послужившая основанием для осуществления проверки; решение об осуществлении проверки; копия направленного государственному гражданскому служащему письма, в котором он уведомлен о начале в отношении него проверки; пояснения государственного гражданского служащего; представленные государственным гражданским служащим дополнительные материалы; копии запросов и ответы на них; информация, полученная от физических лиц, или справки о проведенных беседах; доклад заведующего сектором о результатах проверки лицу, принявшему решение о ее проведении; справка об ознакомлении государственного гражданского служащего с результатами проверки.

Подлинник справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляется в Комиссию кадровой службой по решению министра (в его отсутствие - лицом, исполняющим его обязанности) с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной службе и о персональных данных.

5. Обращение гражданина, замещавшего в Министерстве должность, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в Министерстве энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики, при назначении на которую граждане и при замещении которой государственные гражданские служащие Кабардино-Балкарской Республики обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики регистрируется в отделе государственной службы, кадров и делопроизводства и в день регистрации направляется министру (в его отсутствие - лицу, исполняющему его обязанности).

6. Министр или его заместитель в суточный срок со дня поступления обращения направляет его в сектор по профилактике коррупционных правонарушений или возвращает в установленном порядке заявителю с разъяснением причин, по которым его обращение не подлежит рассмотрению в Министерстве.

Заведующий сектором регистрирует обращение и в суточный срок со дня регистрации направляет председателю Комиссии (в его отсутствие - заместителю председателя).

В обращении гражданина о даче согласия должны содержаться следующие сведения:

а) фамилия, имя, отчество гражданина (в случае, если фамилия, имя или отчество изменялись, указываются прежние);

б) число, месяц, год и место рождения гражданина (страна, республика, край, область, населенный пункт);

в) должность государственной службы, замещаемая гражданином непосредственно перед увольнением с государственной службы (по сведениям, содержащимся в трудовой книжке);

г) наименование организации (полное, а также сокращенное (при его наличии);

д) дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, согласно которому гражданин принят на работу;

е) дата заключения трудового договора и срок, на который он заключен (указывается дата начала работы, а в случае, если заключается срочный трудовой договор, - срок его действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора);

ж) наименование должности, которую занимает гражданин по трудовому договору в соответствии со штатным расписанием, а также структурное подразделение организации (при его наличии);

з) должностные обязанности, исполняемые по должности, занимаемой гражданином (указываются основные направления поручаемой работы).

7. Заявление государственного гражданского служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей подается гражданским служащим в сектор по профилактике коррупционных правонарушений, регистрируется заведующим сектора и в день регистрации направляется для первоначального рассмотрения министру (в его отсутствие - лицу, исполняющему его обязанности). Министр или его заместитель в суточный срок после поступления направляет заявление заведующему сектором.

Заведующий сектором в суточный срок со дня поступления направляет заявление председателю Комиссии (в его отсутствие - заместителю председателя).

8. Представление министра (лица, исполняющего его обязанности) или члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения государственным гражданским служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, либо осуществления в Министерстве мер по предупреждению коррупции, регистрируется заведующим сектором и в суточный срок со дня составления направляется председателю Комиссии (в его отсутствие - заместителю председателя).

9. Представление министром (лицом, исполняющим его обязанности) материалов проверки, свидетельствующих о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", регистрируется заведующим сектором и в суточный срок со дня составления направляется председателю Комиссии (в его отсутствие - заместителю председателя).

10. Уведомление гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных (служебных) обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, регистрируется заведующим сектором и в суточный срок со дня составления направляется министру и председателю Комиссии (в его отсутствие - заместителю председателя).

11. Поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в государственный орган уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность гражданской службы в государственном органе, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в государственном органе, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался, регистрируется заведующим сектором и в суточный срок со дня составления направляется министру и председателю Комиссии (в его отсутствие - заместителю председателя).

12. Председатель Комиссии (в его отсутствие - заместитель председателя) при поступлении к нему материалов проверки, обращений, заявлений, представлений и иной информации организует их рассмотрение Комиссией в соответствии с Положением "О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики, и урегулированию конфликта интересов".

13. Государственные гражданские служащие Министерства, работающие с информацией о коррупционных проявлениях, несут ответственность за сохранность конфиденциальных сведений в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

14. Если в сообщении содержатся сведения о подготавливаемом, совершаемом или совершенном противоправном деянии, а также о лице, его подготавливающем, совершающем или совершившем, сообщение в течение суток с момента поступления председателю Комиссии (в его отсутствие - его заместителю) направляется им в органы прокуратуры или иной правоприменительный орган.

15. Анонимные сообщения, не содержащие сведений о гражданине или юридическом лице, сообщивших такие сведения, Комиссией не рассматриваются.

Приложение N 1

к Порядку,

утвержденному приказом

Министерства энергетики,

тарифов и жилищного надзора

Кабардино-Балкарской Республики

от 12 ноября 2018 г. N 102-ОД

Журнал
регистрации сообщений, являющихся основанием для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства энергетики, тарифов и жилищного надзора Кабардино-Балкарской Республики и урегулированию конфликта интересов

Регистрационный номер

Дата приема сообщения (число, месяц, год)

Вид сообщения, адресат поступившего сообщения

Краткое содержание сообщения

Краткое содержание решения комиссии

Принятое министром решение о применении мер ответственности