Приказ Министерства труда и социального развития Новосибирской области от 28 декабря 2018 г. N 1460 "Об утверждении государственным казенным учреждениям Новосибирской области центрам занятости населения целевых показателей в сфере содействия занятости населения на 2019 год и плановый период 2020 и 2021 годов"

В целях организации работы по предоставлению государственных услуг в сфере содействия занятости населения Новосибирской области, осуществления мониторинга и оценки качества и доступности государственных услуг в сфере содействия занятости населения и в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 26.10.2017 N 751 "Об оценке качества и доступности государственных услуг в области содействия занятости населения" приказываю:

1. Утвердить государственным казенным учреждениям Новосибирской области центрам занятости населения (далее - центры занятости населения) прилагаемые целевые показатели на предоставление государственных услуг в сфере содействия занятости населения на 2019 год и плановый период 2020 и 2021 годов.

2. Руководителям центров занятости населения организовать безусловное выполнение целевых показателей, разработать планы и графики выполнения целевых показателей, обеспечить эффективное и планомерное использование бюджетных средств.

3. Управлению занятости населения (Н.А. Цветкова) осуществлять:

1) координацию работы центров занятости населения по выполнению целевых показателей;

2) мониторинг выполнения целевых показателей;

3) контроль за достоверностью результатов выполнения целевых показателей.

4. Признать утратившими силу:

1) приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 28.12.2017 N 100 "Об утверждении государственных заданий государственным казенным учреждениям Новосибирской области центрам занятости населения";

2) приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 17.12.2018 N 1381 "О внесении изменений в приказ министерства труда и социального развития Новосибирской области от 28.12.2017 N 100".

5. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя министра труда и социального развития Шмидта И.В.

6. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2019 года.