Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к Положению об условиях и порядке
премирования руководителя краевого
государственного казенного учреждения
"Центр по обеспечению деятельности
Общественной палаты и
Уполномоченных Камчатского края"
Доклад
руководителя краевого государственного казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края" о выполнении целевых показателей деятельности учреждения
за _________________ 20 __ года
(отчетный период)
N п/п |
Целевые показатели деятельности учреждения |
Сведения о выполнении |
1. |
2 |
3. |
1. |
Обеспечение размещения информационных материалов о деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края в СМИ, социальных сетях |
Указывается информация, размещенная в отчетный период в СМИ, социальных сетях, о деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края |
2. |
Ежемесячное предоставление информации для обновления страницы Агентства на официальном сайте исполнительных органов государственной власти Камчатского края, наличие и обновление информационного стенда |
Указывается информация, направленная в отчетный период в Агентство для обновления страницы Агентства на официальном сайте исполнительных органов государственной власти Камчатского края, а также информация о наличии и обновлении информационного стенда |
3. |
Проведение выставок, образовательных, культурных и социальных мероприятий (конференций, семинаров, совещаний, форумов и др. мероприятий) |
Указывается дата, количество, наименование мероприятия и место его проведения |
4. |
Обеспечение проведения исследований общественного мнения по основным факторам, влияющим на репутацию Общественной палаты Камчатского края |
Указывается информация о проведенных в текущем году, проводимых либо планируемых к проведению в текущем году исследованиях общественного мнения по основным факторам, влияющим на репутацию Общественной палаты Камчатского края |
5. |
Обеспечение реализации текущих программ Общественной палаты Камчатского края |
Указывается информация о количестве, наименованиях текущих программ Общественной палаты Камчатского края |
6. |
Отсутствие производственного травматизма работников учреждения |
При отсутствии производственного травматизма графа не заполняется. При наличии работников получивших травму - указать количество и причину |
7. |
Отсутствие обоснованных жалоб на действия (бездействия) учреждения |
При отсутствии жалоб графа не заполняется. При наличии жалоб указать их количество и причины обращения |
8. |
Отсутствие обоснованных жалоб работников учреждения в Агентство или контрольно-надзорные органы |
При отсутствии жалоб графа не заполняется. При наличии жалоб указать их количество и причины обращения |
9. |
Соблюдение установленных сроков предоставления статистической, бухгалтерской, бюджетной отчетности в Агентство в сроки и порядке, определенном Минфином Камчатского края и Агентством |
Указать сведения о соблюдении сроков предоставления статистической отчетности по каждой форме |
10. |
Достижение плановых показателей деятельности учреждения |
Указать сведения о достижении плановых показателей. Если фактические показатели менее плановых указать вызвавшие это причины |
11. |
Соблюдение сроков, порядка и обоснованности представления бюджетных заявок в Агентство в сроки и порядке, определенные Минфином Камчатского края |
Указать сведения о соблюдении сроков предоставления бюджетных заявок |
12. |
Укомплектованность учреждения кадрами (не менее 75% от штатного расписания) |
Указать штатную и списочную численность работников учреждения на конец отчетного периода |
13. |
Соблюдение работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядка |
Указать сведения о соблюдении работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядка |
14. |
Награждение работников учреждения государственными, ведомственными и иными наградами (знаками отличия, иными поощрениями) |
Указать полученные в отчетный период государственные, ведомственные награды (знаки отличия, иные виды поощрений), Ф.И.О. работников учреждения их получивших |
15. |
Обеспечение повышения квалификации кадров |
Указать количество специалистов прошедших повышение квалификации, тематику программ обучения |
Руководитель краевого государственного казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности Общественной палаты и Уполномоченных Камчатского края" |
________________________________________________ (подпись) |
" ____ " ______________________ 20 ___ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.