В целях уточнения основных количественных и качественных характеристик системы образования городского округа Иваново, руководствуясь пунктом 19 части 3 статьи 44 Устава города Иванова, Администрация города Иванова постановляет:
1. Внести изменения в план мероприятий ("дорожная карта"), утвержденный постановлением Администрации города Иванова от 07.06.2013 N 1289 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожная карта"), направленного на повышение эффективности образования в городском округе Иваново" (в редакции постановлений Администрации города Иванова от 13.01.2014 N 18, от 26.06.2014 N 1370, от 18.03.2015 N 668, от 29.05.2015 N 1130, от 05.07.2016 N 1257):
1.1. В таблице подраздела 3 "Основные количественные характеристики" раздела I "Изменения в дошкольном образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" пункты 1, 3, 6, 6.1, 6.2, 6.3 изложить в следующей редакции:
"
|
|
Единица измерения |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
|
Основные количественные характеристики системы дошкольного образования |
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
Численность детей в возрасте 1 - 7 лет |
человек |
23748 |
24373 |
24986 |
25487 |
26504 |
27038 |
27038 |
3 |
Численность воспитанников дошкольных образовательных организаций |
тыс. человек |
17,716 |
18,260 |
19,248 |
20,442 |
21,862 |
22,029 |
22,029 |
6 |
Инструменты сокращения очереди в муниципальных образовательных организациях (ежегодно) - всего, в том числе: |
мест |
315 |
720 |
500 |
571 |
294 |
140 |
- |
6.1 |
количество мест, созданных в ходе мероприятий по обеспечению к 2016 году 100-процентной доступности дошкольного образования: в т.ч. высокозатратные места (строительство и пристрои) |
мест |
255 |
665 |
465 |
571 |
274 |
80 |
- |
6.2 |
за счет развития негосударственного сектора |
мест |
- |
45 |
35 |
- |
20 |
60 |
- |
6.3 |
иные формы |
мест |
72 |
55 |
- |
- |
- |
- |
- |
".
1.2. В таблице подраздела 4 "Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" раздела I "Изменения в дошкольном образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту":
1.2.1. В пунктах 8, 11, 12, 13, 17 слова "методический центр в системе дополнительного педагогического образования (повышения квалификации)" заменить словами "муниципальное бюджетное учреждение "Методический центр в системе образования".
1.2.2. В пунктах 18, 18.1, 18.2, 18.3 слова "среднемесячная заработная плата" в соответствующем падеже заменить словами "средняя заработная плата" в соответствующем падеже.
1.3. В пункте 7 таблицы подраздела 5 "Показатели повышения эффективности и качества услуг" раздела I "Изменения в дошкольном образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" слова "среднемесячная заработная плата" в соответствующем падеже заменить словами "средняя заработная плата" в соответствующем падеже.
1.4. Пункты 2 и 6 таблицы подраздела 3 "Основные количественные характеристики" раздела II "Изменения в общем образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" изложить в следующей редакции:
"
|
|
Единица измерения |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2. |
Численность учащихся по основным общеобразовательным программам в общеобразовательных организациях |
тыс. чел |
33,298 |
34,180 |
34,591 |
35,608 |
36,901 |
37,972 |
38,522 |
6. |
Доля педагогических работников общеобразовательных организаций, которым при прохождении аттестации присвоена первая и высшая категория |
процентов |
70 |
69,4 |
73,28 |
76,0 |
78,0 |
65,0 |
66,0 |
".
1.5. В таблице подраздела 4 "Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" раздела II "Изменения в общем образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту":
1.5.1. В пунктах 1, 4, 9 слова "муниципальное бюджетное образовательное учреждение Методический центр в системе дополнительного педагогического образования (повышения квалификации)" заменить словами "муниципальное бюджетное учреждение "Методический центр в системе образования".
1.5.2. В пунктах 11, 12.1 слова "среднемесячной заработной платы" в соответствующем падеже заменить словами "средней заработной платы" в соответствующем падеже.
1.6. В таблице подраздела 5 "Показатели повышения эффективности и качества услуг" раздела II "Изменения в общем образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту":
1.6.1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
"
4. |
Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к средней заработной плате в Ивановской области * |
% |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
Повышение мотивации педагогических работников к активному участию в модернизации образования и рост престижа педагогической деятельности |
".
1.6.2. Дополнить таблицу строкой следующего содержания:
"* Начиная с итогов 2015 года в качестве средней заработной платы в Ивановской области используется показатель среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности), формируемый в соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 11.07.2015 N 698 "Об организации федеральных статистических наблюдений для формирования официальной статистической информации о среднемесячном доходе от трудовой деятельности".
1.7. Столбцы "2017 год" и "2018 год" пункта 5 таблицы подраздела 3 "Основные количественные характеристики системы дополнительного образования детей" раздела III "Изменения в дополнительном образовании детей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" изложить в следующей редакции:
"
|
|
Единица измерения |
2017 год |
2018 год |
5. |
Доля педагогических работников дополнительного образования, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория |
процентов |
57,0 |
57,0 |
".
1.8. В таблице подраздела 4 "Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" раздела III "Изменения в дополнительном образовании детей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту":
1.8.1. В пунктах 4, 5, 6, 7.1, 8, 9, 10, 12, 15, 15.1, 16 слова "муниципальное бюджетное образовательное учреждение Методический центр в системе дополнительного педагогического образования (повышения квалификации)" заменить словами "муниципальное бюджетное учреждение "Методический центр в системе образования".
1.8.2. Пункты 13, 13.1, 13.3, 14, 14.1, 17, 18, 19 изложить в следующей редакции:
"
13. |
Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками муниципальных организаций дополнительного образования |
управление образования Администрации города Иванова |
2014 - 2018 годы |
отношение средней заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования к средней заработной плате учителей по Ивановской области - 100% в 2018 году |
13.1 |
Разработка и апробация моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей |
управление образования Администрации города Иванова |
2014 год |
отношение средней заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования к средней заработной плате учителей по Ивановской области |
13.3. |
Поэтапное повышение заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования |
управление образования Администрации города Иванова |
2014 - 2018 годы |
отношение средней заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования к средней заработной плате учителей по Ивановской области: 2014 - 82%, 2015 - 82%, 2016 - 90%, 2017 - 95%, 2018 - 100% |
14. |
Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями организаций дополнительного образования |
управление образования Администрации города Иванова |
2014 год |
отношение средней заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования к средней заработной плате учителей по Ивановской области - 100% в 2018 году. Переход на заключение эффективного контракта для 100% педагогических работников организаций дополнительного образования к 2018 году |
14.1. |
Внесение изменений в положения о системе оплаты труда руководителей муниципальных организаций дополнительного образования в части определения стимулирующих выплат в зависимости от качества предоставляемых услуг по дополнительному образованию детей |
управление образования Администрации города Иванова, муниципальные организации дополнительного образования |
2014 год |
|
17. |
Участие в проведении аттестации педагогических работников дополнительного образования детей с последующим переводом их на эффективный контракт |
управление образования Администрации города Иванова, муниципальное бюджетное учреждение "Методический центр в системе образования" |
2014 - 2018 годы |
доля педагогических работников дополнительного образования, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория - 60,0% в 2018 году. Отношение средней заработной платы педагогических работников государственных организаций дополнительного образования к средней заработной плате учителей по Ивановской области - 100% в 2018 г. |
18. |
Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала |
управление образования Администрации города Иванова, муниципальные организации дополнительного образования |
2014 - 2018 годы |
|
19. |
Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений |
управление образования Администрации города Иванова, муниципальные организации дополнительного образования |
2014 - 2018 годы |
".
1.9. Пункт 3 таблицы подраздела 5 "Показатели повышения эффективности и качества услуг" раздела III "Изменения в дополнительном образовании детей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" изложить в следующей редакции:
"
|
|
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2918 год |
Результаты |
3. |
Отношение средней заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования к средней заработной плате учителей в Ивановской области |
процентов |
75,0 |
82,0 |
82,0 |
90,0 |
95,0 |
100,0 |
повысится мотивация педагогических работников к активному участию в модернизации образования, отражает качество образования учащихся, престиж педагогической деятельности |
".
2. Опубликовать настоящее постановление в сборнике "Правовой вестник города Иванова".
Глава города Иванова |
В.Н. Шарыпов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации г. Иванова от 11 мая 2017 г. N 629 "О внесении изменений в план мероприятий ("дорожная карта"), направленный на повышение эффективности образования в городском округе Иваново, утвержденный постановлением Администрации города Иванова от 07.06.2013 N 1289"
Текст постановления размещен (опубликован) на официальном сайте Администрации г. Иванова (www.ivgoradm.ru) 30 мая 2017 г., в "Правовом вестнике города Иванова" от 31 мая 2017 г., N 5