Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 июля 2017 г. N 1355 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 2
к постановлению
Администрации
муниципального образования
г. Салехард
от 11 января 2017 г. N 22
Порядок
деятельности межведомственной рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации заработной платы, повышению собираемости взносов в государственные внебюджетные фонды
31 июля 2017 г.
1. Общие положения
1.1. Рабочая группа является межведомственным координационным органом, созданным для обеспечения взаимодействия и принятия согласованных решений территориальных органов федеральных органов государственной власти, исполнительных органов государственной власти автономного округа, органов местного самоуправления и хозяйствующих субъектов по вопросам снижения неформальной занятости, легализации заработной платы, повышению собираемости взносов в государственные внебюджетные фонды.
1.2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и правовыми актами Российской Федерации, законами и правовыми актами Ямало-Ненецкого автономного округа, Уставом муниципального образования город Салехард, правовыми актами органов местного самоуправления муниципального образования город Салехард, а также настоящим Порядком.
2. Основные задачи рабочей группы
Основными задачами рабочей группы являются:
2.1. Обеспечение согласованных действий Администрации муниципального образования город Салехард с действиями исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, территориальных органов федеральных органов государственной власти, общественных объединений и организаций по вопросам снижения неформальной занятости, легализации заработной платы, повышению собираемости взносов в государственные внебюджетные фонды.
2.2 Координация проведения мероприятий, выработка рекомендаций и предложений, содействие проведению разъяснительной работы по вопросам по вопросам снижения неформальной занятости, легализации заработной платы, повышению собираемости взносов в государственные внебюджетные фонды.
3. Функции рабочей группы
Рабочая группа при реализации возложенных на нее задач выполняет следующие функции:
3.1. Проводит сбор, обобщение и анализ поступившей информации о выявленных фактах выплаты работникам заработной платы ниже гарантированного Региональным соглашением о минимальной заработной плате в автономном округе минимального размера оплаты труда, выплаты части заработной платы неофициально, неоформления фактически трудовых отношений трудовыми договорами, неправомерной подмены трудовых договоров договорами гражданско-правового характера.
3.2. Рассматривает вопросы легализации трудовых отношений с приглашением на заседания рабочей группы руководителей территориальных органов федеральных органов государственной власти, исполнительных органов государственной власти автономного округа и руководителей государственных учреждений.
3.3. Приглашает и заслушивает на заседаниях рабочей группы руководителей организаций, индивидуальных предпринимателей, допустивших нарушение законодательства в части оформления трудовых отношений и оплаты труда в полном объеме, либо уклоняющихся от надлежащего оформления трудовых отношений с целью ухода от уплаты налогов, средств на обязательное социальное страхование работников, страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование.
3.4. Осуществляет другие функции, вытекающие из задач рабочей группы.
4. Права рабочей группы
Рабочая группа в пределах своей компетенции имеет право:
4.1. Принимать решения по вопросам, относящимся к компетенции рабочей группы.
4.2. Запрашивать у территориальных органов федеральных органов государственной власти, исполнительных органов государственной власти автономного округа, организаций и общественных объединений материалы и информацию по вопросам, входящим в сферу деятельности рабочей группы.
4.3. Приглашать в установленном порядке и заслушивать на своих заседаниях должностных лиц, руководителей предприятий и организаций независимо от организационно-правовой формы собственности, имеющих задолженность по выплате заработной платы, задолженности по уплате страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, иных заинтересованных лиц по вопросам, относящимся к компетенции к компетенции рабочей группы.
4.4. Рассматривать на заседаниях рабочей группы информацию о проверках, проводимых соответствующими органами по контролю и надзору по соблюдению трудового законодательства.
4.5. Получать от органов государственного контроля (надзора), государственных внебюджетных фондов информацию по итогам проведения проверок работодателей на предмет соблюдения трудового, налогового законодательства, пенсионного законодательства в части своевременной и полной уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, законодательства об обязательном социальном страховании в части надлежащего оформления трудовых отношений, выплаты официальной заработной платы.
4.6. Заслушивать на своих заседаниях представителей территориальных органов федеральных органов государственной власти, исполнительных органов государственной власти, структурных подразделений Администрации муниципального образования город Салехард, организаций и общественных объединений.
4.7. Для оперативного решения вопросов, относящихся к компетенции рабочей группы, из состава рабочей группы, а так же представителей территориальных органов федеральных органов государственной власти, исполнительных органов государственной власти автономного округа, органов местного самоуправления и хозяйствующих субъектов, правомочных представлять необходимую информацию, может быть создана временная рабочая группа (комиссия).
Время проведения и состав временной рабочей группы (комиссии) определяет руководитель рабочей группы.
5. Организация работы рабочей группы
5.1. Рабочая группа формируется в составе руководителя рабочей группы (заместителя Главы Администрации города по экономике и финансам), заместителя руководителя рабочей группы (заместитель Главы Администрации города по социальной политике), членов рабочей группы (представители Администрации муниципального образования город Салехард, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, профсоюзных организаций и общественных объединений), секретаря рабочей группы.
5.2. В отсутствие руководителя рабочей группы его обязанности и функции осуществляет заместитель руководителя рабочей группы.
5.3. Заседания рабочей группы проводятся по мере необходимости.
5.4. Решения рабочей группы принимаются путем голосования простым большинством голосов присутствующих на заседании членов рабочей группы путем открытого голосования. При равенстве голосов предложенное решение принимается.
5.5. Решения рабочей группы обязательны для исполнения руководителями муниципальных предприятий, организаций и структурных подразделений Администрации города, которым они адресованы.
5.6. Решения рабочей группы могут быть приняты на заседании или методом заочного голосования ее членов без проведения заседания рабочей группы, путем визирования листа голосования членами рабочей группы.
Принятие решения рабочей группы методом заочного голосования без проведения заседания осуществляется по решению председателя рабочей группы. Решение принимается большинством голосов членов рабочей группы.
Заочное голосование является правомочным, если в нем участвовали более половины членов рабочей группы.
В случае отсутствия единогласного решения по вопросу, рассматриваемому в ходе заочного голосования, вопрос подлежит рассмотрению на очередном заседании рабочей группы.
5.7. В случае отсутствия члена рабочей группы на заседании он вправе изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменном виде.
5.8. Решения, рекомендации и предложения рабочей группы оформляются протоколом заседания (заочного голосования).
5.9. Организационное обеспечение деятельности рабочей группы осуществляет управление экономики Администрации города.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.