В целях приведения муниципальных правовых актов муниципального образования "Город Томск" в соответствие с Федеральным законом от 27.11.2017 N 355-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" и актуализации содержащихся в них сведений, обеспечения качественного предоставления муниципальных услуг, руководствуясь Уставом Города Томска,
постановляю:
1. Внести в постановление администрации Города Томска от 17.11.2014 N 1185 "Об утверждении административного регламента предоставления муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров и фактов прекращения трудовых договоров работников с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями" следующие изменения:
1) пункт 5 признать утратившим силу;
2) в административном регламенте предоставления муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров и фактов прекращения трудовых договоров работников с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями" (приложение к постановлению):
а) в подпункте 1.5.3 пункта 1.5:
- абзацы первый и второй изложить в следующей редакции:
"1.5.3. Порядок информирования о предоставлении муниципальной услуги по результатам рассмотрения обращений, направленных почтовой связью, либо в форме электронного документа.
Информирование о предоставлении муниципальной услуги по результатам рассмотрения обращений, направленных почтовой связью, осуществляется в письменной форме по почтовому адресу, указанному в обращении. Информирование о предоставлении муниципальной услуги по результатам рассмотрения обращений, направленных в форме электронного документа на Официальный портал муниципального образования "Город Томск" в разделе "Администрация" / "Виртуальная приемная" / "Обращение в администрацию" / "Написать обращение", в поле "Адресат" выбрать "Администрация Города Томска" (адреса указаны в приложении 2 к настоящему административному регламенту), осуществляется в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в обращении.";
- абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
"При информировании по обращениям, поступившим на Официальный портал муниципального образования "Город Томск" в разделе "Администрация" / "Виртуальная приемная" / "Обращение в администрацию" / "Написать обращение" / "Администрация Города Томска" ответ дается на адрес электронной почты в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня регистрации обращения.";
б) в абзаце втором пункта 5.2 слова "и инновациям" исключить;
в) в пункте 5.5 по всему тексту пункта слова "и инновациям" исключить;
г) в пункте 5.7 по всему тексту пункта слова "и инновациям" исключить;
д) в пункте 5.9 слова "и инновациям" исключить;
е) приложение 2 к административному регламенту предоставления муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров и фактов прекращения трудовых договоров работников с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями" изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Комитету по общим вопросам администрации Города Томска (О.Н. Берлина):
1) опубликовать настоящее постановление в Сборнике официальных материалов муниципального образования "Город Томск";
2) направить настоящее постановление в структурное подразделение Администрации Томской области, определенное Губернатором Томской области, выполняющее функции уполномоченного органа по ведению Регистра муниципальных нормативных правовых актов в Томской области.
3. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Мэр Города Томска |
И.Г. Кляйн |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации г. Томска от 8 февраля 2018 г. N 94 "О внесении изменений в постановление администрации Города Томска от 17.11.2014 N 1185 "Об утверждении административного регламента предоставления муниципальной услуги "Регистрация трудовых договоров и фактов прекращения трудовых договоров работников с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями"
Настоящее постановление вступает в силу с 16 февраля 2018 г.
Текст постановления опубликован на официальном сайте муниципального образования "Город Томск" (http://www.admin.tomsk.ru), в сборнике официальных материалов муниципального образования "город Томск" от 15 февраля 2018 г. N 7