Статья 3. Порядок и условия назначения пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы

Статья 3. Порядок и условия назначения пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы

3.1. Пенсия за выслугу лет устанавливается лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа (функциональном (отраслевом) органе Администрации Североуральского городского округа) (далее - органы местного самоуправления) не менее трех лет непосредственно перед увольнением с муниципальной службы Североуральского городского округа, при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определена в приложении N 1 к настоящему Положению, и освобождении от замещаемой должности муниципальной службы и увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:

1) истечение срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего высшую должность муниципальной службы;

2) расторжение трудового договора по инициативе муниципального служащего в связи с выходом на пенсию;

3) отказ муниципального служащего от перевода на иную должность муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением либо отсутствие такой должности в том же органе местного самоуправления;

4) расторжение трудового договора по инициативе представителя нанимателя (работодателя) в случае несоответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;

5) сокращение должностей муниципальной службы в органе местного самоуправления;

6) упразднение органа местного самоуправления;

7) признание муниципального служащего полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением или признание муниципального служащего недееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

8) достижение муниципальным служащим установленного федеральным законом предельного возраста пребывания на муниципальной службе.

3.2. Гражданин, замещавший должность муниципальной службы не менее пяти лет непосредственно перед увольнением с муниципальной службы, при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеет право на пенсию за выслугу лет при прекращении трудового договора, освобождении от замещаемой должности муниципальной службы Североуральского городского округа и увольнении с муниципальной службы Североуральского городского округа в связи с расторжением трудового договора по инициативе муниципального служащего городского округа.

3.3. Пенсия за выслугу лет устанавливается гражданам, указанным в пунктах 3.1, 3.2, в следующих размерах:

1) при наличии стажа муниципальной службы не менее стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно Приложению N 1 к настоящему Положению, и не более двадцати лет - в размере 65 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы Североуральского городского округа;

2) при наличии стажа муниципальной службы свыше двадцати лет до двадцати пяти лет включительно - в размере 100 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы Североуральского городского округа;

3) при наличии стажа муниципальной службы свыше двадцати пяти лет - в размере 135 процентов ежемесячного должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы Североуральского городского округа.

3.4. Стаж муниципальной службы, дающий право на пенсию за выслугу лет, определяется в соответствии с Областным законом от 21 января 1997 года N 5-ОЗ "О стаже государственной гражданской службы Свердловской области и муниципальной службы в Свердловской области". Стаж муниципальной службы считается свыше 15, 20 и 25 лет, если он превышает соответственно 15, 20 и 25 лет на 1 день.

3.5. Для исчисления размера пенсии за выслугу лет при ее установлении должностной оклад заявителя по занимаемой должности определяется по выбору заявителя на день увольнения с муниципальной службы либо на день достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", если к моменту достижения заявителем указанного возраста у него возникло право на установление пенсии за выслугу лет.