Приложение. Рекомендации по формированию штатного расписания руководящих работников, административно-хозяйственного, педагогического и младшего обслуживающего персонала организаций дополнительного образования

Приложение
к Рекомендациям
по формированию штатного
расписания муниципальных организаций
дополнительного образования
городского округа город Воронеж,
подведомственных
управлению образования
и молодежной политики
администрации городского
округа город Воронеж

Рекомендации
по формированию штатного расписания руководящих работников, административно-хозяйственного, педагогического и младшего обслуживающего персонала организаций дополнительного образования

N п/п	Должность	Количество штатных единиц в зависимости от численности обучающихся				Примечание
		до 1000	1000-2000	2001-3000	свыше 3000
1	2	3	4	5	6	7
1.	Руководящие работники
1.1.	Директор	1	1	1	1
1.2.	Заместитель директора по учебно-воспитательной (учебно-методической) работе	1	2	На каждые следующие 500 обучающихся по 0,5 ставки
1.3.	Заместитель директора по административно-хозяйственной работе	-	1	1	1
1.4.	Главный бухгалтер	1	1	1	1
1.5.	Заведующий отделом по основной и (или) вспомогательной деятельности, отделением дополнительного образования	1				По каждому направлению деятельности при наличии не менее 8-10 объединений по интересам
1.6.	Заведующий производственной (учебнопроизводственной) мастерской	1				При наличии производственной (учебно-производственной) мастерской
2.	Педагогический персонал
2.1.	Педагог-организатор	3	5	7	9	Дополнительно 1 ставка на каждые 1000 обучающихся свыше 4000 или 1 ставка на каждое помещение, находящееся в оперативном управлении, где ведется образовательная деятельность
2.2.	Педагог-психолог	0,5	1,0	1,5	2,0	Дополнительно 0,5 ставки на каждые 1000 обучающихся свыше 4000 и введение по согласованию с учредителем дополнительных ставок при наличии социально-психологической службы
2.3.	Методист	1				Дополнительно по 1 ставке по каждой направленности дополнительных образовательных программ, по 2 ставки при количестве обучающихся в объединениях определенной направленности более 500 человек
2.4.	Концертмейстер	Количество ставок определяется в зависимости от количества часов на занятиях, требующих музыкального сопровождения, из расчета 24 часа на ставку
2.5.	Логопед	1				При наличии в учреждении оборудованного логопедического пункта
3.	Работники культуры, административно-хозяйственный и младший обслуживающий персонал
3.1.	Художник	0,5	0,5	1	2
3.2.	Художник-постановщик	1				При условии проведения культурно-массовых, досуговых и других мероприятий не менее 50 в год и при наличии театрально-художественных объединений с числом участников не менее 50 человек
3.3.	Библиотекарь	1				При наличии библиотечного фонда не менее 3 000 единиц
3.4.	Заведующий костюмерной	0,5/1				При наличии концертных (театральных) костюмов: до 500/ 501 и более
3.5.	Художественный руководитель	1				При наличии творческого коллектива от 60 обучающихся
3.6.	Балетмейстер	1				На каждые 120 человек, занимающихся в хореографических коллективах организации
3.7.	Хормейстер	1				На каждые 120 человек, занимающихся в хоровых коллективах организации
3.8.	Дирижёр оркестра	1				При наличии оркестра с общим количеством учащихся не менее 50 человек
3.9.	Звукооператор	1				При наличии зрительного зала, репетиционных помещений, классов
3.10.	Заведующий лабораторией	1				При наличии учебно-опытного участка площадью не менее 1 га или круглогодично работающей теплицы (оранжереи) площадью не менее 250 кв. метров
3.11.	Заведующий хозяйством	1	1*	1*	1*	*При наличии в оперативном управлении более одного здания
3.12.	Бухгалтер	0,5	1	2	2	Дополнительно 0,5 ставки на каждые 1000 обучающихся свыше 4000
3.13.	Секретарь, документовед	1,5	2	2	2	Дополнительно 0,5 ставки на каждые 1000 обучающихся свыше 4000
3.14.	Лаборант	1 ставка при наличии специализированной лаборатории
3.15.	Специалист по кадрам	0,5	1	1,5	2
3.16.	Инженер-программист	1				На организацию при наличии не менее 30 компьютеров. При наличии в организации более 45 компьютеров на каждые последующие 30 компьютеров дополнительно 0,5 ставки
3.17.	Специалист по охране труда	При численности сотрудников в организации от 50 человек - 1 ставка
3.18.	Уборщик служебных помещений	0,5				Из расчета на 250 кв. метров убираемой площади, но не менее 0,5 штатной единицы на организацию
3.19.	Водитель (водитель-механик)	1				На одну единицу транспортного средства (с возложением обязанностей по контролю за техническим состоянием транспортного средства)
3.20.	Слесарь-ремонтник	0,5				Из расчета на 10 единиц станков, машин, автомобилей
3.21.	Вахтер	1 ставка на здание
3.22.	Костюмер	0,5				При наличии хоровых, вокальных, хореографических и театральных коллективов, на каждые 1000 костюмов
3.23.	Закройщик	1				При наличии хоровых, хореографических и театральных коллективов и оборудованной швейной мастерской, на 500 обучающихся
3.24.	Швея	1				При наличии хоровых, хореографических и театральных коллективов и оборудованной швейной мастерской, на 500 обучающихся
3.25.	Рабочий по уходу за животными	0,5				При наличии уголка живой природы и объединений по интересам экологической направленности
3.26.	Электромонтер	0,5				При наличии электрощитовой или двух и более зданий
3.27.	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	1,5	2	2,5	3	Дополнительно по 1 ставке на отдельно стоящее здание, 0,25 ставки на каждое встроенное помещение
3.28.	Плотник	1				При наличии оборудованной столярной мастерской
3.29.	Сторож	3 ставки на одно отдельно стоящее здание
3.30.	Дворник	1 ставка на каждые 0,5 га территории, закрепленной за организацией
3.31.	Машинист сцены	0,5				При наличии оборудованного зала на каждые 250 мест
3.32.	Осветитель	0,5				При наличии оборудованного зала на каждые 250 мест
3.33.	Радист	0,5				При наличии оборудованного зала на каждые 250 мест
3.34.	Гардеробщик	в смену на один гардероб				устанавливается на круглый год при наличии мест в каждом гардеробе организации
		0,86				до 100
		0,97				101-200
		1,18				201-300
		1,39				301-400
		1,6				401-500
		1,81				501-600
		2,02				601-700
		2,23				701-800
		2,44				801-900
		2,65				901-1000
		2,86/ и далее по 0,21 ставки за 100 человек				1001-1100