Раздел II. Порядок образования, полномочия и организация работы комиссии по премированию из централизованного фонда

Раздел II. Порядок образования, полномочия и организация работы комиссии по премированию из централизованного фонда

3. Комиссия по премированию из централизованного фонда (далее - комиссия) создается Администрацией города Ялуторовска в составе не менее пяти человек. В состав комиссии входят представитель комитета финансов Администрации города Ялуторовска (далее - комитет финансов), представители комитета образования Администрации города Ялуторовска (далее - комитет), представители муниципального казённого учреждения "Информационно-методический центр", представитель городской профсоюзной организации работников образования.

4. Комиссию возглавляет председатель. В отсутствие председателя комиссии его функции осуществляет заместитель председателя комиссии. Ведение протокола осуществляет секретарь комиссии.

5. Решение комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов, при условии присутствия не менее половины членов комиссии. При равенстве голосов председатель комиссии имеет право решающего голоса.

6. Отчет о выполнении показателей результативности деятельности руководителей образовательных организаций (далее - отчет) и представления на премирование работников образовательной организации (далее - представление) направляются в комиссию не позднее 15-го числа месяца, следующего за кварталом, по итогам которого производятся стимулирующие выплаты (премии). Отчет представляется в комитет на бланке образовательной организации.

7. Отчет подписывается руководителем образовательной организации, председателем управляющего совета образовательной организации или председателем родительского комитета образовательной организации и направляется в комиссию для рассмотрения.

8. Заседания комиссии проводятся не позднее 20-го числа текущего месяца.

9. Решения комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем комиссии и секретарем.

10. Протокол комиссии является основанием для принятия Администрацией города Ялуторовска распоряжений по премированию руководителей образовательных организаций за счет бюджетных средств централизованного фонда.

11. Выписки из протокола комиссии передаются руководителям образовательных организаций и являются основанием для принятия приказов по премированию работников образовательных организаций за счет бюджетных средств централизованного фонда.

12. Премирование работников и руководителей образовательных организаций за выполнение особо важного и трудного задания осуществляется по результатам выполнения распоряжений и поручений Главы муниципального образования город Ялуторовск или приказов и поручений председателя комитета. Размер стимулирующей выплаты (премии) за выполнение особо важного и трудного задания комиссия определяет персонально каждому работнику и руководителю образовательной организации и принимает решение большинством голосов открытым голосованием, при условии присутствия не менее половины членов комиссии. При равенстве голосов председатель комиссии имеет право решающего голоса.

13. Премирование работников и руководителей образовательных организаций по результатам труда осуществляется ежеквартально.