Приложение 6

Приложение 6
к Методике

Краткая справка
о проведении тестирования кандидатов на включение в кадровый резерв Департамента природных ресурсов и экологии Ивановской области

Ф.И.О. кандидата	Балл, полученный по результатам тестирования (в процентах)	Итоговая оценка кандидата, в баллах	Примечание (указать, тест пройден или не пройден кандидатом)
1	2	3	4

1. В графе 1 фамилия, имя, отчество кандидата указываются полностью.

2. В графе 2 указывается балл, полученный по результатам тестирования (в процентах).

3. В графе 3 указывается итоговая оценка результата тестирования кандидата на знание русского языка и соответствие базовым знаниям и умениям, установленным в Справочнике квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих, утвержденном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

При этом используется следующая система оценки:

2 балла - не менее 90% правильных ответов;

1 балл - от 70 до 89% правильных ответов;

0 баллов - 69% правильных ответов.