Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 1 августа 2018 г. N 397-осн
"О внесении изменений и дополнений в приказ министерства труда и социальной защиты Тульской области от 30.06.2016 N 307-осн "Назначение и выплата ежемесячной денежной компенсации на питание детям, беременным женщинам и кормящим матерям"
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", постановлением Правительства Российской Федерации от 16.05.2011 N 373 "О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг", постановлением администрации Тульской области от 01.07.2011 N 533 "О разработке и утверждении административных регламентов предоставления государственных услуг и административных регламентов исполнения государственных функций" приказываю:
1. Внести в приказ министерства труда и социальной защиты Тульской области от 30.06.2016 N 307-осн "Назначение и выплата ежемесячной денежной компенсации на питание детям, беременным женщинам и кормящим матерям" (далее - Приказ) следующие изменения и дополнения:
а) в абзаце втором пункта 5.5. приложения к Приказу после слова "накануне" дополнить словом "нерабочих";
б) пункт 14 приложения к Приказу дополнить абзацем третьем следующего содержания:
"Выплата ежемесячной денежной компенсации на питание прекращается с месяца, следующего за месяцем, в течение которого появились основания для прекращения выплаты ежемесячной денежной компенсации на питание.";
в) пункты 16, 17 приложения к Приказу изложить в новой редакции: "16. Перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги:
заявление о предоставлении государственной услуги (приложение N 1 к административному регламенту).
Форма заявления доступна для просмотра и скачивания на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) и портале государственных и муниципальных услуг (функций) Тульской области, а также размещается на информационных стендах в помещениях отделов учреждения, МФЦ;
- копия паспорта либо иного документа, удостоверяющего личность заявителя;
- копия паспорта либо иного документа, удостоверяющего личность супруга(и) заявителя;
- копия свидетельства о рождении ребенка (детей);
- копия паспорта ребенка (детей), достигшего (достигших) 14-летнего возраста;
- копия свидетельства о заключении брака (при наличии);
- копия свидетельства о расторжении брака (при наличии);
- копии свидетельства о перемене фамилии, имени, отчества (при наличии);
- копии свидетельства о смерти одного из родителей (при наличии);
- выписка из домовой книги, полученная по месту жительства в управляющей организации, иной документ о регистрации по месту жительства или месту пребывания заявителя и ребенка на территории Тульской области, выданные не позднее чем за один месяц до дня подачи заявления;
- заключение врачей медицинской организации, расположенной на территории Тульской области, о необходимости обеспечения бесплатным питанием (далее - заключение врачей) (для беременных женщин должно содержать предполагаемый срок родов);
- документы о размере заработной платы (доходов) на каждого члена семьи за три календарных месяца, предшествующих месяцу подачи заявления;
- копии трудовых книжек заявителя и его супруга (супруги) (при наличии);
- копии страховых свидетельств государственного пенсионного страхования всех членов семьи заявителя;
- выписка о номере лицевого счета, открытого в установленном порядке в кредитной организации;
- согласие заявителя на обработку его персональных данных и персональных данных его несовершеннолетних детей (приложение N 1.1 к административному регламенту);
- согласие супруга (супруги) и совершеннолетних детей заявителя на обработку персональных данных (приложение N 1.2 к административному регламенту).
В случае обращения за предоставлением государственной услуги представителя заявителя, представителем предоставляется нотариально заверенная доверенность.
В случае если заявителем не будут представлены сведения о размере пенсии, а также документы, указанные в абзацах 12, 16 настоящего пункта, они в течение 5 рабочих дней запрашиваются учреждением в органах, в распоряжении которых они находятся, на основании межведомственных запросов, в том числе в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия
17. При изменении персональных данных заявитель в течение месяца с даты данных изменений обязан сообщить в учреждение путем предоставления заявления об изменении персональных данных по форме, приведенной в приложении N 1.3 к административному регламенту, с приложением документов, подтверждающих соответствующие изменения.
При подаче указанных заявления и документов заявителем предъявляется документ, удостоверяющий личность.";
г) в подпункте "а" пункта 18 приложения к Приказу слова "(может заполняться с использованием Регионального портала государственных услуг Тульской области - http://www.pgu.tula.ru)" исключить;
д) в пункте 25 приложения к Приказу слова "с даты" заменить словами "с месяца, следующего за месяцем";
е) пункт 48 приложения к Приказу изложить в новой редакции: "48. Основанием для начала административной процедуры является: личное обращение заявителя в отдел учреждения по месту жительства с
заявлением о предоставлении государственной услуги и документов, указанных в пункте 16 административного регламента;
личное обращение заявителя в МФЦ с заявлением о предоставлении государственной услуги и документов, указанных в пункте 16 административного регламента;
п
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 1 августа 2018 г. N 397-осн "О внесении изменений и дополнений в приказ министерства труда и социальной защиты Тульской области от 30.06.2016 N 307-осн "Назначение и выплата ежемесячной денежной компенсации на питание детям, беременным женщинам и кормящим матерям"
Настоящий приказ вступает в силу с 2 августа 2018 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 3 августа 2018 г., на сайте сетевого издания "Сборник правовых актов Тульской области и иной официальной информации" (http://npatula.ru) 2 августа 2018 г.
Приказом Министерства труда и социальной защиты Тульской области от 5 декабря 2019 г. N 712-осн настоящий приказ признан утратившим силу с 9 декабря 2019 г.