Приложение N 1. Положение об установлении системы оплаты труда работников отдела образования и отдела культуры администрации муниципального района "Город Людиново и Людиновский район", замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих

Приложение N 1
к Решению Людиновского
Районного Собрания
от 11.05. 2018 г. N 20

Положение
об установлении системы оплаты труда работников отдела образования и отдела культуры администрации муниципального района "Город Людиново и Людиновский район", замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и устанавливает систему оплаты труда работников отдела образования и отдела культуры администрации муниципального района "Город Людиново и Людиновский район", замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы (далее - обеспечивающие работники), и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих (далее - служащие и рабочие).

1.2. Оплата труда обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры состоит из окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Размер оплаты труда обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры определяется по следующей формуле:

,

где От - размер оплаты труда обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры;

О - оклад обеспечивающего работника, служащего и рабочего отдела образования и отдела культуры;

КМ - выплаты компенсационного характера;

СТ - выплаты стимулирующего характера.

1.3. Установить размеры окладов обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

1.4. Размеры окладов обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры индексируются решением Людиновского Районного Собрания МР "Город Людиново и Людиновский район". При индексации окладов обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

1.5. Установить виды, условия применения и размеры выплат компенсационного характера обеспечивающим работникам, служащим и рабочим согласно приложению N 2 к настоящему Положению.

1.6. Установить виды, условия применения и размеры выплат стимулирующего характера обеспечивающим работникам, служащим и рабочим согласно приложению N 3 к настоящему Положению.

1.7. Установить, что при формировании фонда оплаты труда обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры на календарный год предусматриваются средства в размере 34,5 оклада обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры.

1.8. Объем бюджетных ассигнований на оплату труда обеспечивающих работников, служащих и рабочих отдела образования и отдела культуры предусматриваемый в бюджете МР "Город Людиново и Людиновский район", не подлежит уменьшению, за исключением реорганизации, ликвидации отдела образования или отдела культуры.

1.9. Экономия средств по фонду оплаты труда, образовавшаяся в ходе исполнения бюджетной сметы, а также в результате проведения мероприятий по оптимизации штатного расписания отдела образования и отдела культуры, направляется на выплаты стимулирующего характера обеспечивающим работникам, служащим и рабочим в соответствии с соглашениями, локальными нормативными актами работодателя, принятыми с учетом мнения выборного профсоюзного органа.

2.0. Доплаты, надбавки и иные виды стимулирующего характера работникам отдела образования и отдела культуры производятся пропорционально отработанному времени в данном периоде и устанавливаются к должностному окладу на основании приказа заведующего отделом образования и отдела культуры.