Постановление Администрации г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края от 25 апреля 2017 г. N 1037-па "О внесении изменений в постановление администрации города Комсомольска-на-Амуре от 21 декабря 2010 г. N 3907-па "Об утверждении положения об оплате труда руководителей муниципальных предприятий муниципального образования - городской округ "Город Комсомольск-на-Амуре"

Руководствуясь пунктом 2 статьи 1 Федерального закона Российской Федерации от 03 июля 2016 г. 347-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации", постановлением главы города Комсомольска-на-Амуре от 16 августа 2013 г. N 150 "О муниципальных правовых актах главы города Комсомольска-на-Амуре и муниципальных правовых актах администрации города Комсомольска-на-Амуре", в целях упорядочения определения размеров оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и работников муниципальных предприятий постановляю:

1. Внести в постановление администрации города Комсомольска-на-Амуре от 21 декабря 2010 г. N 3907-па "Об утверждении положения об оплате труда руководителей муниципальных предприятий муниципального образования - городской округ "Город Комсомольск-на-Амуре"следующие изменения:

1.1. Положение об оплате труда руководителей муниципальных предприятий муниципального образования - городской округа "Город Комсомольск-на-Амуре" дополнить пунктом 1.14 в следующей редакции:

"1.14 Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий и среднемесячной заработной платы работников предприятий (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) устанавливается учредителем в кратности от 1 до 6.

Соотношение среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий и среднемесячной заработной платы работников предприятий рассчитывается за календарный год.

Среднемесячная заработная плата работников предприятий определяется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы работников списочного состава (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) на среднесписочную численность таких работников (без учета руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) за соответствующий календарный год и деления на 12 (количество месяцев в году). Определение среднесписочной численности указанных работников за соответствующий календарный год осуществляется в соответствии с Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4, утвержденной приказом Федеральной службы государственной статистики.

Среднемесячная заработная плата руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера предприятия определяется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы соответствующему руководителю, заместителю руководителя, главному бухгалтеру за календарный год на 12 (количество месяцев в году). Если руководитель, заместитель руководителя, главный бухгалтер предприятия состоял в трудовых отношениях с фондом, учреждением, предприятием неполный календарный год, то среднемесячная заработная плата определяется исходя из фактически отработанных соответствующим руководителем, заместителем руководителя, главным бухгалтером полных календарных месяцев.

Расчет среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера фонда, учреждения, предприятия осуществляется отдельно по должностям руководителя, главного бухгалтера и по каждой должности заместителя руководителя.

Трудовой договор с руководителем предприятия прекращается в случае несоблюдения установленного в соответствии с частью 1 пункта 1.14 настоящего Положения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы заместителя руководителя и (или) главного бухгалтера предприятия и среднемесячной заработной платы работников данного предприятия".

2. Отраслевым органам администрации города Комсомольска-на-Амуре обеспечить внесение соответствующих изменений в заключенные с руководителями муниципальных предприятий трудовые договоры в соответствии с настоящим постановлением в порядке, установленном трудовым законодательством, в срок до 01 июля 2017 г.

3. Опубликовать постановление в газете "Дальневосточный Комсомольск" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления города Комсомольска-на-Амуре в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Глава города

А.В. Климов