Приказ Департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа от 20 сентября 2016 г. N 675-О "О внесении изменений в служебный распорядок для государственных гражданских служащих департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа"

Включен в регистр нормативных правовых актов

Ямало-Ненецкого автономного округа 21 сентября 2016 г.

Регистрационный N 324

В целях приведения нормативного правового акта Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с федеральным законодательством и законодательством Ямало-Ненецкого автономного округа, приказываю:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в служебный распорядок для государственных гражданских служащих департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденный приказом департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа от 20 октября 2015 года N 282-О.

И.о. директора департамента

Е.Е. Шевченко

Изменения,
которые вносятся в служебный распорядок для государственных гражданских служащих департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа
(утв. приказом Департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа)

1. Пункт 2.6 изложить в следующей редакции:

"2.6. Гражданским служащим, замещающим высшие и главные должности гражданской службы, устанавливается ненормированный служебный день. Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы иных групп, ненормированный служебный день устанавливается в соответствии с Перечнем должностей государственной гражданской службы департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа, для которых устанавливается ненормированный служебный день согласно приложению к служебному распорядку и служебным контрактом.

Гражданским служащим, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.

2. пункт 2.10 признать утратившим силу.

3. пункт 2.11 признать утратившим силу.

4. пункт 2.12 изложить в следующей редакции:

"2.12. Минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, используемого гражданским служащим в служебном году, за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, не может быть менее 28 календарных дней. При этом хотя бы одна из частей ежегодного оплачиваемого отпуска должна составлять не менее 14 календарных дней.

В исключительных случаях, если предоставление гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска общей продолжительностью, исчисленной в соответствии с частью 6 статьи 46 Федерального закона N 79-ФЗ, в текущем служебном году может неблагоприятно отразиться на осуществлении задач и функций департамента или на осуществлении полномочий лица, замещающего государственную должность Ямало-Ненецкого автономного округа, по решению представителя нанимателя и с письменного согласия гражданского служащего допускается перенесение части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей 28 календарных дней, на следующий служебный год. При этом перенесенная часть ежегодного оплачиваемого отпуска должна быть использована не позднее 12 месяцев после окончания того служебного года, за который эта часть отпуска предоставляется.

Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части по письменному заявлению гражданского служащего могут быть заменены денежной компенсацией.".

5. Приложение к служебному распорядку для государственных гражданских служащих департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа изложить в следующей редакции:

"

Приложение
к служебному распорядку
для государственных
гражданских служащих департамента
по физической культуре спорту
Ямало-Ненецкого автономного округа

Перечень
должностей государственной гражданской службы департамента по физической культуре и спорту Ямало-Ненецкого автономного округа, для которых устанавливается ненормированный служебный день

1. Заместитель директора департамента, начальник управления государственной политики в сфере физической культуры и спорта;

2. Начальник управления финансово-экономической деятельности - главный бухгалтер;

3. Начальник отдела развития спорта и подготовки спортивного резерва;

4. Начальник отдела развития физической культуры и массового спорта;

5. Начальник отдела организационно-правовой работы;

6. Начальник отдела финансового обеспечения;

7. Заместитель начальника отдела организационно-правовой работы;

8. Заведующий сектором программно-целевого планирования управления финансово-экономической деятельности;

9. Главный специалист отдела организационно-правовой работы управления государственной политики в сфере физической культуры и спорта (2 штатные единицы);

10. Главный специалист отдела развития физической культуры и массового спорта управления государственной политики в сфере физической культуры и спорта (2 штатные единицы);

11. Главный специалист отдела развития спорта и подготовки спортивного резерва управления государственной политики в сфере физической культуры и спорта (3 штатные единицы);

12. Главный специалист отдела финансового обеспечения (2 штатные единицы).".