Приложение 3. Положение о комиссии по оценке целевых показателей деятельности краевого государственного казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края"

Приложение 3
к приказу Агентства
по внутренней политике
Камчатского края
от 15.08.2018 N 83-п

Положение
о комиссии по оценке целевых показателей деятельности краевого государственного казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края"

1. Общие положения

1.1. Комиссия по оценке целевых показателей деятельности краевого государственного казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края" (далее - Комиссия, учреждение) создается в целях подготовки предложений о премировании руководителя учреждения.

1.2. Основной задачей Комиссии является оценка выполнения целевых показателей деятельности учреждения.

1.3. Комиссия осуществляет свою деятельность на постоянной основе.

2. Состав и полномочия Комиссии

2.1. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии.

2.2. Персональный состав Комиссии утверждается приказом Агентства по внутренней политике Камчатского края (далее - Агентство).

2.3. Председатель Комиссии:

2.3.1. Осуществляет общее руководство деятельностью Комиссии;

2.3.2. Председательствует на заседаниях Комиссии.

2.4. При отсутствии председателя Комиссии заседания Комиссии проводит заместитель председателя Комиссии.

2.5. Секретарь Комиссии:

2.5.1. Информирует членов Комиссии о дате, времени и месте проведения заседаний Комиссии;

2.5.2. Ведет протоколы заседаний Комиссии;

2.5.3. Готовит по поручению председателя Комиссии, его заместителя информацию о деятельности Комиссии.

2.6. Заседания Комиссии проводятся ежеквартально. Дата проведения заседания Комиссии назначается председателем Комиссии (в его отсутствие - заместителем председателя Комиссии) не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом.

Заседание Комиссии по оценке выполнения целевых показателей деятельности учреждениями за IV квартал календарного года проводится не позднее 20 января года, следующего за отчетным периодом.

2.7. Решения Комиссии принимаются большинством голосов членов Комиссии, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии, а при его отсутствии - заместителя председателя Комиссии.

2.8. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины списочного состава членов Комиссии.

2.9. Комиссия для выполнения возложенных задач имеет право:

2.9.1. Заслушивать доклады руководителей структурных подразделений Агентства в соответствии с возложенными на отделы задачами и функциями по курируемым направлениям деятельности учреждения Агентства;

2.9.2. Готовить предложения руководителю Агентства о премировании руководителя учреждения.

3. Организация деятельности Комиссии

3.1. Комиссия принимает на рассмотрение от руководителя учреждения письменные отчеты о выполнении целевых показателей эффективности деятельности учреждения ежеквартально не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, по форме согласно приложению к Положению об условиях и порядке премирования руководителя краевого государственного казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края". Прием отчетов осуществляет секретарь Комиссии.

Отчет за IV квартал календарного года принимается до 20 января года, следующего за отчетным периодом.

3.2. При принятии решений об оценке отчетов Комиссия руководствуется:

- результатами анализа отчета о выполнении целевых показателей эффективности деятельности учреждения;

- результатами заслушивания руководителей структурных подразделений Агентства.

3.3. В случае несвоевременного представления (не представления) руководителем учреждения отчета о выполнении целевых показателей эффективности деятельности учреждения без уважительной причины, вопрос о премировании руководителя комиссией не рассматривается.

3.4. Решение Комиссии об оценке целевых показателей эффективности деятельности учреждения отражается в протоколе.