Постановление Администрации г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края от 5 октября 2016 г. N 2571-па "О внесении изменений и дополнении в постановление администрации города Комсомольска-на-Амуре от 25 августа 2011 г. N 2348-па "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждении муниципального образования городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре"

В соответствии с постановлением главы города Комсомольска-на-Амуре от 16 августа 2013 г. N 150 "О муниципальных правовых актах главы города Комсомольска-на-Амуре и муниципальных правовых актах администрации города Комсомольска-на-Амуре" постановляю:

1. Внести в постановление администрации города Комсомольска-на-Амуре от 25 августа 2011 г. N 2348-па "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений муниципального образования городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре" (далее - Постановление) следующие изменения и дополнения:

1.1. В Примерном положении об оплате труда работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений муниципального образования городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре" (далее - Примерное положение):

1.1.1. По тексту Примерного положения и приложений к нему слова "Отдел образования" заменить на слова "Управление образования" в соответствующих падежах.

1.1.2. Раздел 3 "Порядок и условия оплаты труда педагогических работников учреждения" дополнить пунктами 3.1.1 и 3.1.2 следующего содержания:

"3.1.1. При расчете компенсации за работу отдельных специалистов, привлекаемых в предметные и конфликтные комиссии при проведении единого государственного экзамена на территории муниципального образования городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре", размеры ставок почасовой оплаты труда устанавливаются нормативным правовым актом Министерства образования и науки Хабаровского края.

3.1.2. Вознаграждение за выполнение функций классного руководителя выплачивается в соответствии с Положением о порядке выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя работникам муниципальных общеобразовательных учреждений, согласно приложению 7 к настоящему Примерном)' положению".

1.1.3. В разделе 8 "Перечень должностей (профессий), относимых к основному персоналу":

а) в подпункте 8.1.1 пункта 8.1 строку "- заместитель директора (по учебной, научно-методической, воспитательной работе);" изложить в следующей редакции:

"- заместитель директора (по учебной, учебно-воспитательной, научно-методической, воспитательной работе)";

б) в подпункте 8.1.1 пункта 8.1 строку "- руководитель (заведующий) структурного подразделения" изложить в следующей редакции:

"- руководитель (заведующий) структурного подразделения, реализующего общеобразовательную программу";

в) в подпункте 8.1.2 пункта 8.1 строку "8.1.2. В муниципальных общеобразовательных учреждениях, имеющих дошкольные отделения" изложить в следующей редакции:

"8.1.2. В муниципальных общеобразовательных учреждениях, имеющих дошкольные отделения, дошкольные группы" далее по тексту,

г) Пункт 8.1 дополнить подпунктом 8.1.3 следующего содержания:

"8.1.3. В муниципальном общеобразовательном учреждении "Центр образования "Открытие":

- учитель;

- учитель-дефектолог;

- учитель - логопед;

- педагог - библиотекарь;

- преподаватель - организатор основ безопасности и жизнедеятельности;

- методист;

- педагог-психолог;

- педагог дополнительного образования;

- педагог-организатор;

- старший воспитатель;

- воспитатель;

- музыкальный руководитель;

- старший вожатый;

- социальный педагог;

- тьютор;

- тренер-преподаватель;

- инструктор по физической культуре;

- библиотекарь;

- младший воспитатель;

- помощник воспитателя;

- шеф-повар (заведующий производством);

- повар;

- заместитель директора (по учебной, учебно-воспитательной работе, научно-методической работе, воспитательной работе, по информационным технологиям);

- руководитель (заведующий) структурного подразделения, реализующего общеобразовательную программу".

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

1.1.5. Дополнить Примерное положение разделом 9 следующего содержания:

"9. Перечень должностей (профессий), относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу

9.1. Настоящим примерным положением определяется перечень должностей (профессий) работников муниципальных общеобразовательных учреждений, относимых к административно-управленческому персоналу, занятых управлением (организацией) оказания услуг, а также выполняющих административные функции, и к вспомогательному персоналу, создающих условия для оказания услуг:

9.1.1. Административно-управленческий персонал:

- директор;

- заместитель директора (по административно-хозяйственной работе, безопасности, финансово-экономической деятельности);

- главный бухгалтер;

9.1.2. Вспомогательный персонал - должности специалистов, служащих, работников (за исключением должностей (профессий), указанных в разделе 8 Примерного положения), относимые к ПКГ, утвержденным приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации:

- от 05 мая 2008 г. N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования";

- от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих";

- от 29 мая 2008 г. N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".

9.2. Установить, что доля заработной платы работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общем фонде оплаты труда муниципального образовательного учреждения не должна превышать 40 процентов".

1.1.6. Дополнить Примерное Положение приложением N 7 в редакции, согласно приложению к настоящему постановлению.

1.2. Опубликовать постановление в газете "Дальневосточный Комсомольск" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления города Комсомольска-на-Амуре в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

И.о. главы администрации города

Е.В. Коршиков